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면접 후기

전체 면접후기 2,226건

  • 롯데이노베이트

    롯데정보통신 - 정보통신 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    인성 면접관 2 지원자 3, 역량 면접관 2 지원자 1, 토론 면접관 2 지원자 6

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    새로운 것들을 생각해내기 위해 평소에 하는 노력과 실제 예는?(역량)
    고등학생때 발명품 경진대회에 참가해서 장려상을 받았다. 평소에 새로운 것이 생각나면 노트에 적어두는데 그 노트가 연습장 한권정도 모였다. 새로운 사업으로 생각해 본것은 핸드폰이 이동통신사를 정해서 가입하고 사용하는 것처럼 지능형 자동차의 사업모델을 생각해봣다.
    엄마가 좋은가 아빠가 좋은가? 회사 고참으로 만나고싶은분은?(인성)
    내 경우에는 아버지가 좋다. 아버지는 엄격하시고 고집이 세셔서 다가가기 힘들다고 느껴질때가 많지만 지나고 생각해보면 장기적으로 나에게 도움이 많이 되는 분이셨다.
    팀단위로 일할때 다른 사람과 마찰을 겪은 경험은?(역량)
    학부 2학년 디지털 수업의 기말과제로 다른 사람들이 하지 않는 것을 하자고 파트너를 설득했다. 다른 사람들은 인터넷이나 선배로부터 구할 수 있는 과제들을 선정해서 수행했는데 나는 그렇게 하고싶지 않았다. 그래서 파트너를 설득해서 새로운 것에 도전하게 되었는데, 실제로 제작에 들어가자 예상하지 못한 문제들이 너무 많이 발생해서 제대로 결과물을 만들지 못했다. 그래서 점수를 낮게 받았다.
    그 마찰을 어떻게 해결했는가.
    그 친구와 두개의 프로젝트를 같이 하고 있었는데 다른 하나의 프로젝트는 그 친구가 원하는 쪽으로 이끌어 나가자고 하였고, 다행히 그 친구가 이해해 주었다.(안좋은 답변이었던것같다.)

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    대체로 우호적인 분위기였고, 면접 분위기는 편하게 진행된 편이었습니다. 다른 회사는 약간 압박적인 분위기였는데 롯데 정보통신은 지원자를 편하게 해주려는 인상을 많이 받았습니다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    클라우드 컴퓨팅을 통한 신사업구상(피티면접)
    1. 구세대와 신세대를 연결해주는 가상공간 2. 회사 내부 클라우드망을 보호하는 신사업 3. 아이언맨의 자비스처럼 그날그날 패션이나 선택을 도와주는 컴퓨터
    엄마가 좋은가 아빠가 좋은가? 회사 고참으로 만나고싶은분은?(인성)
    엄마가 좋다. 아버지가 과묵하신 편이셔서 어머니께 많이 의지하고 힘이 되주신 분이셨다.
    이 회사가 아니라 다른 일을 하게 된다면 어떤일을 할것인가.
    합창단 활동을 대학교때 했었다. 그 활동을 할때 취미 이상으로 즐거움을 느꼈다. 회사 입사가 아니라면 계속 하고싶다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    엄마가 좋은가 아빠가 좋은가? 회사 고참으로 만나고싶은분은?(인성) 이 질문에 좋은건 엄마, 고참은 아빠 이렇게 대답한 지원자에게 줏대가 없는것 아니냐는 반응을 보엿음.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    아쉬웠던 점은, 인성이나 토론 면접의 경우 어렵지 않았지만 역량 면접이 매우 긴 시간에다 난이도가 높았다. 롯데정보통신을 지원하는 지원자는 역량면접을 중심으로 준비해야 할것이다. 특히 어떤 강점이나 역량을 하나 말하라고 하고 그것을 집요하게 파고들고 원인 상황 행동 결과 효과 등등 매우 구체적으로 집요하게 파고들기 때문에 절대로 지어내서는 좋은 답변을 할 수 없다. 나같은 경우는 새로운 것들이 생각날 때마다 노트에 적어놓는다는 급작스럽게 지어낸 대답을 해야만 했는데, 사실 그렇게 모아두거나 하지는 않는 편이었다. 그래서 아마도 답변의 진실성 부분에서 좋은 점수를 받지는 못했을 것이라고 생각한다. 오히려 지원했던 분야가 New biz라서 그런지 사실 전공적인 측면에서 심층적인 답변을 요구하는 질문은 거의 없었다. 하지만 그만큼 눈에 보이지 않는 부분을 증명해야 했기 때문에 오히려 어려웠던 점이 있었던 것 같기도 하다. 전체 지원자를 반으로 나눠 반은 오전 면접, 오후 인적성을 보고, 반은 반대로 실시된다. 행운을 빈다.

