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인적성 후기

  • 이랜드리테일

    이랜드 인적성 후기
    2014.10.23
  • 이랜드 하반기 공개채용 대졸신입
    직무적성검사 후기 입니다.
    먼저 이랜드의 특성에 대해 간략하게 말씀드리자면

    이랜드는 인사제도가 다른 기업과 달리
    빠르게 임원으로 성장할 수 있지만
    업무강도가 매우 강합니다.
    기독교적 색채도 강합니다.
    그러나 이러한 점을 다른 회사에서 감안해주어 이직시 이점으로 작용합니다.

    그럼 이랜드 인적성의 경우에는

    - 서류전형의 합격자수가 많음
    - 인성검사가 매우 다양하고 장시간을 투자해야하니 인적성날은 다른 일정을 잡지 않을 것
    - 적성검사도 보기엔 쉬워보이나 막상 풀려고 할 때 계산해야되는 것이 많고 복잡함
    - 일산 킨텍스 공연장에서 모두 한 공간에서 보는 경우가 많으니 집중하기가 어렵고, 인사담당관이 말이 많음
    - 화장실에 줄이 밀릴 수 있으니 미리 갈 것
    - 지방대학생들도 많이 뽑는 것 같음
    - 기업과 색채가 맞는 인재를 찾는 듯함
    - 중간에 허기가 질 수 있으니 초코렛등을 소지할 것
    - 물은 주니 사지말것


    이상 좋은 결과 있길 바랍니다
  • CJ제일제당

    CJ인적성 후기
    2014.10.23
  • 적성검사 다른 기업에 비해 쉬운편이였구요

    저는 오히려 인성검사가 더 어렵게 느껴졌네요ㅠㅠ320문제를 50분에 풀어야 해서요..

    적성검사에 인문학영역 나온다고 했는데, 완전 역사 세계사 같은 인문학이라기 보다는

    CJ와 연관되어 있거나 문화?사회?적 인문학문제가 나왔던 것 같아요

    보기에 아이스버킷챌린지, CJ미네워터 캠페인, 폭스바겐 피아노계단 등 나와서

    성격이 다른것은?이던가 그런 문제 기억나구요.

    또 명량 포스터 나와서 비슷한 시기에 일어난 사건의 포스터 고르기 해서

    왕의 남자, 활, 여인천하 등 나왔던 것 같구요! 여튼 인문문제는 재밌었습니다ㅎㅎ

    문제는 쉬운편이라 시간관리랑 정확도가 중요한 것 같구요!


  • 삼성전자

    인적성은 기본실력입니다.
    2014.10.22
  • 인적성은 기본실력입니다.

    벼락치기로는 절대 안되지요.

    실력이라고 해서 타고난 머리를 말하는건 아닙니다.

    평소에 꾸준히 신문 사설과 독해력을 키워놓는게 중요하다는 뜻이지요.

    하루에 10문제 정도라도 꾸준히 공부하면서 감을 익히면 좋은 결과 있을겁니다.

    특히 에듀스 책을 중심으로 공부하면서 도움 많이 됐습니다.

    풀었던거 다시 풀고 누적 학습법을 사용하면 큰 도움이 됐습니다.

    꾸준히 신문 사설과 어휘실력을 키워놓는게 중요하다는 뜻이지요.1

    특히 에듀스 책을 중심으로 공부하면서 도움 많이 되세요.


  • 삼성전자

    경험이 중요
    2014.10.22
  • 저는 우선 취업준비를 하면서 학원을 다니거나 온라인으로 인적성 강의를 듣거나 하진 않았습니다. 학교에서 제공하는 모의 시험정도만 이용했고 나머지는 혼자서 책을 사서 풀었습니다. 다양한 기업의 인적성검사를 경험해 본 결과 본인에게 맞는 시험이 있고 그렇지 않은 시험이 있다는 것입니다. 그렇기 때문에 최대한 많이 지원해보면서 많은 인적성 경험을 해 보는 것이 중요하고 나에개 무엇이 맞는지를 파악한 후 집중적으로 공부하는 것이 효과적이라고 생각합니다. 저는 개인적으로 삼성 싸트 경우는 쉽게 풀었지만 엘지나 씨제이 경우는 정말 안 맞다고 느꼈습니다. 이렇게 직접 체험하고 저만의 스타일에 맞춰서 준비를 하니 좋은 결과가 따르는 것 같습니다. 실제 시험장의 분위기와 환경은 혼자 준비하거나 스터디를 할 때와는 천지차이이므로 저는 실제 경험을 더욱 중시하는 성향을 가진 편입니다. 사람마다 공부하는 방법이 다르고 저마다의 노하우가 있기 때문에 무엇이 정답이다라고 콕 집어서 얘기하기는 힘듭니다. 그렇기 때문에 본인에게 맞는 것이 무엇인지를 찾는 것이 중요하다고 생각됩니다.
  • 삼성전자

