Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 정부의 입장에서 어떤 산업의 중소기업에 지원해주어야 할지? IT산업이라고 생각합니다.
IT는 독자적인 기술력이 필요한 분야이며 IT산업의 발전은 무궁무진하다고 생각합니다.
또한, 중소 IT기업에서 드론을 개발하기도 하면서 중소기업 IT기술력도 인증되었다고 생각합니다.
그렇기 때문에 IT 중소기업을 적극적으로 지원해주어 국가적으로 IT기술력을 확보한다면, 더욱 경쟁력있을 것이라고 생각합니다. 심평원이 원주 이전 예정입니다. 원주로 모두 이사를 할때 지원분야를 어떻게 활용할 수 있을지? 저는 통계분야이기 때문에 우선 공기업, 대기업에서 층, 위치 별로 빅데이터를 분석하겠습니다.
이에 일을 효율적으로 할 수 있는 배치 방안을 통계적으로 분석해서 찾겠습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 원장선생님께서는 나름 귀기울여 들어주시려고 함, 다른 한 분은 날카로운 표정으로 쳐다보시고, 다른 한분은 가끔 웃어주시기도 하심
분위기는 매우 딱딱한 편입니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 자신의 장점이 무엇인지? 성실함, 이전에 공공기관에서 인턴을 하며 했던 경험을 이야기함 입사 후 하고 싶은 일? 전공관련 포부와 함께 봉사에도 관심이 많아 봉사단 활동을 하겠다고 함 최근에 읽은 책? 답변을 제대로 못해서 면접관님이 재차 물으시고 표정이 안 좋으셨음
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 전체적인 면접 분위기는 좀 무겁고 답변에 대해 집요하게 파고 드는 느낌, 진실인지 확인하려는 듯
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 토론면접은 다른 조와 달리 국가 정치적 문제가 나왔습니다. (사드, AIIB) 그래서 다소 어려웠음,
또, 토론이 60분이다 보니 너무 길어서 잘 이끌어나가야할 듯 싶습니다.
사회자는 딱히 안 정하고, 면접관 두분이 개입없이 그냥 지켜보는 형식입니다.
인성면접 역시 많은 면접을 본적이 있으나 사회적인 일들도 묻고, 직무관련 질문은 사실 없어서 당황했습니다.
일분자기소개도 시키지 않았고 지원동기도 시키지 않았습니다.
많은 질문은 없으나, 갑자기 원장선생님께서 영어로 이야기 하시며 영어로 답변하는 것도 시키십니다.
원장선생님이 영어를 잘하시는데, 한국어로 대답해도 된다고 하셨는데 대부분 영어로 대답하는 편입니다.
또한, 들어가자마자 질문을 하시고, 생각나는 사람부터 손들어서 발표하는 형식이었습니다.
가장 먼저 발표하면 높은 점수를 주신다고 하셨습니다. 6명 중 4명 정도의 발표를 들은 후 2명은 안듣는 편입니다.
또한, 면접관 3분 외에 문쪽에 한분이 필기만 하시는 분이 있습니다. 발표자세라던가 표정 태도를 체크하시는 것 같습니다.
CJ제일제당
CJ제일제당 - 국내영업 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관3 : 지원자 3
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 인생에서의 꿈, 영업직무로서의 커리어를 지속하고 싶은지(다른 직무는 생각하지 않는지) 인생에서의 꿈은 가정, 직장 등 소속된 조직에서 잃고싶지 않은 사람이 되는 것이라고 말했고,
연말에 주변사람들로부터 감사의 인사를 많이 받고, 감사의 인사를 많이 드리는 사람이 되고 싶다고 했습니다.
마케팅이나 전략기획보다는 사람을 직접 만나는 영업직무로서의 커리어를 지속하고 싶다고 답변했습니다. 친구들이 어떻게 표현하는지 밝은 성격 때문에 언제나 함께하고 싶은 친구라는 말을 들어왔고,
긍정적인 마인드를 강조하면서 웃는친구라고 표현한다고 말씀드렸습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 면접관님들께서 편하게 해주셨기 때문에 크게 압박은 없었고, 제가 하는 답변에도 호응을 해주셨습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 다른 기업에 지원했는가 옆지원자 : CJ가 가고 싶어서 서류합격 이후에는 다른 곳에 시간을 쓰지 않고 오직 씨제이에만 집중했다고 답변했습니다. 아르바이트 경험을 어떻게 적용시킬 수 있을 것인가 옆지원자 : 학업과 병행했던 5개의 서비스직 아르바이트를 통해 영업현장에서의 순발력을 길렀다고 생각합니다. 푸드세일즈가 정확히 무슨일 하는지 아는가 ? 혹시 선배사원 알고있나? 동아리 선배가 제일제당 현직이라는 옆 지원자의 답변에 꼬리질문으로 선배에게 어떤 조언을 구했는지, 구체적으로 하고 있는 일은 무엇인지에 대해서 여쭤보셨스니다.