  • CJ푸드빌

    CJ푸드빌 - 생산관리 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    직무 면접 ; 면접관2, 지원자 2 토론 면접 : 면접관2, 지원자 4

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    <토론> 왜 본인의 아이디어를 채택했는지?
    대부분의 지원자들의 의견과 일치하는 부분이 많았다고 생각합니다. 다른 지원자의 좋은 부분과 함께 조합하고 싶었지만 하나의 안을 정해야 했기떄문에 시간안에 결정을 하기 위해 다른 지원자들과 일치하는 부분이 많은 제 아이디어가 채택될 수 있었다고 생각합니다.
    왜 이 지역이여야만 하는지?
    그 공장에서 생산하는 제품에 대한 상품군에 관심이 높습니다. 또한 매일 출퇴근 할 수 는 없겠지만 매주 주말에 집에 갈 수 있을 거리이기 떄문에 거리에서도 이점이 있다고 생각했기 때문에 그 지역에 지원했고, 가고싶습니다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    답변에 대해서 기회를 많이 주려고 하는게 눈에 보였습니다. 제가 답변을 횡설수설 했는데 면접관님께서 이런 점은 설득력이 없는 것 같다며 이 부족한 점을 보강할 수 있겠느냐고 기회를 다시 주셨습니다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    cj만의 차별화되는 점은 무엇이 있는지?
    1등기업이라는 것과 오래된 역사 이 두가지를 꼽을 수 있습니다. cj는 한국전쟁때부터 국민들을 위해 기초 수급품을 제공하면서 신뢰의 이미지를 구축했습니다. 오래된 역사를 바탕으로 한 신뢰와 1등기업이미지로 고객들에게 한걸음 더 다가갈 수 있다고 생각합니다.
    최근 동향엔 어떠한 것이 있는지?
    최근 동향에 대한 정보는 알 수 있는 방법이 없었습니다. 하지만, 저는 매달 한번씩 동호회 사람들과 모임을 가지며 어떤 점이 에로사항인지 파악하기 위해 노력하는 편이라고 생각합니다. 그리고 면접관님의 기사를 본적이 있습니다. 다소 시간은 흘렀지만 이런 조언, 경험자들의 말을 토대로 직무를 수행함에 있어 반영할 수 있도록 노력하겠습니다.
    왜 타겟을 주부로 잡았는지?
    푸드빌에서 타겟을 주부로 잡은이유는 30대의 주부가 건강에도 관심이 많고, 그만큼 구매력, 정보력이 강하다고 생각했기 때문입니다. 광고를 정보력이 강한 30대를 타겠으로 했을때 보다 더 효율적으로 광고효과를 누릴 수 있다고 생각했기 때문입니다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    면접관 대부분 지원자를 존중하는 분위기였습니다. CJ면접답게 미네랄 워터? 도 충분히 준비해놓고 배려할 뿐만 아니라 공격적인 분위기가 아닌 의견을 같이 들어주는 분위기로 진행이 되었습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    취업에 대한 절실함이 면접관 눈에도 보인다고 생각합니다. 제가 그 점이 부족했다고 생각이 들어 많이 후회가 되네요 그 기업에 대해서 조사를 해가는 것 보다 선행되어야 하는게 자기 자신에 대한 분석이라고 생각합니다. 내가 왜 이 직무에 관심이 많고, 왜 이 직무를 하고 싶은지, 그 다음이 기업이라고 생각합니다. 기업에 대한 관심에 이 직무를 택했다는 식의 답변보다는 직무에 대한 열정, 그것때문에 이러이러한 비전을 가지고 있는 귀사와 어울릴 것이라 판단하여 지원하였습니다. 의 답변이 훨씬 설득력 있다고 생각합니다. cj같은 경우는 서류 배수부터 해서 굉장히 높습니다. 20배수로 뽑아서 인적성, 1차면접, 2차면접까지.. 최종배수가 높아서 절망하는 사람도 많은데 저같은 경우는 항상 배수를 고민했습니다. 게산하고 또 계산했는데 다 부질없는 짓이라고 생각해요 내가 되면 100프로고 안되면 0 프로 이기 때문에.. 그런거 생각하지 마시고 cj가 정말 입사하고 싶은 기업인지 아닌지 스스로에게 물어보시길!

