1. 과정
1) 이번 롯데 인적성이 처음으로 인적성시험과 면접을 분리한 시험이라고 함. 그 덕분에 이전 공채에 비해 서류통과 가능성도 높아졌다고 생각.
2)인적성 시험의 구성은 GSAT과 크게 다르지 않았기 때문에 에듀스 GSAT문제집으로 준비함.
2. 적성 팁
1) GSAT과 다르게 찍었을 때 감점이 없다고 시험감독관이 알려줬기 때문에 못 푼문제는 모두 찍어서 마킹함.
2) 개인적으로 지하철노선 문제가 가장 까다로웠음. 문제 난이도와 시간을 고려하여 지하철 관련 문제는 모두 pass함.
3) 기기점검문제는 까다로워보이는 첫인상과는 다르게 대부분 비슷한 패턴을 가지고 풀이할 수 있었기 때문에 처음 문제를 이해하는 것이 가장 중요하다고 생각함.
4) 수리의 경우 쉬는시간 복도에서 난이도가 평이했다는 이야기가 많았음.
3. 인성 팁
1) 인적성 결과 발표 후 의외로 인성에서 탈락한 후기가 많았음. 롯데 각 계열사마다 추구하는 인재상이 다를 수 있겠지만 최대한 솔직하고 일관적으로 마킹함.