옆지원자는 담당지역의 유통현장을 맡아 상품에 대한 영업활동 등, 씨제이 채용 홈페이지에 나와있는 상세한 직무 설명과 비슷한 답변을 했고,
선배로부터는 책임의식이 가장 중요하다는 조언을 들었다고 답변했습니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 저와 마찬가지로 크게 압박하지 않으셨고, 선배사원을 안다는 옆지원자에게 꼬리질문을 하셨습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 임원면접이다보니까 아무래도 긴장하게 되고, 인사팀 직원분들도 높은분이 오시다보니까 신경쓰시는 모습에 제가 더 긴장이 되었습니다. 청심환을 1병 반이나 먹고 갔는데도 아무 소용이 없었네요..ㅜㅜ 그만큼 분위기에 눌리고, 제가 하고 싶은 말을 다 못하고 나와서 조금 아쉬웠습니다. 짧은 시간이었지만 제가 느꼈던 것은 목소리가 크고, 씩씩하고 당황스러운 질문에도 절대 당황하지 않는, 패기있는 모습을 가진 지원자에게 더 많은 시선이 간다는 것을 느꼈습니다. 40분이 채 안되는 짧은 시간에 임원분들께 좋은 모습을 보여드리려면, 자신감과 패기는 잃지 말아야 한다고 생각합니다. 실제로 모의면접을 해보아도, 그 지원자가 얼마나 술술 말하냐, 얼마나 똑똑하냐 이것보다도 자신감있고 씩씩한 지원자가 눈에 띄더라구요. 그리고 직무도 물어보셨지만, 전체적으로는 이 지원자가 얼마나 잘 버틸 수 있는지, 끈기를 가진 지원자인지를 보는 듯한 느낌을 받았습니다. 직무면접과는 다르게, 사람 전체를 평가한다는 느낌을 받아서.. 꼭 씩씩한 모습과 패기, 자신감이 중요하다고 생각합니다. 특히 임원면접에서는!
주택도시보증공사
대한주택보증 - 전산직 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관5, 지원자5
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 지원동기가 뭔가요? 저는 대한주택보증이 하고있는 국민 주거복지를 위해 노력하는 과정에서 함께 동참하고자 지원하게 되었습니다. 대한민국 국민들에게 내집마련의 꿈을 이뤄주는 공기업으로서 저의 전산직 역량을 바탕으로 업무에 임하고 싶습니다. 또한 여러가지 사회공헌 활동을 하는 대한주택보증의 노력에 저 또한 함께하고 싶어 지원하게 되었습니다. 우리회사가 하는일 뭐뭐있는지 아나요? 네. 대한주택보증은 국민의 주거복지 안정에 기여하는 데 노력하고 앞정서는 회사입니다. 하는 활동으로는 첫째로 무주택, 저소득층, 국가유공자 분들에게 주택자금을 지원해줍니다. 둘째 저소득층 노후주택 유지보수 비용도 지원해줍니다. 샛째, 희망의 집짓기 운동 넷째, 사회복지시설에 대한 개보수 활동 지원이 있습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 고개를 끄덕이셨고 특별한 반응은 없었습니다. 압박분위기는 절대 아니였고 편하게 말하는걸 들어주셨습니다
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 우리회사 인재상이 뭔지 아나요?, 그리고 자신은 어떤 인재인거 같나요? 대한주택보증의 인재상은 크게 3가지가 있습니다 첫째 변화추구의 창조인재, 둘째 글로벌수준의 전문인재, 셋째 청렴인재 입니다. 저는 이중에서 청렴인재에 속합니다. 항상 도덕적인 생활을 토대로 공기업에서도 청렴의 자세를 유지하는 사원이 되겠습니다. 교내 컴퓨터시간중 가장 기억에 남는 수업은? 저는 자바수업이 가장 기억에 남습니다. 전산직이 사용하는 가장 중요한언어이기때문에 저는 자바를 정말 집중적으로 공부했고 그렇기에 수업시간에도 적극적으로 참여하여 지식의 수준을 높힐 수 있었습니다. 대주보에 들어와서도 여러 전산 업무를 수행할때 부족함이 없도록 노력하겠습니다. 학교생활 하면서 어려웠던 경험이 있나요 프로젝트 준비 간에 팀원들과의 시간을 맞추는데 어려움이 있었습니다. 중간고사시간, 아르바이트 시간등 개개인의 다양한 시간때문에 모임을 갖기에 어려움을 겪어야 했습니다. 하지만 제가 직접나서 사람들의 스케줄을 조사한결과 모임시간을 잡을 수 있었습니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 괜찮다는 표정을 지으셨습니다. 무난했던것 같았습니다. 그리고 면접보느라 수고했다는 말씀도 해주셨습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 대한주택보증의 면접은 대체로 편하게 진행되었습니다. 일반 면접 준비하듯이 잘 준비하면 될거같습니다. 전산직은 학교에서 배운 프로그래밍 언어에 대해 잘 아는 척 하면 좋은것 같습니다. 그리고 학교에서 공부 열심히 했던 사람을 좋게 보는것 같았습니다. 물론 토익점수 높은사람은 성실하다고 판단하는것 같았구요. 면접은 인성면접 질문이 많으니 1분자기소개, 지원동기, 입사후포부, 마지막으로 하고싶은말 등 가장 기본적인건 꼭 준비해가시길 바랍니다. 저만의 면접 팁이라면 떨지않고 자신감있게 말하는것입니다. 모르는 질문이 나올 수도 있습니다. 하지만 그 때 당황하는 표정을 보이면안됩니다. 절대 당황하지않고 나는 당당하다 내말이 맞다 라는 것을 면접관님들에게 외적으로 나타낸다면 성공이라고 생각합니다. 정말 모르는것은 모른다고 답하되 조금이라도 아는것은 당당하게 표현하는 것이 중요합니다. 이글을 보시고 조금이나마 도움이 되셨으면 좋겠습니다. 면접질문들도 많이 뽑아서 답변 준비하시면 더 도움이 될것입니다.
