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home>취업콘텐츠>인적성(필기전형)>인적성 후기

인적성 후기

  • HD현대중공업

    현대중공업 인적성 후기
    2015.04.15
  • 저는 서류합격 이후로 교재 구입해서 공부했습니다. 장소는 울산 현대중학교에서 치뤘구요, 저희반에 결시자는 5명 정도 있었습니다. 문제 자체는 그닥 어려운 편은 아니었으나, 문제수에 비해 주어진 시간이 너무 짧았습니다. 시간은 20분씩 주어지기 때문에 순서대로 문제를 푸시면 조금 힘들거라고 생각됩니다. 문제를 스~윽 보고 모르는거는 빨리빨리 넘어가는 과감함이 필요할 것 같습니다. HATCH에서 특히 "종합의사결정"은 이때까지 접하지 못한 문제들이었습니다. 실제 기업에서 보고서 작성 및 회의진행 등 실무 관련 문제가 많았습니다. 결과를 기다리고 있습니다만... 좋은결과있겠죠?ㅎㅎ 여러분들도 화이팅!!

  • LG생활건강

    미리미리 준비하세요
    2015.04.15
  • 적성검사 왕도는 없습니다. 그저 공부하는 수밖에, 그리고 인성도 잘 신경 쓰셔야 하구요. 문제 유형을 일단 많이 익히시고, 하루에 시간 투자를 많이 못하더라도, 계속해서 감을 유지하는 연습이 필요한듯해요. 기본서적은 싸트로 정하시고, 계속 꾸준하게 학습하세요. 적당히 어물쩡거리는 사이에 다른 사람들은 머리 싸매고 열심히 하고 있습니다. 그럼 뒤쳐지고 떠러질 수 밖에 없어요. 물론 운도 작용한다고 하지만, 운도 실력이 있어야 따라주는 겁니다. 자만하지 말고, 인성에서는 특히 기업이 바라는 인재상에 가깝게 하셔야 되요. 자기 있는 그대로 보여줬다간 낭패

  • 삼성전자

    항상 계속 준비해야한다
    2015.04.15
  • 시험장의 환경은 마치 수능장을 가는듯한 느낌임. 좌석에 앉을 때 물론 이미 정해져있는 자리에 앉지만 듣기시험이 없는관계로 칠판을바라보고 제일 오른쪽이 제일 좋은 자리가 아닌가 생각해본다 왜냐하면 사람의 특성상 눈이 아무리 시험지로 향하고있다하지만 간접적으로 보이는 시선이 주위에 시험을치는학생들을 보거나하면 떨리게 마련. 그래서 차라리 벽쪽을 보는게 좋은자리가 아닌가 생각해본다 그리고 마킹은 3분남았습니다 하면 이제 시작하는게 가장 좋은방법이고 마킹 후에는 1~2문제정도 풀 시간도 겨우 되니, 방송나오기 전에 거의 모든 문제를 다 풀어야한다 생각함

  • 삼성전자

    시간관리가 중요합니다.
    2015.04.15
  • 빠르게 푸는 연습을 하세요. 다만 찍는 식으로 빠르게 쓰는 형태는 도움이 안됩니다. 답을 빠르게 파악하고 풀고 넘어가는 연습이 중요합니다. 또한, 답을 재차 확인할 시간자체가 없으므로 두번 돌아보는 식으로 풀면 안됩니다. 준비가 부족했다고 변명하지 않고, 이번엔 어쩔 수 없지 다음번엔 잘하자는 마인드로는 절대 성공할 수 없으리라 생각됩니다. 간절함과 절실함을 통한 목표 실현도 중요하다고 생각합니다. 정말 이루고자 한다면 다음을 기약하지 않고 지금 당장 이번에 라는 생각만 가지고 시험을 치룬다면 실패하여도 무의미한 실패는 아니게 되리라 판단됩니다.

  • 현대제철

    시간 분배를 위해서 미리 준비할 것
    2015.04.15
  • 자료와 글자의 수가 많기 때문에 모두 읽으려고 하기보다는 선택적으로 읽는 연습이 필요하다 판단됩니다. 또한, 장시간 시험을 보기 때문에 집중력을 지속적으로 유지하는 게 중요하다 생각되었고, 이것을 보완하기 위해서 평소에 집중력 향상 노력과 극한의 조건에서 문제 풀이 연습을 해보는 것이 좋을 것 같습니다. 문제를 풀고, 쉬는 시간에 목이 마를 수 있기 때문에 물을 가지고 있는 것이 좋다고 생각되고, 흡연하시는 분들은 안타깝게도 올해부터 일절 허용이 안되기 때문에 시험보기 전에 니코틴을 충분하게 충전하고 들어가시는 것이 큰 도움이 될 것이라 생각됩니다. 우리 모두 인적성 마스터가 되서 시험이라는 문턱을 쉽게 넘어 1차 면접, 2차 면접 모두 합격할 수 있도록합시다! 저를 포함한 취업준비생 여러분들 힘내자구요!!

