Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 1차 실무진 면접에서는 4~5명의 실무진들과 저 포함 3명의 지원자가 면접을 보았습니다.
2차 임원진 면접에서는 3명의 임원진분들과 저 포함 2명의 지원자가 면접을 보았습니다.
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 일이 힘이 든데 할 수 있겠는가?(지원동기와 1분 pr, 성격 장단점은 생략하겠습니다.) 할 수 있습니다. 제가 원하는 곳이 이곳이고, 이곳에서 성장하고 싶기때문에 이 자리에 앉아 있다. 어떤 힘든일이 있더라도 오히려 행복할 수 있을 것 같다. 또한 매일 아침 1시간 일찍 일어나 조깅을 하며 체력을 키우는데도 힘쓰고 있다.
라고 대답을 했습니다. 집이 멀어 혼자 살아야하는데 집에 대한 그리움때문에 힘이 들지 않겠는가? 집과 학교 거리가 1시간 거리였다. 학교에서 하는 활동이나 프로젝트들이 많았기때문에 학창시절에도 집보단 학교에 있는 시간이 많았다.
아무런 문제가 되지 않는다
라고 대답을 했습니다. 봉사시간이 있는데 이것이 사비로 들여 간 것인가? 아니다. sc은행 주관하에 모든 경비와 숙박비용을 지원 받아서 다녀왔다 질문할 것이나 마지막 할 말 있는가? 여기서 팁을 좀 드리면 신입사원으로서의 패기가 좀 필요한 것 같습니다.
저는 마지막 할 말에 마지막에 한 말이
"선배이자 XXXX들께 꼭 인사 드리러 가겠습니다." 라는 마지막 멘트 입니다.
후에 면접관님들께서 "그렇치 못하면 어떻게 하겠는가?"라는 대답에
저는 "저는 자신이 있다, 많은 ********* 경험들의 바탕으로 함께할 수 있다. 아마 저 보고싶으실 거다. 꼭 찾으실 거다." 라는 패기를 보여드렸습니다 다른 회사도 썼는가? 당연히 취준생이기때문에 다른 곳을 안썼다고 하면 거짓말일 것입니다. 솔직하게 말하십시요. 다만 너무 많은 기업을 나열해도 좋은 것 같진 않고,
캐고 물어본다면 몇개만 말하는 게 좋은 것 같습니다. 졸업을 2월에 했는데 그동안 무엇을 했는가? 저는 전기적 지식을 더 쌓고 싶어서 현재까지도 전문기관에서 교육을 받고 있다. 라고 대답했습니다.
이 질문 은근히 중요한 것 같습니다. 막연하게 영어를 했다라기 보다는 영어라도 증명해보일 수 있는 것이 좋을 것 같습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 사실 모든 질문들이 평이했기때문에 크게 눈에 뛸만한 것은 없었던 것 같습니다.
다만 저는 마지막 할말에세 1차 2차 면접관님들이 눈도 마주쳐주시고 웃어주시고 흐뭇하게 봐주셨습니다.
마지막 할 말은 꼭 기억에 남을 수 있는 게 좋을 듯 합니다.
파고드는 질문에도 패기를 보여주신다면 좋은 마지막 할 말이 될 것 같습니다.
평이했다면 마지막 멘트라도 이펙트있게 해주십시요.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 자신의 장단점(거의다 질문들을 공통질문을 받았습니다.) 2차 면접에서 이분은 장점에서 첫째,둘째,셋째,넷째로 준비하셔서 강점을 나열해주셨습니다. 지원동기(공통질문 이었습니다.) 1차 면접에서 한 분이 너무 자신감이 과도했던 것 같습니다. "회사 인재상에 맞아서 뽑힌 것 같다"라는 식의 대답을 하셨습니다.
주의해야 할 것 같습니다. 신입사원으로서 패기도 중요하지만 겸손도 필요한 덕목인 것 같습니다. 어떤 운동을 좋아하는가?(역시 공통질문 이었습니다.) 1차 면접때, 한 분이 "축구,족구, 농구 ...스포츠는 다 가리지 않고 좋아한다. 그 중에 배드민턴은 학창시절부터 쳐왔던 것이고, 현재도 가장 즐겁게 하고 있다." 라고 답해주셨습니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 지원동기 부분에서 보였던 과도한 모습이 면접관님들께서 좋은 인상을 보여주진 않았던 것 같았습니다.
확실한 지원동기는 좋으나 모르는 것이 많은 신입이기때문에 항상 겸손의 자세는 필수인 것 같습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 면접이 우선 너무 편안했기에, 긴장도 쉽게 풀릴 수 있었던 것 같습니다. 중간에 공통질문으로 "영어는 잘하는가?"라는 질문에 앞선 한 분이
"나는 잘한다 자신있다. (증명해보일 소재가 부족했습니다.) " 단답식에 대답을 한번씩 나올때가 있었습니다.
저 질문은 준비했던 질문이었는데, 준비한 대답을 앞 분들의 단답식에 같이 단답을 했던 것이 너무 아쉽습니다.
항상 질문에 내 대답을 좀 더 잘할 수 있도록 이끌어 내는 것도 중요한 것 같습니다. 가령 저런 질문에 "잘한다, 못한다" 할 수 있지만, 저런 대답 보다는 "아 저는 영어가 부족하다. 하지만 국어도 우리가 평생 배워야할 언어이다. 영어 역시 언어이기때문에 내가 평생 배워야할 언어이다. 지금도 노력하고 있고, 앞으로도 노력할 것이다." 라는 대답을 끌어낼 수 있으면 좋을 것 같습니다.
또 자기소개서에 호기심이 갈 수 있는 단어들을 잘 쓰면 좋을 것 같습니다. 사실 면접에서는 자기소개서를 읽지 않습니다. 이력서에 특이부분이나 자기소개서에 제목을 많이 보곤합니다. '제목' 정말 중요합니다. 궁금할 수 있는 제목을 준비하시면 좋을 것 같습니다.