한국가스공사
한국가스공사 - 기계 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관 5명
지원자4명
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 한국가스공사에 핵심가치중 가장 중요하게 생각하는것은? 도전입니다.
한국가스공사는 국내에서는 LNG분야 1위라고 알고 있습니다. 국내에서 충분히 인지도와 신뢰를 쌓았다고 생각합니다.
앞으로는 한국가스공사는 해외로 도전으로 해야 된다고 생각합니다.
왜냐하면 해외는 아직 가스라는 에너지를 위험하다고 생각하여 대중화가 되도록 노력하고 도전해야된다고 생각합니다. 회사에서 본인이 원하지 않는 부서에 배치하였다면 어떻게 할것인가? 저는 일단 회사에서 저에게 재치해준 부서에서 최대한 적응하도록 노력하겠습니다.
저는 일에대하여 3가지를 중점을 두고 있습니다.
첫째 제가 좋아하는 일을 해야됩니다
둘째 제가 잘 할수있는 일을 해야됩니다.
셋째 제가 할 수있는 일을 해야됩니다.
이중에서 한가지라도 해당되지않는다면 저는 다시생각하여 상사에게 건의해보겠습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 옆에 분들이 많이떨려서 말을 못하셨고 저는 평소에 생각했던 질문이 많이 나와서 제 주관적인 생각을 말했습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 회사에서 본인이 원하지 않는 부서에 배치하였다면 어떻게 할것인가? 2명에 지원자들은 자기들은 어떤부서에서든 잘 적응 하고 열심히 할것이라고 말하였습니다.
1명은 아예 대답을 못하였습니다. 한국가스공사에 핵심가치중 가장 중요하게 생각하는것은? 3명 전부 신뢰라고 대답하였습니다.
회사가 국민들에게 가장 중요하게 생각해야되는 것이 신뢰라고 답변하였고
신뢰가 있어서 회사가 발전할 수 있다고 말하였습니다. 최근 청소년들에 스마트폰 중독에 대하여 어떻게 생각하시나요? 1명 지원자는 말을 버벅거려서 잘 안들렸습니다.
1명 지원자는 스마트폰은 한때 이슈라고 말했습니다. 예전에 비교하면 무슨 게임기도 중독이였는데
그 시기만 넘어가면 괜찮다는 식으로 대답하였습니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 다른 지원자들은 대답을 잘한것도 있었지만 대부분 잘 못하여서 면접관님들이 잘듣지 않는 분위기였습니다
특히 한 지원자는 너무 떨어서 말도 못하였습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 면접후 저는 제자신을 다시한번 돌아봤습니다. 현재 내가 가지고 있던 생각들이 회사에서 많은 도움이 될까라는 생각을 잠시 해보았습니다.
이번 면접을 통해 저는 제가 지원한 분야에서 어떤 사람을 원하는지 가장 중요하다고생각합니다. 정말 똑똑하고 잘난사람들은 개발부 쪽으로 가는게 맞는 것이고 생산이나 단순작업을 하는 부서일때는 그부서에 들어가서 정말 내가 잘 적응하고 사람들과 조화롭게 지낼 수있으면 회사를 평생 끝까지 다녀야된다고 하는 사람이 맞는 것이라고 생각합니다. 그래서 이번 면접끝나고 저의 면접을 어떻게 봤는지 상세하게 적어보고 혹시 모를 다음 면접을 위해 준비하겠습니다. 그리고 면접에서 가장 중요하다고 생각하는 것은 제가 원하는 회사에 대해서 정말 관심이 있고 잘 알아야 회사에 꼭 들어 가겠다고 하는 마음이 커질 것입니다. 면접에서는 본인이 원하는 부서에 들어가기위해 부서에서 하는일은 기본적으로 알고 가야된다고 생각하고 면접관들이 질문을 할때면 바로 대답하지 않고 좀 생각한다는 모습을 보여주기 위해 한템포 쉬어 대답하는것이 가장 좋다고 생각합니다.