    시간관리 연습이 중요한 것 같습니다.
    2014.10.22

  • 그리고 시중에 나와있는 모의고사 문제집을 100% 신뢰하지 마십시오.
    문제집마다 난이도도 상이하고, 실제 시험과 유형이 일치할 확률도 그리 높지 않습니다.
    매번 신유형이 출제되고 난이도도 과목마다 다르니 철저하게 준비하시기 바랍니다.
    오프라인에서 진행되는 모의고사의 경우, 합격안정권이 나왔다고 자만하지 마십시오.
    실제 시험이 아니기때문에 표본도 다르고 끝까지 가봐야 아는게 적성검사인 것 같습니다.
    저는 불합격의 고배를 맛봤지만 다른분들은 꼭 합격하셔서 좋은 기업에 취업하시길 바랍니다.
    스터디모임을 만들어서 공부하는 것도 참 도움이 많이 되는 것 같습니다.
    정보 공유도 가능하고, 문제풀이법도 공유할 수 있으며 무엇보다 의지가 부족하신 분들한테는
    많은 도움이 될 것이라 생각합니다.
  • 삼성전자

    삼성증권 사트 너무 어려웠습니다.
    2014.10.22
  • 하반기 삼성증권 리서치 부문 사트를 응시하였습니다.

    상반기에 삼성화재 계리부문 사트 응시를 했었는데, 그 때와 유형은 똑같았고 체감하는 난이도는 더 쉬웠던 것 같습니다.

    에듀스에서 나온 문제집으로 대비를 했고, 시험 문제와 아주 유사하였습니다.

    그러나 직무상식은 너무 범위가 많고, 특히 역사 문제가 아주 어려워서 이공계 전공자인 저는 거의 하나도 풀지 못했습니다.

    제가 생각하는 난이도는 언어는 평이했고, 나머지는 에듀스 모의고사보다 어려웠습니다.

    특히 수리와 추리에 자신이 있었는데, 이번에 문제도 어렵고, 1번부터 당황해서 잘 풀지 못했던 것 같습니다.

    공간지각은 역시나 어려웠는데, 저는 찍지 않고 풀었습니다.

    결과는 탈락했습니다.

    응시생 여러분 좋은 결과 있으시길 바랍니다.
  • LG전자

    LG전자 인적성 후기
    2014.10.22
  •  LG전자 HA 합격했고 공부는 서류발표나고 시작했습니다. 아마 서류 발표후 2일이란 시간이 있었습니다.

    각 부분별로 설명드리자면

    1교시 언어영역

     자신있었던 부분임에도 불구하고 생각보다 시간이 모자랐습니다. 5분남았다고 방송했을 때 4문제 정도가 남았었습니다.

    2교시 한자 및 역사
     역사는 기본적인 문제가 많았습니다. 에듀스 교재가 많은 도움이 됐습니다. 호우명그릇등 사진을 주고 어떤 것인지 맞추는 문제가 많았기에 역사공부하면서 사진과 매칭하면서 공부하는 것도 좋을 것 같습니다.

    3교시 수리영역
     수열은 아는것만 우선 풀고 자료해석과 응용문제를 우선히 풀었습니다. 자료해석은 특히 ㄱ,ㄴ,ㄷ중 옳은 것 옳지 않은 것을 물어보는 문제가 반이였는데 자료해석은 자신있어서 빠르게 풀어나갔습니다.

    4,5교시 도형추리 도식적추리
    도형추리는 예제가 뭔가 이상했습니다. 당황해서 그런지 머리속에 더 안들어왔고 그냥 문제풀면서 이런 유형이구나 하면서 익혔습니다. 도식적추리는 예제만 이해하면 쉽게 풀 수 있습니다. 도식적추리는 다 풀었습니다.