  • 삼성SDI

    화이팅
    2015.04.15
  • 직무적성검사는 점수를 올리는게 문제가 아니라, 원래 있던 재능을 얼마만큼 끌어올리느냐가 문제인것 같습니다. 최대한 많은 문제를 풀어보고, 인강보단 혼자서 열심히 하는게 더 도움이 많이 된 것 같습니다. 항상 2시간 20분을 잡고 풀었어야하는데 30분씩 풀다가보니까 중간에 화장실을 가기도하는 일이 벌어졌습니다. 항상 연습할 때는 2시간 20분ㄴ씩 실전처럼 잡고 해주세요 그러면 큰 도움이 될 거라고 생각합니다. 상식은 생각보다 쉽게 나왔지만, 다양한 분야의 지식을 알기 위해서는 대비하는 것 보다 항상 관심을 갖고 사는게 더 좋은 방법인것 같습니다.

  • 현대자동차

    hmat 시험장의 분위기
    2015.04.15
  • hmat 시험을 부산에서 쳤습니다. 결시자가 거의 없었던 것 같아요. 저희반에 결시자는 두 명 정도였었는데, 다른 친구들한테 물어보니 꽉 찼었다고 그러더라구요. 남녀 비율도 압도적으로 남자분들이 많았습니다. 저희반에서 여자분은 세 명정도? 약 10퍼센트 정도였던 것 같네요. 처음에 시험장 들어가기 전에 센스 넘치시게 찹쌀떡이랑 물을 나눠주셨습니다. 그리고 시험을 쳤는데 전반적으로 난이도가 있었어요. 자료해석이랑 정보추론은 시중에 나오는 문제들 난이도였던 것 같은데 저는 개인적으로 언어와 논리판단이 어려웠습니다. 그리고 공간지각 영역은 전에 나왔던 문제들에서 변형되어 나왔어요. 정육면체를 두고 굴린 뒤 보기에서 지칭하는 면을 맞추는 문제였어요. 다음 인적성 시험에서도 이게 나올지는 장담 못하겠네요. 시간상 많이 못 풀었지만 높은 정답률로 꼭 합격했으면 좋겠네요..취준분들 화이팅입니다!

  • 삼성생명

    삼성생명 15상반기 싸트후기
    2015.04.15
  • 준비과정은 2주 시험장은 명덕여고. 지방에서 가기 굉장히 멀어서 다음엔 낯설더라도 대전으로 가기로 결심함. 필기구는 컴싸하나. 그거로 모든걸 해결함. 특히 언어영역 옳고그른거 주제찾기 등 문제풀때 빨간펜으로 하면서 풀때 용이 추리나 시각적 사고파트는 시간관리가 가장 중요하므로 그 부분 꼭 미리 모의고사 풀어보고 가기 삼성관련한 문제 안나옴 (사회공헌활동, 신제품등) 언어는 꼼꼼히 읽고 정답률 맞추는게 관건. (단 시간 맞춰서) 못풀겠으면 과감히 넘기는 용기가 필요. 찍으면 감점있기때문에. 그러나 2개 선지중 헷갈린다면 그냥 찍으라는 인상 샘 말씀이 있었음.

  • 삼성바이오로직스

    쉬운게 없어요...
    2015.04.15
  • 모의평가 볼 때는 상식빼고는 거의 시간이 안부족하고 오히려 많이 남았는데, 실제 시험에서는 시간이 엄청 부족했어요. 그래서 그냥 아예 모르겠다 싶은거는 넘어가고, 시각적 사고는 거의 손을 못댄것 같아요. 이번에는 난이도가 쉬웠다고는 하는데 애매하게 어려운 부분이 많았던거같아요. 시험장 환경은 괜찮았어요, 다들 친절하셨고. 싸트 준비하는 과정은 그냥 처음에는 유형분석 교재로 스터디 위주로 진행했어요. 저는 특히 상식부분이 부족해서 경제, 정치, 사회분야에서 많은 도움을 받았는데. 사람마다 다른 것 같아요. 그 당시에는 도움이 되는 것 같은데 돌아서면 까먹으니까 결국에는 스스로 정리하고 공부하는게 제일 좋은 것 같아요. 수리나 언어부분에서는 예전에 학원교사로 일해서 많이 어렵지는 않았는데, 시각적 사고는 그냥 뇌가 정해져서 나오는건지 아무리 봐도 안보여요... 이번에는 되야하는데...

  • 삼성전자

    싸트 준비
    2015.04.15
  • 저는 이번 싸트가 두번째인데, 지난학기에는 혼자 문제집 풀었고 한계를 느꼈습니다. 이번에는 인적성 스터디를 진행하면서 좀 발전했다고 개인적으로 생각합니다. 2월에는 온라인강의 시청했고, 시험 한달전쯤부터 모의고사 시간 재면서 일주일에 두번씩 풀었습니다. 온라인강의는 캐바캐인듯 합니다. 다같이 모여서 듣기로 하면 한명은 결석 한두명은 집중 안하고 한두명만 열심히 들었습니다. 본인하고 맞는 강의 선택해소 들으시면 될듯합니다. 모의고사 시간 재고 푼게 제일 도움됐습니다. 일주일에 두세트씩 풀다보니 시험 날에도 약간 모의고사 풀듯이 긴장 덜하고 풀었던 것 같습니다. 그리고 모의고사 자주 풀면서 본인의 강점 약점 영역 쉽게 파악할수 있어서 시험 전에 대처하기도 용이했습니다. 이번 싸트 난이도가 낮아서 변별력이 떨어지는 것은 함정...
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