네이버
네이버 - 보안관제 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관3명(대표,경영지원팀장,실무팀장)
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 리눅스 시스템의 i-node에 대해서 설명해 보아라 파일타입부터 시작하여 사용자 그룹 기타사용자의 읽기 쓰기 접근실행 권한에 관한 정보가 나타나는 테이블입니다. 이런식으로 설명 공모전에서 수상한 회사의 특채에는 지원하지 않았는가 sk c&c에 지원은 하였지만, 서류전형에서 떨어졌고, 일반공채 외에 특별채용은 없었습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 꼬리물기식으로 기술적인 측면에서 밑바닥까지 까 내리는 분위기였음, 전형적 압박면접으로 진행되었습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 3:1 면접으로 면접자가 저 혼자였습니다. 3:1 면접으로 면접자가 저 혼자였습니다. 3:1 면접으로 면접자가 저 혼자였습니다. 3:1 면접으로 면접자가 저 혼자였습니다. 3:1 면접으로 면접자가 저 혼자였습니다. 3:1 면접으로 면접자가 저 혼자였습니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 3:1 면접으로 면접자가 저 혼자였습니다. 이 부분에 있어서는 답변할 내용이 없습니다....
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 네이버 계열사 임원면접은 다양한 방법으로 압박면접을 진행함을 느꼈습니다. 학교도 까 내리고, 자격증도 까내리고, 그냥 모든걸 까 내리더라구요
아무리 답변을 잘 하더라도, 실무팀 팀장이 바로 반격을 해오기 때문에 그냥 무방비 상태라고 봐도 좋을거같습니다.
하물며 토익스피킹 성적으로도 까 내리려고 하였는데, 이공계표준이상은 되는거 같다는 답변에 면접관 모두 웃기는 했지만, 다시 압박면접이 쭉 진행되었고, 편입을 왜 하였는지부터 시작하여 원래 목표했던 학교, 또 자신이 합격한 학교가 몇번째 순위의 학교였는지, 현재의 학교에만족하는지 등에 대한 인성적 측면에 질문도 있었습니다. 현재 희망하는 연봉이 얼마인지에 대한 질문도 있었으나, 신입이기에 바라는 연봉없이 일 할수 있는 기회만 주셔도 정말 감사할거같다는 식의 답변을 하였습니다. 1차 실무 기술면접 합격이 매우 어려운거 같습니다. 예를들어 100명이 1차 기술면접에 도전했다면 그중 10%미만만 임원면접에 도달가능한거 같습니다. 학벌은 크게 중요사항이 아닌거같고, 기술력과 잠재성을 보는거 같습니다.
건강보험심사평가원
건강보험심사평가원 - 사무관리 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관 3명/지원자 4명
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 자기소개 먼저 부탁드립니다 저는 항상 긍정의 에너지가 넘치는 엔도르핀 정용학입니다. 저는 다양한 사회 생활을 통해 역량을 쌓아 사회 변화에 대한 적응이 빠르며 조직 이해도가 높습니다. 먼저 저는 2013 평창 스페셜 올림픽에 기자단으로 참가하여 글로벌 마인드와 리더십을 배양하였습니다. 이와 함께 언론사 인턴기자 및 자원봉사 활동을 통해 다방면으로 팔방미인이 되기 위해 노력하였으며 매사 열정과 책임감을 갖고 임했습니다. 리더십이란 무엇인가요? 저는 소통하는 것이 진정한 리더십이라 생각합니다. 조직원들과 마찰이나 갈등이 생기기 보다는 마음으로 먼저가서 조직원과 소통하는 것이 진정한 리더십이라 생각합니다. 그리고 심평원에서도 이를 발휘할 수 있도록 노력할 것입니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 면접관들이 대체로 긍정적인 반응을 해주었으며, 자기소개 하는 동안에는 서류 및 이력서를 확인하면서 중요한 부분을 체크 하셨습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 어떠한 부서에서 일하고 싶나요? 홍보실에서 일하고 싶습니다. 심평원에 대해 많은 이들이 알지를 못하기 때문에 직접 홍보실에서 근무를 하면서 여러 가지 홍보 및 캠페인 활동을 해보고 싶습니다. 이것이 심평원의 이름을 알리고 국민들에게도 좋은 영향을 미칠 수 있을 것입니다. 홈페이지에 바라는 점이 있나요? 우선 홈페이지 웹진이나 소식지 부문의 업데이트가 최근에는 이루어지지 않았습니다. 그렇기 때문에 이 부문에 대한 아쉬움이 있으며, 웹진 등을 찾는 방법도 어렵습니다. 제가 만약 홈페이지 개선을 한다면 네티즌들이 많은 정보를 얻어갈 수 있도록 에디팅 활동을 하겠습니다. 미국 대학 졸업생인데 왜 한국에서 취업을 하려고 하나요? 먼저 장기적으로 미래를 내다봤습니다. 