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실제 면접자의 정보, 채용설명회
채용담당자 인터뷰 근거
재직자, 제휴사 및 언론자료,
채용전문가의 의견 반영
대상 면접 가이드북 ver.4
서류전형에서 외국어 점수는 반드시 입력해야 하며, 영업관련 직무에서는 운전면허증을 반드시 소유해야 하는 것처럼 직무에 따라 필수 자격요건이 있기 때문에 해당 내용을 확인해야 합니다. (취득예정자 지원 불가) AI역량검사의 경우 코로나19 이후로 진행되고 있습니다. 별도의 검사응시 안내 메일을 받은 경우에만 응시가 가능하며, 중단없이 한번에 완료해야 합니다. 그렇기 때문에 인터넷 환경 등 주변 환경을 미리 꼼꼼히 확인하는게 바람직합니다. [면접구성] 서류 전형 후 AI 역량검사 / 1차 면접 : 실무진 면접 / 2차 면접 : 임원 면접
OCI 면접 가이드북 ver.5
OCI의 신입채용은 평균적으로 1년에 2번, 상반기(2~3월)과 하반기(9~10월)로 구분하여 공채를 진행하고 있습니다. 그러나 이는 시기에 따라 달라질 수 있는 사항이므로 채용정보를 정확히 수집하는 노력이 필요합니다. 또한 직무에 따라 수시채용도 진행하고 있으며 모집분야에 따라 근무지가 다르며, 우대 전공 또한 차이가 있으므로 확인 후 지원해야 합니다. [면접구성] AI 역량검사 / 1차 면접 : PT 면접 / 역량 면접 / 2차 면접 : 영어 면접 / 임원 면접
LG CNS 면접 가이드북 ver.8
LG CNS는 보통 매년 상/하반기로 나눠서 채용을 진행합니다. 시기에 따라서는 인턴십으로만 채용을 한 경우도 있었습니다. 이 때, 기졸업자는 지원이 불가능하고 졸업 시기에 따라 제한을 두고 있으므로 지원자격을 꼭 확인하고 지원해야 합니다. 채용 연계형 인턴이기 때문에 정규직 전환 비율은 80%이상이고 대략 6주 정도 인턴십이 진행됩니다. [면접구성] 1차 면접 : 실무면접 / 인턴십 / 2차 면접 : 임원면접 / PT면접(학사)
IBK기업은행 면접 가이드북 ver.7
IBK기업은행의 신규직원 채용은 매년 상∙하반기에 실시하며 홈페이지를 통해 인터넷 접수를 하고 있습니다. IBK기업은행은 다른 은행권과 마찬가지로 열린 채용을 지향하고 있으며, 그에 따라 지원자의 학력 및 전공, 연령의 제한이 없습니다. 서류 전형은 분야별 채용예정인원의 약 50배수를 선발하며, 지원서 내용의 불량과 불성실 여부를 검사하는 1단계 적부심사를 거쳐 50배수를 초과하는 채용분야에 한해 2단계 등급평가를 실시합니다. 필기 전형은 .... [면접구성] AI 역량검사 / 실기시험 / 최종면접
DL이앤씨(구, 대림산업) 면접 가이드북 ver.5
DL이앤씨(구 대림산업)의 신입채용(대학교 및 대학원 졸업, 예정자 포함)은 보통 하반기에 이루어집니다. (9월~10월경) 신입채용이 없는 경우도 있고, 수시(경력)로 채용을 할 때도 있기 때문에 DL이앤씨에 지원할 예정자들은 채용 공고를 수시로 확인을 하는 것이 좋습니다. 일반분야의 경우는 정규 4년제 대학(원) 해당학과 또는 관련학과 전공자로서 기 졸업자 및 졸업예정자를 채용하며, 연구분야는 모집분야의 학위 및 전공자로서 기 졸업자 및 졸업예.... [면접구성] AI 역량검사 / 1차 면접 : (PT 면접) / 역량 면접 / 2차 면접 : 임원 면접