한국보훈복지의료공단
한국보훈복지의료공단 - 관리 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관 6명, 지원자 6명
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 공단의 직원윤리의식을 강화하는 방법에 대해서 말해보라. 면접을 준비하면서 보훈공단 직원들이 청렴윤리대회를 개최하고 상당수 직원들이 거기에 참여했다는 기사를 본적이 있습니다. 또한 공단 내부에도 윤리 TF팀을 만들어 직원들에게 끊임없이 윤리교육을 시키고, 개선점을 보완해 나가는 것으로 알고 있습니다. 국가유공자와 보훈가족들을 상대로 서비스를 제공하는 기관인 만큼 윤리의식이 매우 중요하다고 생각합니다. 경영학을 전공하였는가??그럼 CSR이 무엇인지 아는가? 네. 경영학사를 받고 졸업하였습니다. CSR은 기업의 사회적 책임이라는 말입니다. 영어로는 corporate social responsibility의 약자로써 최근 주목을 크게 받고 있는 개념입니다. 기존의 이윤추구라는 기업의 목적과는 약간 다르게 기업이 거둬들이는 이익을 사회구성원들에게 환원하는 것이 주된 목표라고 알고 있습니다. 예를 들어 기업이 벌어들이는 이익의 일부분을 지역사회에 장학금으로 기부한다든지, 복지시설을 짓는데 이용하는 것이 CSR이라 할 수 있습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 본인은 윤리적인 사람인가??라는 꼬리 질문을 하셨고, CSR의 개념을 설명할때는 개념을 아주 잘 알고 있다고 칭찬해 주셨습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 졸업한 지 3년이 지났는데, 공백기동안 다른 경력은 없는가?? 네. 졸업을 꽤 오래전에 했지만 그동안 아르바이트나 일용직에서 일했기 때문에 특별한 직장 경험은 없습니다. 아르바이트를 하면서 용돈을 벌고 계속해서 취업에 도전해왔습니다. 심리학 전공자인데 경영/경제에 관한 전공 지식이 있는가?? 네, 저또한 경영,경제학을 전공하지 않았기 때문에 그 부분이 컴플렉스였습니다. 그래서 졸업을 하고 지금현재까지 1년동안 노량진에서 자취를 하면서 학원을 다니고, 경영,경제학을 공부하고 있습니다. 그래서 이번 필기시험에도 통과할 수 있었고, 남들에게 뒤지지 않을 만큼의 실력을 가진 것 같습니다. 만약 합격한 후, 입사 전까지 여유가 생긴다면, 어느 나라를 여행해보고 싶은가?? 예전에 네팔로 국제 봉사활동을 간 적이 있습니다. 약 6개월동안 그곳의 아이들과 주민들을 위해 많은 일을 하고 보람을 느꼈습니다. 헤어질 때 아이들과 정이 많이 들어 몹시 안타까웠고 아쉬웠습니다. 그래서 다음에 꼭 다시 오겠노라고 약속을 하였는데 그 약속을 지키러 갈 생각입니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 타 전공 지원자에게 SWOT, IFRS란 무엇인가?라는 경영 기초 개념을 꼬리질문으로 하셨고, 봉사활동을 갔던 네팔에 갈 것이라는 지원자한테는 참으로 기특한 생각이라고 웃어주셨습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 우선 인성면접전에 토론면접부터 하게 됩니다. 종이와 펜이 있는 대기실에 가서 여섯 명이 앉습니다. 여기서 3:3으로 찬반을 정하고 진행담당자 분이 주제를 정해주십니다. 제가 속한 조는 "무상급식 무상보육등에 대해 보편적 복지, 또는 선택적 복지 편에 서서 주장하세요" 가 주제였습니다. 그렇게 15분 정도 준비하고 다같이 면접장으로 가서 약 20분정도 토론을 하게 됩니다. 6명에서 20분이라는 짧은 시간이 주어지기 때문에 한 사람당 1-2번 정도 발언기회가 있었습니다. 따라서 토론 면접의 변별력은 크게 없었던 것 같습니다. 인성면접에 들어가서는 우선 1분 자기소개를 시키시고, 자소서 위주로 물어보셨습니다. 그런데 면접 중간중간에 공단 자체에 대한 질문도 하셨습니다. 예를 들어 공단내 의사소통을 강화하기 위한 방안은? 또는 최근 공단과 관련된 이슈에 대해서 물어보시기도 하셨습니다. 그리고 끝으로 마지막으로 하고 싶은 말을 시키셨습니다. 최종면접을 중앙병원에서 봤는데 다들 깔끔하고 단정한 이미지라서 참 좋았습니다. 혹시 이 글을 보시는 분들도 긴장하지 마시고 차분히 준비하시면 좋은 결과 얻으 실 거라 생각됩니다.