저는 한국에서 결혼한 후, 한국에서 삶을 살고 싶기 때문에 다시 한국으로 돌아온 것이며 미국에서 대학생활을 한 것은 제 건강에 대한 이유가 컸기 때문입니다. 이제는 치료가 모두 끝났기 때문에 고국에서 취업을 한 후 일생을 보내고 싶습니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 모든 지원자들의 답변을 적극적으로 경청해 주셨으며, 압박을 주시거나 구체적으로 되묻는 질문을 적었고 편안한 분위기였습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 면접 결과는 아직 나오지 않았습니다. 하지만 한 지원자가 너무 오랜 시간에 걸쳐 답변을 하는 바람에 저희 면접 조는 자기소개와 함께 개별 질문을 하나 밖에 받지 못했습니다. 그렇기 때문에 최종합격은 무리가 있을 것 같아 편안한 마음입니다. 다만 면접을 통해 좋은 경험을 쌓았습니다. 면접을 볼수록 분위기가 적응이 되고 긴장감이나 압박감이 많이 줄었습니다. 이는 실전면접을 본 노하우라 생각하며 많은 후배들이 다양한 기업이나 공단, 공사에 지원해 면접 기회를 많이 가져가면 좋겠습니다. 이를 통해 자신에게 많은 기업을 더 빨리 찾을 수도 있을 것입니다.
기업의 많은 정보는 홈페이지에 있습니다. 경영공시나 인재상, 비전, 조직도 등에 대한 분석만 마치더라도 면접 준비의 50% 이상을 한 것이라 볼 수 있습니다. 저도 아직은 면접을 5회 정도 밖에 보지 못했지만 앞으로 면접 기회가 오더라도 홈페이지를 통해 먼저 기업 분석을 시작할 것입니다. 이제 면접을 갓 보게 될 동기나 후배 또는 선배들도 저와 같이 면접을 준비한다면 원하는 기업에 성공적으로 취업할 수 있을 것입니다.
한국전력공사
한국전력공사 - 전자기기 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관 3명, 지원자 4명
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 본인이 좋아하는 과목과, 이 과목이 회사에 어떻게 영향을 미칠지 말하시오. 저는 제어공학을 좋아합니다. 그 이유는 대학교 3학년때 부터 줄곧 제어관련 프로잭트를 맡았기 때문입니다.
이러한 제어공학의 지식은 한국전력에서 송배전 운영시스템을 이해하고 관리하는데 큰 도움이 될 수 있다고 생각합니다. 최종적으로 본인이 이번 인턴에 지원한 이유를 설명해 주세요. 제가 이번 인턴에 지원하게 된 이유는 한국전력에서 해답을 얻기 보단 숙제를 받기 위해서 입니다.
짧은 기간의 인턴과정 동안에 한국전력이 지향하는 목표는 무엇이고 이를 위해 개인으로서 추가적으로 갖추어야 할 역량은 무엇인지를 파악하고자 이번 인턴에 지원하게 되었습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 별다른 반응 없이 무난하게 넘어갔던 것으로 기억합니다. 그래서 다른 질문에 대한 반응에서도 크게 다르지 않았습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 한국전력의 개선해야 할 점 중에 고품질에 관한 이야기를 쓰셨는데 본인이 생각하는 고품질이란 구체적으로 어떤 것을 말하는 건가요? 제가 생각하는 고품질은 한국전력에서 운영하는 설비를 뜻하는 것입니다. 이러한 설비들 중 노후화된 부분들을 찾아 크게 개선함으로서 고품질의 설비를 유지해야 한다는 것이 저의 생각입니다. 본인의 직장상사가 본인과 맞지 않을 수도 있는데 이러한 경우가 발생할 때 본인은 어떻게 회사생활을 하시겠습니까? 저는 과거 군복무 시절 무능한 선임과 함께 생활하면서 참을성을 배웠습니다. 그래서 비록 직장상사와 맞지 않은 부분이 발생하더라도 때로는 참고, 때로는 풀어나가면서 직장생활을 문제없이 할 수 있다고 생각합니다. 해외 자원봉사경험이 우리회사에 어떠한 영향을 줄 수 있다고 생각하나요? 저는 해외 자원봉사경험을 통해 소통과 봉사정신을 배웠습니다. 비록 언어와 인종은 다르지만 서로가 생각하는 부분이 상당히 비슷하다는 것을 깨달았고 3개월동안의 봉사활동으로 사회공헌에 대한 관심을 높일 수 있었습니다. 이러한 경험을 통해 한국전력에서 앞장서서 사회공헌에 이바지하여 국민에게 신뢰받을 수 있는 공기업으로서 성장하는데 크게 기여할 수 있을 것이라 생각합니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 큰 반응없이 무난하게 넘어갔습니다. 다만 몇몇 추가 질문을 했던 것으로 기억하고 있습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 저는 고위 임원진들이 면접관이 되어 진행된 면접인 만큼 처음부터 긴장을 많이 했습니다. 그래서 처음 자기소개부터 말을 더듬거리는 등 면접시간 내내 긴장한 모습을 면접관들에게 많이 보여줘서 아쉬웠습니다. 앞으로는 보다 준비를 잘해서 침착하게 면접을 하는 자세가 필요하다는 사실을 알게 되었습니다.