    인성은 인재상과 최대한가까이 그리고 솔직하게 답변하면서 다 풀고 제출했습니다.

              

  • SK하이닉스

    동국대학교 sk하이닉스 p타입
    2014.10.22
  • 9시10분까지 동국대  고사실입실이였습니다.

    동국대입구에 가나다순으로 응시자들이름이 있는 판넬이있어서

    쉽게 고사장을 찾을수 있었습니다.


    사람이 너무 많아 놀랐습니다.

    나중에 알고보니 인턴포함이라고 하는데

    그래도 너무 많은인원이였습니다.(학교축제때보다 더 많게 느껴짐 ㅠㅠ)


    시험은 아홉시 십분에 감독관님 들어오십니다 한 강의실에 한분!

    딱 컴퓨터용사인펜, 수정테이프. 신분증  이세개빼고는 못꺼냅니다.

    (컴싸안가져오신분은 감독관님께 말하면 주십니다. 그래도 준비는꼭해가시는게!!)

    연필,샤프지우개 다 안됨

    즉, 컴싸로 문제를 풀어야합니다ㅠㅠㅠ멘붕..ㅋㅋㅋ (컴싸안가져오신분은 감독관님께 말하면 주십니다)


    손목시계도 못차고 휴대폰은 걷어서 종이가방에 냅니다.


    시간문제는 감독관님이 초시계가져오셔서 

    문제 끝나기 10분전에 알림해주시고 다음유형으로 넘어갈때도 알려주셨습니다.

    sk문제는 앞에 유의사항나오는데 오답은 감점있다고 합니다! 유의하세요


    감독관님이 궁금한거 물어보라고 해서 발표날이나 그런거 물어보는데 10월31일에 발표나고

    11월-12월에 면접진행하고 1월2일에 입사라고 알려주셨습니다.


    대학교여서 강의실이 익숙해서 좋았습니다.

    한반에 기억이가물가물한데 45명은 된것같아요ㅠㅠ 결시자는 1명이였습니다.

    많은 정보가 되셨나 모르겠어요..ㅋㅋㅋㅋ



    암튼 좋은결과있었으면 좋겠어요ㅠㅠ!!!!!

    감독관님 훈훈했습니다 <3

  • 삼성전자

    Samsung Software Track
    2014.10.22
  •            학교에서 진행중인 프로그램을 통해서 영어 성적 없이 지원할 수 있는 자격이 주어져서 그때부터 공부를 하게 됐는데 상식은 한국사 하고 경제 위주로 공부 하시면 될거같아요. 한국사는 한 사건에 대해서 관련 있고 그에 대해서 또 관련있게 되는 문제로 출제 되니까 한국사 준비는 잘 해가셔야 할 거 같아요 . 한국사 비중이 상식에서 꽤 많았던걸로 기억하는데, 지문도 길고 상당히 어려웠던걸로 기억하고 있어요. 상식 준비할때 한국사 하고 경제 위주로 공부하라는 말을 많이 듣긴 했는데 한국사 준비하기엔 준비 기간이 짧았던거 같네요, 한국사 준비까지 해서 시간 넉넉히 잡으셔서 공부 하시면 충분히 합격하실거라 믿습니다~

  • KT

    시간이 정말 정말 정말 부족합니다.
    2014.10.22
  • 다른 인적성은 20문제에 20분, 30분 이렇게 아주 적절한 시간이 주어지지만 kt 인적성은 다릅니다. 20문제에 6분, 7분, 8분, 10분 이렇게 주어집니다. 물론 문제 자체는 간단한 단답문제도 있고, 생각을 해야 하는 문제도 있고 섞여 있습니다. 그렇기 때문에 어느 다른 인적성 보다도 시간 관리를 잘해야 합니다. 실제로 본인 같은 경우도 문제의 약 70프로 밖에 풀지 못했습니다ㅠㅠ 그에반해 인성은 정말 시간이 넘쳐납니다. 총 130문제로 기억을 하는데 1시간이 주어집니다. 단순히 yes/no로만 대답해야 하는 문항들 뿐이라서 빨리한다면 30분 내로 끝낼 수 있습니다. 너무 깊게 생각하지만 않으면 인성에서 시간이 부족하지는 않을 것이라 생각합니다. 다만 적성에서 시간 배분을 잘 하시길 ㅠㅠ.. 다들 화이팅합시다