DB하이텍
동부하이텍 - 품질관리 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관 4 지원자 3
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 테스트 직무에서 중요한 역량은? 품질테스트는 초기의 불량이 큰 회사의 손실로 이어질 수 있는 만큼 일선 작업자들과 관리자 사이의 소통과 양심이 중요하다고 생각한다. 현장 작업자들과 함께 일해야하기 때문에 사람들과의 소통력과 리더쉽이 중요하다고 생각한다. 까다로운 상사와 일해본적이 있는가. 대학원 시절 까다로운 박사과정이 있었다. 그분은 매일 지시사항을 내리고 다음날 해당사항이 얼마나 진척되었는지 보고하기를 원했고, 처음에는 그게 힘들었지만 많은 도움이 된 경험이었다. 가장 도전적인 경험을 하나 말해보라 대학 2학년 시절 대학 동기와 자전거여행을 두번 다녀왔다. 한번은 서울에서 속초까지 2박 3일이었고, 두번째는 대전에서 통영까지 4박 5일의 여정이었다. 처음에는 자전거 펑크도 많이 나서 힘들었지만 수리에 익숙해지고 결국 완주해 내고나자 친구와의 우정이 돈독해졌다. 이 경험으로 지치지않는 체력과 도전정신을 배웠다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 대체적으로 좋은 반응을 보이셨지만 업무 이해도적인 측면보다 너무 친화력 쪽으로 답변한 경향이 있었다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 테스트 직무에서 중요한 역량은? 품질 관리 직무에 있어서 중요한 것은 6시그마 경영이라고 생각한다. 해당 품질을 달성하기 위해 일선에서 발로 뛰는 관리자가 되려고 한다. 그리고 품질관련 공모전을 언급했음. 까다로운 상사와 일해본적이 있는가. 커피숍 아르바이트를 할때 고참이 굉장한 원칙주의자여서 고생을 많이 했다. 하지만 군대 시절 더 힘들었던 경험을 통해 이겨낼 수 있었다. 결국에는 원칙대로 하는것이 회사에 도움이 되는 일이라는 것을 느꼈다. 취미가 무엇인가. 자전거 타는것을 좋아해서 전국 자전거 일주를 해본 적이 있다. 그만큼 체력적인 면에서는 자신있다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 군대 경험은 면접 가이드에도 나오는 것처럼 타성에 젖어 행동했던 시기이므로 역시 면접에서는 언급하지 않는 것이 좋겠다. 반응 별로.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 면접은 부천의 동부하이텍 팹1에서 진행됩니다. 교통이 편리한 편은 아니니 버스편을 잘 알아보고 제시간에 도착해야 할것입니다. 면접 지원자는 약 5~60명 정도인데 면접 순서는 랜덤입니다. 면접대기장에 다른 면접장들과 마찬가지로 다과가 준비되어있고, 1차면접비와 마찬가지로 면접비는 2만원을 받았던 것을 알수있습니다. 면접의 긴장감을 풀어주기 위해 인사팀 직원이 대기시간동안 계속 잡담을 합니다. 뭐 이건 호불호가 갈릴듯 하지만 나쁘진 않았습니다. 본관의 면접실에서 보는데 본관은 남녀할것없이 입구에서 슬리퍼로 갈아신게 됩니다. 1차 면접은 별관에서 보게 되므로 그때는 구두를 신고 보게됩니다. 1차 면접보다는 아무래도 긴장을 조금 하고 보셔야 할것입니다. 1차와 인적성을 이겨낸 인재들이기 때문이지요. 그래도 준비한대로 차분하고 자신있게 면접에 임하신다면 다들 좋은 결과를 얻으실 것으로 기대합니다. 인적성의 경우에는 거의 붙는다고 들었고 마지막으로 동부인이 되고자 노력하시는 여러분의 행운을 빕니다.
대덕전자
대덕전자 - R&D(연구개발) 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 임원면접 : 지원자 4명에 면접관 3명,
실무진면접 : 지원자 4명에 면접관2명입니다.
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 학점이 좋은데 학교다니면서 공부 열심히 했나? 학교에서 점수를 잘 준건가? 점수를 잘 줬던 것은 아니고, 학교 다니면서 누구보다도 열심히 공부 했다고 생각합니다
회사에 대해 알고 있는 것 말해보세요 회사 조사를 잘 안해가서 학부때 실험해봤던 것 이야기하면서 비슷한 것을 하는 것 같다고 말했습니다. 그리고 스마트폰 뿐만 아니라 자동차까지도 전자제품이 발달하고 있어서 활용될 분야가 많다고 했습니다. 엔지니어로서 일하는데 가장 필요한 점? 책임감. 팀 프로젝트했던 적이 있는데, 연구직에서 일 하는 것도 제가 했던 프로젝트와 크게 다르지 않을것이라 생각하는데, 그 때 가장 중요했던 것이 팀원 모두가 자기 각자의 임무를 책임감갖고 열심히 하는 것이었다. 입사해서도 내 업무에 책임감 갖고 일하겠다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 제가 대답할 때마다 바로바로 평가지에 체크를 하시는 것 같았습니다. 임원들 께서는 크게 집중하시지 않으시고 전화 받으러 나가시기도 하고.. 자유로운 분위기였습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 졸업하고 뭐했는가 졸업하고 공백기가 있어서 물어본 것 같습니다.지원자는 여러 교육프로그램 참가하고 취업준비 했다고 했습니다. 인턴 때 뭐 배웠는지, 느낀점 다른 회사에서 했던 인턴생활에서 느꼇던 점 , 배운점, 페이까지 이야기 했습니다. 군생활 어디서 했나? 한분만 남자분이어서 물어본 것 같습니다. 본인 어디서 근무했는지 힘들었던 점 까지 이야기 했습니다 본인 단점은? 더러운 것을 못본다, 결벽증이 있다 라고 답변했더니 그건 장점 아니나며 진짜 단점은 무엇인지 물어보셨으나 다른 지원자가 제대로 답변하지 못하였습니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 전체적으로 실무진, 임원면접 모두 지원자 면접은 금방 끝내시고 남은 시간은 지원자의 질문으로 채우는 듯한 느낌이 들었습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 기업에 대한 공부가 부족해 회사에 대해 알고 있는 것을 말하라 했을 때 제대로 답변 못한것이 정말 아쉽습니다.
swot분석은 꼭 해보고 문제점에 대해서 본인만이 생각한 해결방안을 어필하면 회사에 대한 관심을 보여줄 수 있을것입니다
그리고, 예상 질문에 대해 외운 답변들만을 보여줘야 겠다고 생각하다보니 실수가 많았습니다.
면접관들과 대화한다기보다는 외워온 준비된 모습을 어디서 어떻게 보여줄지만 생각해서 긴장도 많이하고 거짓된 모습 보여줬던 것 같습니다.
면접에서는 외운답변보다는 솔직하게 자기 자신에 대해 보여주는 것이 가장 필요한것 같습니다.