  • DB금융투자

    동부증권 - 금융영업 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    면접관3명, 지원자 4명

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    지점영업을 하게 된다면 본인의 강점은 무엇이 있는가?
    첫째로 금융역량적인 측면이다. 5개의 금융자격증을 취득학고 경제학도로서 관련 수업을 들었으며, 5년동안 경제 신문을 구독했다. 이 같은 금융 역량을 잘 활용하여 고객이 원하는 상품을 전문성있게 제공할 자신 있다. 둘째로 여성 특유의 섬세한 고객관리가 강점이 될 것이라고 생각한다. 오늘날 증권 시장은 포화상태로 신규고객을 창출하는 것보다 더욱 중요한 것은 기존 고객관리이다. 섬세한 고객관리로 한번 고객을 평생 나의 고객으로 만들 자신이 있다. 고 답했습니다.
    복수전공이 미술쪽인데, 주전공 경제와 너무 상이하다. 이유는?
    취업과는 별개로 좋아하는 공부를 하고 싶어서 해당 복수전공을 선택했다. 또한, 이것이 증권사 영업에 일면 도움이 된다고 생각한다. 보통 증권사를 방문하시는 고객군은 고액 자산가가 많은데 그들 중 상당수는 예술에 조예가 있거나 작품, 골동품 콜렉션에 관심이 많다. 따라서 이것이 고액자산가를 응대하는 데 어느정도 도움이 될 것이라 생각한다. 또한 파생상품 중에 기초자산으로 미술 작품을 두는 경우도 있기에, 취미로 배운 미술이 증권 영업직무에 메리트가 있다고 생각한다. 고 답했습니다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    여성 지원자가 잘 할 수 있을까에 대한 의구심을 가지셨던 것 같습니다. 이 점에 대해 어필을 계속하였고, 이것이 어느정도 설득력 있었던것 같습니다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    당신의 첫번째 고객은 누가 될 것 같으냐?
    현재 아버지 사업을 물려받을 준비를 하고 있는 친한 친구가 될 것 같다. 그 친구는 대학시절부터 내가 금융업에 종사하게 된다면 나에게 자산을 맡기겠다고 말해왔었다. 라고 답했습니다.
    그 첫번째 고객에게 추천해주고 싶은 상품은 무엇인가?
    ELS이다.. 오늘날 저금리로 인해 은행에서 자산을 굴리기가 쉽지 않아, 중위험 중수익 상품에 대한 수요가 높아지고 있다. 따라서 ELS가 매력적인 상품이 될 것 같다고 답변했습니다.
    다른 증권사 면접 경험이 있는가? 왜 그 면접에서 떨어졌다고 생각하나?
    경험이 있다. 인생 처음보는 면접이었기에 긴장을 많이해서 떨어진 것 같다. 고 답변했습니다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    전반적으로 면접분위기는 화기애애했습니다. 면접관분들께서는 차분히 질문하시고 경청하는 모습을 보여주셨습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    마지막으로 하고 싶은 말이 있느냐는 질문에 임팩트 있게 답변하면 좋을 것 같습니다. 제 경우 마지막 말에 여자이지만 증권영업을 해낼 자신이 있다는, 그 포부와 자신감을 내비친 것이 크게 작용했다고 생각합니다. 또한 알고 있는 증권 지식 등을 십분 활용하여 본인의 전문성을 드러내는 것이 좋다고 생각합니다. 실제로 추천하고 싶은 상품이 있는지, 주식은 하는지 그런 질문들이 들어오기 때문에 전문용어를 활용해서 답변한다면 아 이 지원자가 정말로 이 업에 관심이 있구나 하는 인상을 줄 수 있습니다. 제 경우, 가지고 있는 자격증에 대한 질문을 많이 하셨고 대학시절 부터 준비를 꾸준히 해오신 노력이 보이네요 라는 말을 들을 수 있었습니다. 지원자는 대다수가 남자였고, 여자는 10명 중 1명 꼴로 찾아볼 수 있었습니다. 동부증권이 군대문화다, 빡세다 라는 말을 익히 들었지만 면접장면의 경우 그런 느낌은 받을 수 없었고, 전반적으로 무난한 분위기의 면접이어서 준비를 어느정도 하셨다면 부담없이 편히 보실 수 있는 면접입니다.