후배들에게 전하는 면접TIP이 있다면 우선 항상 편안한 마음으로 침착하게 면접에 임하는 것이 중요하다고 생각합니다. 모든 일은 마음먹기에 달려있다는 말처럼 편안한 마음으로 면접을 본다면 많이 준비하지 못했다 하더라도 침착하게 면접을 잘 마무리 할 수 있기 때문입니다. 또한 면접관이 묻고자 하는 바를 정확하게 파악하여 그에 알맞게 답을 하는 것이 중요하다고 생각합니다. 아무리 좋은 대답이라도 그것이 면접관에게 와닿지 않는다면 오히려 자신을 어필하는데 치명적인 역효과를 가져올 수 있기 때문입니다.
앞의 두가지만이라도 잘 지켜 행하신다면 면접을 보는데 있어 큰 무리없이 해내실 거라고 저는 생각합니다.
중소벤처기업진흥공단
중소기업진흥공단 - 일반사무 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관 3명 지원자 5명
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 중소기업진흥공단이 뭐하는 곳인가요? 중소기업의 부흥을 위해 힘쓰는 뿌리같은 곳입니다. 대한민국의 구조상 중소기업의 힘과 역할이 줄어들고 있지만, 강대국으로 가는 길에 중소기업의 중요성은 빠질수 없다고 생각합니다. 중소기업진흥공단은 그 과정에서 중소기업의 성장을 돕고 기업간의 공정한 경쟁을 보장하는 역할을 하는 기관입니다. 가장 대하기 어려운 사람이 누구인가요? 합창단 지휘자님입니다. 항상 많은 사람에게 둘러 싸여있으면서 리더의 카리스마를 뽐내셨기때문에 학생인 제가 다가가기가 힘들었습니다. 그러나 술자리에서 사담을 나눈 후에 친근감을 많이 키워나갔고, 지금은 개인적인 연락을 통해 소중한 인간관계를 지속해 나가고 있습니다,.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 기업에 대한 애정과 준비를 많이 보는 인상이었으며, 면접관의 태도는 그리 적극적이지 않았습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 개인 블로그를 운영하는데 힘든점은 없나요? 개인블로그를 운영하기 위해 시간이 많이 필요하지만 자신의 발전을 위한 큰 자산이라고 생각합니다. 중소기업을 살리기 위해서 어떤 노력이 필요한가? 중소기업에게 대출을 하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 이번 기회를 통해 이루고 싶은것이 무엇인가? 다양한 사람들을 만나고 구체적인 직무를 익혀 능동적인 인재가 되는 것입니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 전체적인 답변에 대한 반응은 소극적이었으며, 개인 질문보다는 단체질문을 여러명에게 순차적으로 물었습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 공기업이라 그런지 상당히 딱딱한 느낌이 강했습니다. 지원가의 숫자가 그리 많지 않았음에도 불구하고 면접관들의 적극성은 부족했다고 느껴집니다. 면접도중에 다른곳을 본다던지 서류만 보고 지원자를 보지 않는다던지. 일부러 그렇게 하는 것일 수도 있으나 그러한 부분은 상당한 압박으로 다가왔습니다. 면접 질문역시 평이했습니다. 자기소개와 지원동기 회사에 대한 정보 존경하는 사람/ 대하기 어려운 사람/ 포부/ 마지막 한마디 정도였던것 같습니다. 개인별 자소서 기반질문이라기 보다는 전체 질문의 틀이 정해져있고 순차적으로 질문에 대한 답변을 듣는 면접이었습니다. 따라서, 같은 질문을 받는다 하더라도 가장 먼저 대답하는 지원자가 조금은 유리할수도 불리할 수도 있다고 여겨졌습니다. 1장1단의 특징이있었지만 형평성에 맞는 면접이라고 생각이 들지는 않았습니다.
면접지원자의 수가 그렇게 많지는 않아 오래걸리지 않았던것이 좋았습니다. 또한 인턴면접임에도 불구하고 면접비가 제공된다는 점은 큰 장점이었습니다. 공기업 면접의 정석이라고 생각됩니다.