또 회사가 잘 알려져 있지 않기 때문에 자꾸 면접에서 회사에 대해 궁금한게 있는지 물어보십니다. 질문을 안하면 면접을 계속 하겠다고 하시면서 질문 유도 하셨습니다. 기본 역량이나 기숙사 등에 대해 물어보는 지원자가 있었는데 그것보다는 직무나 회사 제품에 대해 물어보는 것이 더 관심을 어필할 수 있지 않나 생각합니다.
자기소개는 두가지 면접 모두 시켜보기 때문에 준비해야합니다
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 새로운 것들을 생각해내기 위해 평소에 하는 노력과 실제 예는?(역량) 고등학생때 발명품 경진대회에 참가해서 장려상을 받았다. 평소에 새로운 것이 생각나면 노트에 적어두는데 그 노트가 연습장 한권정도 모였다. 새로운 사업으로 생각해 본것은 핸드폰이 이동통신사를 정해서 가입하고 사용하는 것처럼 지능형 자동차의 사업모델을 생각해봣다. 엄마가 좋은가 아빠가 좋은가? 회사 고참으로 만나고싶은분은?(인성) 내 경우에는 아버지가 좋다. 아버지는 엄격하시고 고집이 세셔서 다가가기 힘들다고 느껴질때가 많지만 지나고 생각해보면 장기적으로 나에게 도움이 많이 되는 분이셨다. 팀단위로 일할때 다른 사람과 마찰을 겪은 경험은?(역량) 학부 2학년 디지털 수업의 기말과제로 다른 사람들이 하지 않는 것을 하자고 파트너를 설득했다. 다른 사람들은 인터넷이나 선배로부터 구할 수 있는 과제들을 선정해서 수행했는데 나는 그렇게 하고싶지 않았다. 그래서 파트너를 설득해서 새로운 것에 도전하게 되었는데, 실제로 제작에 들어가자 예상하지 못한 문제들이 너무 많이 발생해서 제대로 결과물을 만들지 못했다. 그래서 점수를 낮게 받았다. 그 마찰을 어떻게 해결했는가. 그 친구와 두개의 프로젝트를 같이 하고 있었는데 다른 하나의 프로젝트는 그 친구가 원하는 쪽으로 이끌어 나가자고 하였고, 다행히 그 친구가 이해해 주었다.(안좋은 답변이었던것같다.)
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 대체로 우호적인 분위기였고, 면접 분위기는 편하게 진행된 편이었습니다. 다른 회사는 약간 압박적인 분위기였는데 롯데 정보통신은 지원자를 편하게 해주려는 인상을 많이 받았습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 클라우드 컴퓨팅을 통한 신사업구상(피티면접) 1. 구세대와 신세대를 연결해주는 가상공간
2. 회사 내부 클라우드망을 보호하는 신사업
3. 아이언맨의 자비스처럼 그날그날 패션이나 선택을 도와주는 컴퓨터 엄마가 좋은가 아빠가 좋은가? 회사 고참으로 만나고싶은분은?(인성) 엄마가 좋다. 아버지가 과묵하신 편이셔서 어머니께 많이 의지하고 힘이 되주신 분이셨다. 이 회사가 아니라 다른 일을 하게 된다면 어떤일을 할것인가. 합창단 활동을 대학교때 했었다. 그 활동을 할때 취미 이상으로 즐거움을 느꼈다. 회사 입사가 아니라면 계속 하고싶다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 엄마가 좋은가 아빠가 좋은가? 회사 고참으로 만나고싶은분은?(인성)
이 질문에 좋은건 엄마, 고참은 아빠 이렇게 대답한 지원자에게 줏대가 없는것 아니냐는 반응을 보엿음.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 아쉬웠던 점은, 인성이나 토론 면접의 경우 어렵지 않았지만 역량 면접이 매우 긴 시간에다 난이도가 높았다. 롯데정보통신을 지원하는 지원자는 역량면접을 중심으로 준비해야 할것이다. 특히 어떤 강점이나 역량을 하나 말하라고 하고 그것을 집요하게 파고들고 원인 상황 행동 결과 효과 등등 매우 구체적으로 집요하게 파고들기 때문에 절대로 지어내서는 좋은 답변을 할 수 없다. 나같은 경우는 새로운 것들이 생각날 때마다 노트에 적어놓는다는 급작스럽게 지어낸 대답을 해야만 했는데, 사실 그렇게 모아두거나 하지는 않는 편이었다. 그래서 아마도 답변의 진실성 부분에서 좋은 점수를 받지는 못했을 것이라고 생각한다. 오히려 지원했던 분야가 New biz라서 그런지 사실 전공적인 측면에서 심층적인 답변을 요구하는 질문은 거의 없었다. 하지만 그만큼 눈에 보이지 않는 부분을 증명해야 했기 때문에 오히려 어려웠던 점이 있었던 것 같기도 하다. 전체 지원자를 반으로 나눠 반은 오전 면접, 오후 인적성을 보고, 반은 반대로 실시된다. 행운을 빈다.
