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SK케미칼 면접 가이드북 ver.5
SK케미칼의 채용은 수시채용을 원칙으로 하며 관계사가 공통으로 참여하는 공개 채용이 연 1~2회 진행됩니다. 이는 SK의 계열사에 따라 채용 횟수가 다르기 때문에 반드시 계열사별로 홈페이지를 참고 하시기 바랍니다. 또한 2015년부터는 R&D 직무(주로 석사 채용)를 제외한 대부분의 직무는 인턴으로 채용하고 있으며 SK케미칼 관계자에 따르면 정규직 전환율은 정해진 비율이 존재하는 것이 아니라 개인의 역량에 따라서 실시하고 있다고 합니다. 채용.... [면접구성] 1차면접 : 실무진면접 / 2차면접 : 임원면접이수페타시스 면접 가이드북 ver.5
이수페타시스의 신입채용은 보통 매년 상, 하반기(3~4월, 8~9월경)에 공개채용으로 이루어집니다. 이수페타시스의 기본채용 일정 및 모집공고는 이수그룹에서 공동으로 진행하며 향후, 입사지원서 처리 및, 합격자 선발은 관계사별로 상이하게 진행됩니다. 지원직무에 따라 서울과 대구 등 근무 지역이 다르기 때문에 이점을 참고하는 것이 좋습니다. [면접구성] 1차 면접: 실무진면접 / 2차 면접: CEO면접롯데카드 면접 가이드북 ver.9
롯데카드의 신입채용은 보통 상, 하반기로 나누어 연 2회 공개채용을 실시하고 있습니다. 모집시기는 상·하반기 각각 4~5월, 9~10월경이며, 식품 부문/관광 부문/서비스 부문/유통 부문/화학 부문/건설·제조 부문/금융 부문 전체를 통틀어 그룹공채로 모집하고 있습니다. 지원자들은 지원서 작성 시 롯데그룹 계열사 및 그에 대한 희망 직무를 선택하게 됩니다. 최대 2개 계열사에 직무는 복수 지원 가능합니다. 서로 다른 계열사의 직무를 복수 선택가능.... [면접구성] 1차 면접 : 구조화면접, 임원면접캐논코리아 면접 가이드북 ver.5
캐논코리아 면접전형은 1, 2차로 나뉘어 진행되고, 인턴십의 경우 평균적으로 인턴 근무 후 70%정도 정규직 전환이 이루어집니다. 그리고 모든 전형의 평가는 독립적으로 평가되며 한 전형이 끝나면 점수는 초기화됩니다. 이처럼 캐논코리아의 경우 다양한 면접 유형이 실시되는 만큼 철저한 준비와 집중력이 필요합니다. 지금부터 구체적으로 캐논코리아 면접에 대해 알아봅시다. [면접구성] 1차: 역량면접 / 2차: PT면접, 임원면접화신 면접 가이드북 ver.8
화신에서는 서류전형에 합격한 지원자에 한해 1차 실무면접이 실시되며, 합격자에 한해 최종 2차 임원면접 및 신체검사를 끝으로 모든 전형이 마무리 됩니다.