캐논코리아
캐논코리아비즈니스솔루션 - 생산관리 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관 2명, 지원자(참석자)18명
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 지원자의 목표는? 저의 목표는 캐논코리아 비즈니스 솔루션의 3D 프린터를 더욱 발전시켜 양산하는 것입니다.
먼저, 입사 후 1년 동안 사내 스터디를 만들어 동기들과 회사 생활에 대한 적응력을 빠르게 높일 수 있도록 하겠습니다.
다음으로, 3년 후 제품 설계에 따른 생산에 사용될 치공구를 완성하겠습니다. 선행기술 조사를 철저히 하고 제품 설계 계획을 체계적으로 세워 성능 유지를 고려해 3D 프린터 설계를 하겠습니다.
5년 후에는 시험 생산과 평가 및 개선을 거쳐 제품을 상용화시키겠습니다. 그중에서도 소비전력을 낮추는 데 집중해 에너지 효율성을 극대화할 수 있도록 최선을 다하겠습니다.
마지막으로, 10년 후 가격경쟁력을 확보한 제품을 양산하여 캐논코리아 비즈니스 솔루션을 3D 프린터 분야의 전 세계 1등 기업으로 만들겠습니다. 이를 통해, 생산지원의 Specialist가 되겠습니다. 지원자가 학창시절 학업 이외에 열정적으로 임했던 일은? 관심과 열정을 가지고 동아리 발전을 위해 노력했던 봉사동아리 '나무'가 가장 기억에 남습니다. 학기 초 환경미화, 공휴일 행사와 같은 봉사활동을 하면서 의미 있는 봉사가 무엇인가에 대한 고민을 많이 했습니다. 그 결과 봉사는 꾸준한 관심과 노력이 필요하다는 생각을 했고, 대학생의 장점을 살리면서 지속해서 활동 가능한 교육봉사가 의미 있을 것으로 판단했습니다.
저는 먼저 동기들과 상의 후, 동아리 총회 시간에 교육봉사 활동을 제안했습니다. 선배들은 기존에 진행하던 동아리 운영의 틀을 깨는 것은 어렵다며 반대했습니다. 하지만 동기들과 모여 개선방안을 다듬어 총회 시간에 선배들에게 제안했습니다. 그중에서도, 저는 제시된 개선방안의 계획과 장, 단점을 정리하고 분석해 발표하는 역할을 맡았습니다. 결국, 선배들은 저희의 의견을 존중해주었고 조를 나누어 매주 각 지역 아동센터로 교육 봉사를 다니게 되었습니다.
입대 전까지, 매주 인천 동구 지역 아동센터 ‘푸른나무교실’ 봉사를 다니면서 마음이 닫힌 아이들에게 다가가는 법을 배웠습니다. 눈높이에 맞춰 관심사에 관해 이야기하고 잘 들어주니 시간이 흐를수록 아이들의 마음이 열렸고 학습효과도 커져 배움에 흥미를 느끼고 수업에 열심히 임했습니다. 이는 제대 후, 학원과 과외 강사를 하는 데 많은 도움이 되었습니다. 또한, 소통하고 가까워지는 방법, 지식 나눔의 즐거움도 배울 수 있었습니다. 이를 바탕으로 입사 후, 도전 정신을 가지고 팀원들과 의견 공유를 통해 개선점을 찾고 실천에 옮겨 혁신적인 제품을 개발하도록 노력하겠습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 기업에 대한 깊은 관심이 깊고 좋은 인재를 만나 좋았다는 평가를 들었습니다. 대체적으로 좋은 분위기라 면접 진행에 어려움은 없었습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 타인과 함께 일을 할 때 귀하가 지닌 장점은? 배려심이 있고 갈등해결에 능숙합니다. 프로젝트팀원과 마찰이 발생하였을 때, 해결책으로 맛있는 저녁 식사를 하며 가벼운 이야기로 마음을 풀었습니다. 또한, 평소 팀원 모두 즐겨 하던 축구로 갈등을 해결할 수 있었습니다. 타인과 함께 일을 할 때 귀하가 지닌 단점은? [습관을 고집하는 버릇]
저는 회화 수업을 중심으로 영어를 배, 결과로 이어지지 않았습니다. 마침 주변에 좋은 성적의 지인이 많이 있었고 조언을 구해 학습법의 차이점을 파악, 적용하였습니다. 결국, 좋은 결과를 얻었고 습관을 개선하는 데에 큰 도움이 되었습니다. 지원 기업 선택 시 최우선적으로 고려하는 사항은? 개인 성장 기회를 지원 기업 선택 시 최우선적으로 고려합니다. 성장기회를 바탕으로 뛰어난 인재들이 서로 힘을 합칠 때, 그 잠재력은 무한하다고 생각하기 때문입니다. 