CJ푸드빌
CJ푸드빌 - 생산관리 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 직무 면접 ; 면접관2, 지원자 2
토론 면접 : 면접관2, 지원자 4
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. <토론> 왜 본인의 아이디어를 채택했는지? 대부분의 지원자들의 의견과 일치하는 부분이 많았다고 생각합니다. 다른 지원자의 좋은 부분과 함께 조합하고 싶었지만 하나의 안을 정해야 했기떄문에 시간안에 결정을 하기 위해 다른 지원자들과 일치하는 부분이 많은 제 아이디어가 채택될 수 있었다고 생각합니다. 왜 이 지역이여야만 하는지? 그 공장에서 생산하는 제품에 대한 상품군에 관심이 높습니다. 또한 매일 출퇴근 할 수 는 없겠지만 매주 주말에 집에 갈 수 있을 거리이기 떄문에 거리에서도 이점이 있다고 생각했기 때문에 그 지역에 지원했고, 가고싶습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 답변에 대해서 기회를 많이 주려고 하는게 눈에 보였습니다. 제가 답변을 횡설수설 했는데 면접관님께서 이런 점은 설득력이 없는 것 같다며 이 부족한 점을 보강할 수 있겠느냐고 기회를 다시 주셨습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. cj만의 차별화되는 점은 무엇이 있는지? 1등기업이라는 것과 오래된 역사 이 두가지를 꼽을 수 있습니다. cj는 한국전쟁때부터 국민들을 위해 기초 수급품을 제공하면서 신뢰의 이미지를 구축했습니다. 오래된 역사를 바탕으로 한 신뢰와 1등기업이미지로 고객들에게 한걸음 더 다가갈 수 있다고 생각합니다. 최근 동향엔 어떠한 것이 있는지? 최근 동향에 대한 정보는 알 수 있는 방법이 없었습니다. 하지만, 저는 매달 한번씩 동호회 사람들과 모임을 가지며 어떤 점이 에로사항인지 파악하기 위해 노력하는 편이라고 생각합니다. 그리고 면접관님의 기사를 본적이 있습니다. 다소 시간은 흘렀지만 이런 조언, 경험자들의 말을 토대로 직무를 수행함에 있어 반영할 수 있도록 노력하겠습니다. 왜 타겟을 주부로 잡았는지? 푸드빌에서 타겟을 주부로 잡은이유는 30대의 주부가 건강에도 관심이 많고, 그만큼 구매력, 정보력이 강하다고 생각했기 때문입니다. 광고를 정보력이 강한 30대를 타겠으로 했을때 보다 더 효율적으로 광고효과를 누릴 수 있다고 생각했기 때문입니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 면접관 대부분 지원자를 존중하는 분위기였습니다. CJ면접답게 미네랄 워터? 도 충분히 준비해놓고 배려할 뿐만 아니라 공격적인 분위기가 아닌 의견을 같이 들어주는 분위기로 진행이 되었습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 취업에 대한 절실함이 면접관 눈에도 보인다고 생각합니다.
제가 그 점이 부족했다고 생각이 들어 많이 후회가 되네요
그 기업에 대해서 조사를 해가는 것 보다 선행되어야 하는게 자기 자신에 대한 분석이라고 생각합니다.
내가 왜 이 직무에 관심이 많고, 왜 이 직무를 하고 싶은지, 그 다음이 기업이라고 생각합니다.
기업에 대한 관심에 이 직무를 택했다는 식의 답변보다는 직무에 대한 열정, 그것때문에 이러이러한 비전을 가지고 있는 귀사와 어울릴 것이라 판단하여 지원하였습니다. 의 답변이 훨씬 설득력 있다고 생각합니다.
cj같은 경우는 서류 배수부터 해서 굉장히 높습니다. 20배수로 뽑아서 인적성, 1차면접, 2차면접까지..
최종배수가 높아서 절망하는 사람도 많은데
저같은 경우는 항상 배수를 고민했습니다. 게산하고 또 계산했는데 다 부질없는 짓이라고 생각해요
내가 되면 100프로고 안되면 0 프로 이기 때문에.. 그런거 생각하지 마시고 cj가 정말 입사하고 싶은 기업인지 아닌지 스스로에게 물어보시길!
DB금융투자
동부증권 - 금융영업 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관3명, 지원자 4명
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 지점영업을 하게 된다면 본인의 강점은 무엇이 있는가? 첫째로 금융역량적인 측면이다. 5개의 금융자격증을 취득학고 경제학도로서 관련 수업을 들었으며, 5년동안 경제 신문을 구독했다. 이 같은 금융 역량을 잘 활용하여 고객이 원하는 상품을 전문성있게 제공할 자신 있다. 둘째로 여성 특유의 섬세한 고객관리가 강점이 될 것이라고 생각한다. 오늘날 증권 시장은 포화상태로 신규고객을 창출하는 것보다 더욱 중요한 것은 기존 고객관리이다. 섬세한 고객관리로 한번 고객을 평생 나의 고객으로 만들 자신이 있다. 고 답했습니다. 복수전공이 미술쪽인데, 주전공 경제와 너무 상이하다. 이유는? 취업과는 별개로 좋아하는 공부를 하고 싶어서 해당 복수전공을 선택했다. 또한, 이것이 증권사 영업에 일면 도움이 된다고 생각한다. 보통 증권사를 방문하시는 고객군은 고액 자산가가 많은데 그들 중 상당수는 예술에 조예가 있거나 작품, 골동품 콜렉션에 관심이 많다. 따라서 이것이 고액자산가를 응대하는 데 어느정도 도움이 될 것이라 생각한다. 또한 파생상품 중에 기초자산으로 미술 작품을 두는 경우도 있기에, 취미로 배운 미술이 증권 영업직무에 메리트가 있다고 생각한다. 고 답했습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 여성 지원자가 잘 할 수 있을까에 대한 의구심을 가지셨던 것 같습니다. 이 점에 대해 어필을 계속하였고, 이것이 어느정도 설득력 있었던것 같습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 당신의 첫번째 고객은 누가 될 것 같으냐? 현재 아버지 사업을 물려받을 준비를 하고 있는 친한 친구가 될 것 같다. 그 친구는 대학시절부터 내가 금융업에 종사하게 된다면 나에게 자산을 맡기겠다고 말해왔었다. 라고 답했습니다. 그 첫번째 고객에게 추천해주고 싶은 상품은 무엇인가? ELS이다.. 오늘날 저금리로 인해 은행에서 자산을 굴리기가 쉽지 않아, 중위험 중수익 상품에 대한 수요가 높아지고 있다. 따라서 ELS가 매력적인 상품이 될 것 같다고 답변했습니다. 다른 증권사 면접 경험이 있는가? 왜 그 면접에서 떨어졌다고 생각하나? 경험이 있다. 인생 처음보는 면접이었기에 긴장을 많이해서 떨어진 것 같다. 고 답변했습니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 전반적으로 면접분위기는 화기애애했습니다. 면접관분들께서는 차분히 질문하시고 경청하는 모습을 보여주셨습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 마지막으로 하고 싶은 말이 있느냐는 질문에 임팩트 있게 답변하면 좋을 것 같습니다. 제 경우 마지막 말에 여자이지만 증권영업을 해낼 자신이 있다는, 그 포부와 자신감을 내비친 것이 크게 작용했다고 생각합니다. 또한 알고 있는 증권 지식 등을 십분 활용하여 본인의 전문성을 드러내는 것이 좋다고 생각합니다. 실제로 추천하고 싶은 상품이 있는지, 주식은 하는지 그런 질문들이 들어오기 때문에 전문용어를 활용해서 답변한다면 아 이 지원자가 정말로 이 업에 관심이 있구나 하는 인상을 줄 수 있습니다. 제 경우, 가지고 있는 자격증에 대한 질문을 많이 하셨고 대학시절 부터 준비를 꾸준히 해오신 노력이 보이네요 라는 말을 들을 수 있었습니다. 지원자는 대다수가 남자였고, 여자는 10명 중 1명 꼴로 찾아볼 수 있었습니다. 동부증권이 군대문화다, 빡세다 라는 말을 익히 들었지만 면접장면의 경우 그런 느낌은 받을 수 없었고, 전반적으로 무난한 분위기의 면접이어서 준비를 어느정도 하셨다면 부담없이 편히 보실 수 있는 면접입니다.
