1. 영업 잘 할 수 있는 이유? 체력, 커뮤니케이션 능력으로 어필.

2. 직장 상사가 이유없이 괴롭히면 어떻게 대응할것인가? 나를 싫어하는 이유가 있을 것. 따라서 대화로 먼저 접촉시도

-->추가질문: 그래도 계속 싫어한다면?

3. 우리 회사 핵심가치 알고 있나?  최고,혁신,신뢰,책임

4. 최근에 본 영화?느낀점?  관상 , 이종석 대사 말함.

-->추가질문: 당신도 이종석 같은 입장이었다면 사람들을 속이고 과거를 응시했겠는가?

면접분위기는 화기애애 했습니다. 꼬리질문이 몇 개 있었고, 압박질문은 없었습니다.

피티면접-인성면접-토론면접 순으로 이루어졌고, 쉴틈 없이 바로 진행되었습니다.

1. 면접시간

인적성 합격메일에 면접일자가 공시. 다만 10/31, 11/01, 11/04 세 날짜가 왔고, 정확한 날짜는 추후공지

저같은 경우는 면접 이틀전날 밤에 연락 옴.

면접 시간의 경우 09:00, 12:00, 15:00 3타임으로 나누어짐

2. 대기실

타임별로 면접자들이 대기. 입구에 비치된 본인 명함을 찾아서 아무자리나 앉았음.

오리엔테이션 화면이 전면 스크린에 떠있음.

담당자가 출석 체크하고 간단하게 오리엔테이션.

조를 짜줌. 한 타임(3시간)에 약 5조가 나왔던걸로 기억.

3. 면접 진행

 - 피티면접: 먼저 휴대폰 등 전자기기 모두 회수 후 대기실 옆에 강당에 면접준비실에서 문제지 배부 후 약 30분간 피티 준비. 각자 계산기, 연습장 여러장 주어짐. 알아서 요령껏 사용. 개인적으로 첫 장에 제대로 정리하며 쓸 것을 추천. 30분 짧음...ㅋㅋㅋ 연습장의 경우 준비할 때는 여러장 쓸 수 있지만 면접장에는 딱 '한장만' 갖고 갈 수 있음. 참고바람.

면접장에는 3명의 면접관이 있음. 면접장 정면에 화이트보드가 있는데 판서하며 전공문제 발표. (판서 안해도 상관은 없음) 가능하면 발표 마치고 판서한 화이트보드는 깨끗이 지우고 오는게 좋음...

 - 인성면접: 피티면접에 대한 간단한 피드백 이후 바로 자리 앉아서 인성면접 진행. 세사람이 있었는데 가운데 있는 사람이 임원진인 것으로 추정. (이번에는 임원진 2차면접이 없었음) 면접관들과 면접자 사이에 큰 회의용 테이블이 위치하고 있어 서로의 하반신은 볼 수 없음. 면접관 세명이서 번갈아가며 질문함. 기억나는 질문은

'살면서 실패나 성공을 경험한 적이 있으면 말해보라'

'학점이 낮은 이유가 무엇인가?'

'회사가 당신생각보다 힘들 수도 있는데 어떻게 하겠는가?'

'(내가 어필한 모든 장점을 면접관이 열거한 후)이 외에 더 어필할 것이 있다면 그것이 무엇인가?'

면접 분위기는 대체로 편안했고, 압박면접 분위기는 없었음. 취미에 대한 이야기를 많이 함. (축구)

- 토론면접: 피티면접&인성면접 후 직원 안내에 따라 토론면접실로 이동. 토론면접은 6명이서 진행하였고, 3대3으로 찬반을 나눔. 그리고 5분의 준비시간 이후  주어진 주제에 대한 찬반 토론 약 25분간 진행. 단, 찬반을 나누는 경우도 있고 안나누는 경우도 있음. 이는 면접관에 따라 달라지는듯. 면접관은 어떠한 간섭도 안하고 관찰만 함. 말을 얼마나 조리있고 잘하느냐도 중요하지만, 전체적으로 상대방을 얼마나 배려하는지, 토론 태도등을 보는듯 함. 끝나면 문제지 회수 후 퇴장.

4. 끝

로비에 가서 맡긴 휴대폰과 면접비 수령. 면접관과 인사부서 직원들도 대체적으로 친절함. 너무 위축된 모습을 보이지 않는 것이 중요한 듯함. 모르는 질문일 지라도 말이 끊기는 것은 피하는 것이 좋을 듯 함. 자신감이 가장 중요합니다.