기업의 성장 또한 개개인의 역량과 노력에서부터 나올 것입니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 2대 1 구조화 면접이라 다른 지원자들과 함께 면접을 보진 않았지만 면접관이 아쉬운점이 많다고 했다고 들었습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 면접관의 답변에 해당하는 답변을 한 후 이를 입사 후 어떻게 활용할 것인지에 대해 구체적으로 말하지 못한 것 같습니다. 하지만 이번 면접을 기업조사, 예상질문과 같은 준비를 한 것도 도움이 되었지만 면접 스터디를 직접 만들어 모의 면접을 학우들과 같이 진행했던 것이 매우 큰 도움이 되었습니다. 결과는 노력과 연습을 결코 배신하지 않는다는 것을 깨달았습니다. 또한, 기업에 대한 상세한 조사와 숙지는 필수적인 것 같습니다. 이는 면접관의 관심과 주의를 끄는데 큰 역할을 하고 만약 직무에 연관성이 깊은 이야기를 잘 풀어 한다면 그만큼 면접의 합격 가능성은 커진다고 생각됩니다. 아직 결과가 나오진 않았지만, 여러번의 이전 면접의 경험으로 미루어보았을 때, 면접 당시 면접관의 질문과 그에 따른 지원자의 답변과 재질문 내용을 잘 생각해보면 합격 불합격은 대략 본인 스스로 판단할 수 있을 거란 생각이 듭니다. 마지막으로 하고 싶은 말 또한, 중요한 것 같습니다. 면접관에게 자신을 어필할 수 있는 마지막기회인만큼 간절함을 보여줘야할 것 같습니다.
한국전력공사
한국전력공사 - 일반사무 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관 5 지원자 1
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 인턴때 무슨일을 했나?(타기업인턴경험 질문) 경영전략기획,마케팅실에서 인턴을했다. 프로젝트 하나를 맡아서 기획부터 실행전 까지 해보았다.
프로젝트 기간은 4주정도였고, 시간이 빠듯해 모두가 밤을 새워가며 몰입했기에 인내력과 실무 경험을 얻을 수 있었다.
한전에서도 저의 경험 도움될 것이라 생각함. 기억남는고객?(유통인턴) 매일와서 물건에 대해 따지는분 계심. 처음에는 당황했지만 이후에는 더욱 말을 잘 들어드리고 좋은 물건 추천, 한달정도 지나니 저한테 물건추천해달라하시고 따지는거 없어짐. 다양한 고객 겪으면서 저만의 처세술 생김. 어떤 고객이 와도 대응 가능하다함.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 굉장히 부드럽고 웃으시며 잘 받아주신분과 꼬리물기 질문하시는분 계심 너무 긴장하여 말이 잘 안나왔지만, 격려해주는 분위기
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 아르바이트경험 생수 얼려서 도로에서 팔았다. 남들과는 차별화된 경험한거 어필했음. 장점뭔지 리더십, 봉사활동, 학교내 동아리 활동에서 팀원들을 이끌어낸 것 . 봉사활동에서는 집짓기 어려워하는데 자기역량으로 성공시킨 것 얘기함. 지원동기 할머니집 근처에 한전있는데 할머니랑 부모님이 여기 입사했으면 좋겠다고 얘기한게 계기가 되어 필요한 것들을 준비하게 되었음. 합격함.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 굉장히 부드럽고 웃으시며 잘 받아주신분과 꼬리물기 질문하시는분 계심 1차 인성면접이 단체였는데 전반적으로 말을 잘이끌어내도록 겪려해주는 분위기
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 제가 여러번 면접을 보고 난 후 가장 후회가 되는 부분은 긴장을 한 부분입니다. 그래서 제가생각하기에는 긴장하지 않는것이 가장 중요하다고 생가각합니다. 면접을 보면서 긴장을 많이 하지 않은 면접은 제가 생각한 말을 조리있게 얘기할 수 있었고 제가 하고싶은말도 다 하고 나왔기 때문에 후회가 없는 면접이 되었습니다. 저 또한 항상 긴장하지말아야지하면서도 긴장했는데 숨 크게 쉬고 맘 편히 들어가면서 면접에 최선을 다해야 한다고 생각합니다.
또 한가지로는 면접전에 준비를 완벽히 해야한다고 생각합니다. 사실 저도 100완벽하게 준비하지는 못했지만, 제가 알고 있는 것이 많을수록 면접에서 덜 긴장하고 답변을 잘 할 수 있는 자신감이 생기기 때문입니다.
신문과 인터넷, 잡지와 다양한 매체 등을 통하여 평소 관심있던 기업 스크랩도 많이 해놓고 준비한다면 면접에서 자신감있는 모습을 보여줌과 동시에 신뢰도도 향상시킬 수 있는 방법이라고 생각합니다.
열심히 준비하셔서 원하는 기업에 들어가기 위해 최선을 다하는 것이 가장 중요합니다.