화신
화신 - 생산기술 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관 3명 + 인사담당자 1명 대 면접자 5명이었고 같은 직군 그룹은 총 22명이었습니다.
중간에 계신 면접관 분은 임원이었고, 왼쪽과 오른쪽은 대리/팀장으로 구성된 실무진이라고 하셨는데
왼쪽이 대리 오른쪽이 팀장 같았습니다.
질문은 거의 공통질문이었습니다.
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 답변은 1분 내로 해주시길 바라며, 자기소개 해주세요. 안녕하십니까, 세 가지 기운인 삼기를 가진 지원자 하태규입니다.
성과창출을 위한 끈기, 오기, 독기를 가진 저의 모습을 표현한 단어입니다. 이러한 삼기를 바탕으로 성과를 창출한 경험이 있습니다.
3개월 간 30kg 감량경험, 프로젝트 시 어려움을 이겨내고 성과를 창출한 경험입니다.
제품의 품질향상을 위한 생산연구는 회사의 경쟁력 확보를 위해서 끊임없이 이루어져야합니다.
삼기를 바탕으로 성과를 이룬 경험으로 화신의 품질을 가다듬을 준비가 된 지원자 하태규입니다. 살아오시면서 기부나 봉사활동을 하신 경험이 있으시면 가장 기억에 남는 것을 말씀해주세요. 가장 기억에 남은 봉사는 가장 최근에 한 봉사활동인 대학생 Dream봉사단이었습니다.
저소득층 아이와 1년 간 1:1 멘토링을 하며 단순히 공부만 가르쳐주는 것이 아니라 같이 놀아주는 형과 같은 사람이 되어
진로상담도 해주고, 영화도 보러가면서 저도 1년 간 즐기면서 했던 봉사였습니다. (왼쪽 면접관님이) 하태규씨 자기소개서에 용접성 향상에 대해 말씀하셨는데 혹시 학교다니면서 프로젝트 한 경험있나요? 용접에 대한 프로젝트는 하지않았습니다. 하지만 용접성 향상을 실현하기 위해 핫스탬핑용 보론강의 용접특성 연구,
저탄소 보론강의 Mo, Cr첨가로 인한 용접 특성변화와 같은 논문을 읽어보며 용접에 대해 공부하고 있습니다. (오른쪽 면접관님이) 하태규씨 전착도장에 대해 써주셨는데, 전착도장에 대해 설명해주실 수 있나요? 네. 전착도장이라함은 아연 도료에 강을 넣고, 전기적인 반응으로 아연을 강의 표면에 부착시키는 공정입니다.
아연과 강이 만나면 갈바닉 셀을 이루어 아연은 희생양극이 됩니다. 그러므로 강이 부식되지 않는 원리를 이용하여 아연을
강의 표면에 덧대는 공정입니다. (왼쪽 면접관님이) 지원자분들 화신의 5대 핵심가치에 대해 아시죠? 그것 중 자신이 가장 중요하다고 생각하는 가치에 대해 말씀해주시고, 왜 중요한지 설명해주세요. 네. 저는 도전 정신이 가장 중요하다고 생각합니다. 불가능해보이는 일이라도 '할 수 있다'는 열정을 가지고 임한다면 우수한 결과물을 낼 수 있습니다. 프로젝트 시에도 이런 경험을 하여 좋은 성과를 낸 경험이 있습니다. 화신에 입사 후 생산연구 직무를 수행할 때도 도전정신을 가지고 연구에 몰두한다면, 좋은 결과물을 만들어 내어 고부가가치를 창출할 수 있기 때문에 도전정신이 가장 중요하다고 생각합니다. (임원분) 시간이 거의 다 된 관계로 자신이 이번 면접에서 나는 이런사람인데 말을 못했다 이런것있으시면 30초간 말씀해주세요. 네. 저는 성과창출을 위한 삼기를 가진 지원자입니다. 자기소개에 말씀드린 프로젝트 시 어려움에 대해 말씀드리겠습니다.
첫째. 연구비를 받기 위해 학내기업을 직접 돌아다니며 150만원의 연구비를 받았습니다.
둘째. 실험기기의 고장으로 프로젝트 주제를 변경해야할 상황이 왔습니다. 이를 해결하기 위해
대구지역의 연구소를 직접 돌아다니며 SPS장비를 찾았습니다.