  • 화신

    화신 - 생산기술 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    면접관 3명 + 인사담당자 1명 대 면접자 5명이었고 같은 직군 그룹은 총 22명이었습니다. 중간에 계신 면접관 분은 임원이었고, 왼쪽과 오른쪽은 대리/팀장으로 구성된 실무진이라고 하셨는데 왼쪽이 대리 오른쪽이 팀장 같았습니다. 질문은 거의 공통질문이었습니다.

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    답변은 1분 내로 해주시길 바라며, 자기소개 해주세요.
    안녕하십니까, 세 가지 기운인 삼기를 가진 지원자 하태규입니다. 성과창출을 위한 끈기, 오기, 독기를 가진 저의 모습을 표현한 단어입니다. 이러한 삼기를 바탕으로 성과를 창출한 경험이 있습니다. 3개월 간 30kg 감량경험, 프로젝트 시 어려움을 이겨내고 성과를 창출한 경험입니다. 제품의 품질향상을 위한 생산연구는 회사의 경쟁력 확보를 위해서 끊임없이 이루어져야합니다. 삼기를 바탕으로 성과를 이룬 경험으로 화신의 품질을 가다듬을 준비가 된 지원자 하태규입니다.
    살아오시면서 기부나 봉사활동을 하신 경험이 있으시면 가장 기억에 남는 것을 말씀해주세요.
    가장 기억에 남은 봉사는 가장 최근에 한 봉사활동인 대학생 Dream봉사단이었습니다. 저소득층 아이와 1년 간 1:1 멘토링을 하며 단순히 공부만 가르쳐주는 것이 아니라 같이 놀아주는 형과 같은 사람이 되어 진로상담도 해주고, 영화도 보러가면서 저도 1년 간 즐기면서 했던 봉사였습니다.
    (왼쪽 면접관님이) 하태규씨 자기소개서에 용접성 향상에 대해 말씀하셨는데 혹시 학교다니면서 프로젝트 한 경험있나요?
    용접에 대한 프로젝트는 하지않았습니다. 하지만 용접성 향상을 실현하기 위해 핫스탬핑용 보론강의 용접특성 연구, 저탄소 보론강의 Mo, Cr첨가로 인한 용접 특성변화와 같은 논문을 읽어보며 용접에 대해 공부하고 있습니다.
    (오른쪽 면접관님이) 하태규씨 전착도장에 대해 써주셨는데, 전착도장에 대해 설명해주실 수 있나요?
    네. 전착도장이라함은 아연 도료에 강을 넣고, 전기적인 반응으로 아연을 강의 표면에 부착시키는 공정입니다. 아연과 강이 만나면 갈바닉 셀을 이루어 아연은 희생양극이 됩니다. 그러므로 강이 부식되지 않는 원리를 이용하여 아연을 강의 표면에 덧대는 공정입니다.
    (왼쪽 면접관님이) 지원자분들 화신의 5대 핵심가치에 대해 아시죠? 그것 중 자신이 가장 중요하다고 생각하는 가치에 대해 말씀해주시고, 왜 중요한지 설명해주세요.
    네. 저는 도전 정신이 가장 중요하다고 생각합니다. 불가능해보이는 일이라도 '할 수 있다'는 열정을 가지고 임한다면 우수한 결과물을 낼 수 있습니다. 프로젝트 시에도 이런 경험을 하여 좋은 성과를 낸 경험이 있습니다. 화신에 입사 후 생산연구 직무를 수행할 때도 도전정신을 가지고 연구에 몰두한다면, 좋은 결과물을 만들어 내어 고부가가치를 창출할 수 있기 때문에 도전정신이 가장 중요하다고 생각합니다.
    (임원분) 시간이 거의 다 된 관계로 자신이 이번 면접에서 나는 이런사람인데 말을 못했다 이런것있으시면 30초간 말씀해주세요.
    네. 저는 성과창출을 위한 삼기를 가진 지원자입니다. 자기소개에 말씀드린 프로젝트 시 어려움에 대해 말씀드리겠습니다. 첫째. 연구비를 받기 위해 학내기업을 직접 돌아다니며 150만원의 연구비를 받았습니다. 둘째. 실험기기의 고장으로 프로젝트 주제를 변경해야할 상황이 왔습니다. 이를 해결하기 위해 대구지역의 연구소를 직접 돌아다니며 SPS장비를 찾았습니다. 이러한 어려움을 극복한 경험으로 화신에 입사 후 문제해결능력을 갖춘 생산연구 엔지니어가 되어 성과를 창출할 준비가 된 인재 하태규입니다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    용접성 향상에 대해 말했을 때 미심쩍다는 분위기를 느꼈습니다. 다른 지원자들은 그런 프로젝트 경험이 있어서 아무래도 용접에 관한 프로젝트 경험이 없고, 논문을 읽으면서 공부한다는 게 가시적인 활동이 아니기 때문에 그런 것 같습니다. 면접분위기는 정말 좋습니다. 면접관 분들이 어떤 말에도 호응을 잘해주셔서 면접분위기는 편안하였습니다..