이러한 어려움을 극복한 경험으로 화신에 입사 후 문제해결능력을 갖춘 생산연구 엔지니어가 되어 성과를 창출할
준비가 된 인재 하태규입니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 용접성 향상에 대해 말했을 때 미심쩍다는 분위기를 느꼈습니다. 다른 지원자들은 그런 프로젝트
경험이 있어서 아무래도 용접에 관한 프로젝트 경험이 없고, 논문을 읽으면서 공부한다는 게 가시적인 활동이
아니기 때문에 그런 것 같습니다.
면접분위기는 정말 좋습니다. 면접관 분들이 어떤 말에도 호응을 잘해주셔서 면접분위기는 편안하였습니다..
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. (중간 면접관님이) 혹시 지원자분들 노블레스오블리제에 대해 아시죠? 그럼 화신과 같은 기업이 지역사회에 공헌해야하는 이유에 대해 설명해주세요. 화신은 영천에 공장을 가지고 있는 기업입니다. 그 말은 영천의 인적자원과 같은 영천의 자원을 사용하기 때문에 영천의 지역사회 발전에 공헌해야합니다. (왼쪽 면접관님이) 지원자분들 화신의 5대 핵심가치에 대해 아시죠? 그것 중 자신이 가장 중요하다고 생각하는 가치에 대해 말씀해주시고, 왜 중요한지 설명해주세요. 저는 소통이 가장 중요하다고 생각합니다. 대학원 생활을 하면서 연구를 할 때, 사람과 사람간의 소통을 하며 아이디어를 창출할 때 좋은 결과가 나왔습니다. 저는 이 경험을 통해 아이디어는 혼자 가지고 있을 때보다 공유할 때 더 좋은 아이디어가 된다는 것을 느꼈습니다. 생산연구 시에도 더 나은 용접성과 도장성을 위한 소통이 중요하다고 생각합니다. 살아오시면서 기부나 봉사활동을 하신 경험이 있으시면 가장 기억에 남는 것을 말씀해주세요. 저는 대학과 대학원을 다니면서 독도 수호를 위한 기부를 꾸준히 해왔습니다. 연구실에서 각자 기금을 걷어 독도 수호를 위한 기금으로 쓰이면서 제가 국가를 위한 옳은 일에 돈을 기부하고 있다는 보람을 느꼈습니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 면접분위기가 좋아서 면접관님들이 특별한 질문은 하지 않았고, 답변이 특이하거나 궁금증을 불러일으킨다면
1개 정도의 꼬리질문이 들어왔습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 화신은 자기소개서를 모두 읽기 때문에 자기소개서에 정말 자신이 할 수 있고, 답변을 준비할 수 있는 것을 쓰셔야합니다.
저는 전착도장과 용접에 대해 프로젝트를 한 적이 없고, 이론으로만 배웠기 때문에 실무적인 경험이 떨어져 상대적으로 경쟁력이
다른 지원자에 비해 떨어졌다고 생각합니다.
실제로 면접관분들이 자기소개서를 면접자 수만큼 뽑아서 일일이 다 보셨습니다.
특히 화신에 기여할 수 있는 점에 대해 보셨는데 "자기소개서에 이렇게 쓰셨는데 관련된 경험이 있나요?" 이런질문은
필수적으로 나왔습니다. 그만큼 자기소개서를 많이 보는 회사이므로 자기소개서를 진실되게, 잘 적는 것이 중요하다 생각합니다.
면접 분위기는 좋아서 시선처리, 다른 지원자들의 답변 경청, 웃는 얼굴정도만 생각하시고
답변을 또박또박하게 하신다면 크게 걱정하실 필요는 없습니다.
화신이 경북 영천에 있는 회사다보니 경북지방에 취업준비생분들이 많이 쓰실 것같은데, 동대구역으로 회사
버스가 오니 대구분들은 그 버스를 이용하시면 교통비를 아낄수 있으실 겁니다.
LG전자
LG전자 - R&D(연구개발) 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관 3명, 지원자 2명 이었습니다.
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 상반기 지업한 기업과 그 이유에 대해서 말씀해주세요. 솔직하게 답변했습니다. 현대자동차, 자동차 부품회사, 삼성전자, SK하이닉스, LG전자에 지원했다고 했습니다.
면접은 현대자동차와 LG전자 두군데 봤다고 하니 '자동차쪽에도 관심이 많으신 것 같은데 아무래도 전자회사와 자동차회사는
스케일차이가 크다. 어떻게 생각하느냐?'라고 하시길래 두 기업 모두 우리나라 굴지의 기업이기 때문에 공학도로써 관심이 가는건
당연한거라고 말씀드렸고 준비하면서 LG전자에 더 큰 매력을 느꼈다고 답변했습니다. 토익점수와 토익스피킹점수가 있는데 회화능력을 '하'로 표시하시는 이유가 무엇인가요? 토익점수 770, OPIC 점수 IM1의 뛰어나지도 못하지도 않는 영어 성적을 가지고 있었기 때문에
회화능력 표시를 '하'로 했던 것을 물어보실 거라고 생각도 못했습니다.
제가 공인영어 성적을 가지고 있긴 하지만, 실무에서 사용하는 비지니스 영어와는 많은 차이가 있을 거라고 생각하기 때문에
저 능력을 바탕으로 더 공부하고 소홀히 하지 않겠다고 답변했습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 어려운 질문을 하지 않으셨기 때문에 답변도 쉽게쉽게 잘 할 수 있었던 것 같습니다. 취미나 종교같은 쉬운 질문들이 대부분이었고 분위기도
좋았습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 종교가 있으신가요? 딱히 없지만 부모님 따라서 절에 가곤 합니다.
이 질문에 대해서는 주말에 출근할 경우에 대해서 어떻게 대처하는지에 대해서 물어보는 것 같았습니다.
저런 답변은 괜히 꼬리질문 만들기 좋은 질문이므로 지양하는편이 나은 것 같습니다. 본가가 어디에 있나요? 본가는 대구에 있습니다. 학교에서 기숙사 생활을 하며 보냈기 때문에 집과 멀리 떨어져 사는것에 익숙해 있습니다. 여자친구 있으세요? 네 / 아니오
회사와 가정에 대해 어떤 가치관을 가지고 있는지 물어보신 듯 했습니다.
본인이 생각하는 소신껏 얘기해도 문제없을 것 같습니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 타기업에 지원한 이유에 대해서 LG전자 밖에 합격하지 못했다고 답변해서 왜 그렇게 생각하냐는 식의 꼬리질문이 많이 들어왔습니다만
심하게 압박을 주는 느낌은 아니었고 그외의 질문은 무난했습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 1차 면접때 면접관님들로부터 좋은 인상을 남기면 그 정보들이 기록되어 2차 면접의 면접관님께 전달됩니다.
1차 면접때 잘하신 것 같으면 2차 면접은 편하게 긴장안하고 보셔도 될 것 같습니다.
인성 면접이기 때문에 어려운 질문은 거의 안나온다고 생각하시면 되고 기본적으로 준비하신 답변들에서
간단하게 짧게짧게 전달하시는게 요령이자면 요령이라고 생각합니다.
면접시간은 20분~50분 정도로 길지 않은편이고 실제 체감시간도 상당히 짧았던 것 같습니다.
면접태도는 내일 당장이라도 실무에 투입되어서 일할 수 있는 애사심과 열정을 면접관님께 보여만 준다면 알아서 판단해주실거라 생각합니다.
면접은 무엇보다도 자신감입니다. 자신감없는 답변을 하면 면접관님에게 공격아닌 공격을 받기 쉬웠던 것 같습니다. 조금은 편에 치우치지
않은 답변들을 준비하면서 본인만의 소신과 가치관을 전할 수 있게 연습하고 연습하셔야 합니다.
LG전자는 서류와 인적성에서 많이 거르기 때문에 면접전형에서 크게 실수만 하지 않는다면 좋은 결과 반드시 얻으실 수 있을것입니다.
LG전자
LG전자 - R&D(연구개발) 면접후기
Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 제가 속한 조는 면접관3명, 지원자3명 이었습니다.
Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 교반현상에 대해서 말씀해보세요(공통질문) 냉장고 효율개선에 관해 타면접자가 답변하다가 교반현상에 대해 공통질문이 나왔습니다.
준비하지 못한 답변이라 틀린 답변을 말했습니다. 면접관님이 설명해주셨고 꼭 공부해서 익혀두겠다고 했습니다. 열역학 1,2,3 법칙에 대해서 말씀해보세요. 역학 법칙 답변은 공학적 지식에 의거해서 답변하는 것이 저의 직무역량을 어필할 수 있다고 생각해서
준비했던 정의 위주의 답변을 했습니다.
면접관님은 초등학생도 알아들을 수 있게 쉽게 답변하지 않아서 좀 아쉽다고 했습니다.
Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 자기소개를 힘있게 한 덕분인지 저에게 좋은 눈빛을 보내주셨습니다. 가운데 앉았기 때문에 시선안배도 편했고 답변순서도 중간이었기 때문에
조금은 준비된 답변을 할 수 있어서 좋은 반응이었던 것 같습니다.
Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 삼투압 원리에 대해 설명해보세요. 삼투압 원리에 대해서 설명하였고 원리에 대한 예시를 추가로 답변했습니다. 면접관님이 예시를 잘못 설명한 면접자에게 올바른 설명을 해주셨습니다. 역삼투압 원리에 대해 설명해보세요. 삼투압 원리에 대한 질답이 이어지고 난뒤 역삼투압에 대해 아는지 질문이 들어왔습니다. 다른 면접자들은 답변을 하지 못했고
저는 그 원리에 대해 알고 있어서 답변하였습니다. 경쟁사에 대해서 어떻게 생각하세요? 경쟁사의 모델과 우리회사의 모델의 차이점과 장점위주로 본인의 생각들을 답변하였습니다.
Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 긴장을 많이하던 면접자가 있었는데 면접관님이 최대한 편하게 해주려고 노력하셨습니다. 답변이 마음에 안들면 솔직히 표현하시고
바른 답변으로 정정해주시기도 했습니다. 전반적으로 분위기가 좋았습니다.
Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 직무면접이다보니 전공질문과 전자제품 원리에 대해서 공부하고 준비했던게 도움이 많이 됐습니다. 저는 스터디를 꾸려서
새로운 정보교류를 활발하게 한 덕분에 최신 뉴스라던지 LG전자 제품에 대한 정보와 소식등을 많이 접할 수 있었습니다.
스터디를 하지 않고 혼자 준비하게 된다면 타 면접자들보다 많이 부지런하셔야 되고 조금 불리할 수도 있습니다.
면접복장은 케쥬얼복장이었는데 셔츠에 면바지 단화 정도로 착용하고 가시면 됩니다.
면접시간은 자신이 속한 조마다 다른데 빠르면 1시간안에 끝날수도 있고 길면 3~5시간 대기시간 발생합니다. 면접준비 자료같은거 다시 한 번
숙지하면서 마인드컨트롤 하시는게 좋을것 같습니다. 영어면접은 할수도 있고 안 할수도 있는데 자기소개나 입사후 포부 정도로
준비는 하시는게 마음 편하실것 같습니다. 한국 문체식이 아닌 영어 이력서용으로 준비하시는게 깔끔하고 전달도 쉬운 편입니다.
면접관님들 중 1분을 제외하고는 실무팀장급 이상분들이 오셔서 자기 팀에 부합한 면접자들을 눈여겨 보실것 입니다. 최대한
예의바르게, 조직적응력을 어필할 수 있도록 준비하시면 좋은 성과 거두실 수 있을겁니다.