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    (중간 면접관님이) 혹시 지원자분들 노블레스오블리제에 대해 아시죠? 그럼 화신과 같은 기업이 지역사회에 공헌해야하는 이유에 대해 설명해주세요.
    화신은 영천에 공장을 가지고 있는 기업입니다. 그 말은 영천의 인적자원과 같은 영천의 자원을 사용하기 때문에 영천의 지역사회 발전에 공헌해야합니다.
    (왼쪽 면접관님이) 지원자분들 화신의 5대 핵심가치에 대해 아시죠? 그것 중 자신이 가장 중요하다고 생각하는 가치에 대해 말씀해주시고, 왜 중요한지 설명해주세요.
    저는 소통이 가장 중요하다고 생각합니다. 대학원 생활을 하면서 연구를 할 때, 사람과 사람간의 소통을 하며 아이디어를 창출할 때 좋은 결과가 나왔습니다. 저는 이 경험을 통해 아이디어는 혼자 가지고 있을 때보다 공유할 때 더 좋은 아이디어가 된다는 것을 느꼈습니다. 생산연구 시에도 더 나은 용접성과 도장성을 위한 소통이 중요하다고 생각합니다.
    살아오시면서 기부나 봉사활동을 하신 경험이 있으시면 가장 기억에 남는 것을 말씀해주세요.
    저는 대학과 대학원을 다니면서 독도 수호를 위한 기부를 꾸준히 해왔습니다. 연구실에서 각자 기금을 걷어 독도 수호를 위한 기금으로 쓰이면서 제가 국가를 위한 옳은 일에 돈을 기부하고 있다는 보람을 느꼈습니다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    면접분위기가 좋아서 면접관님들이 특별한 질문은 하지 않았고, 답변이 특이하거나 궁금증을 불러일으킨다면 1개 정도의 꼬리질문이 들어왔습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    화신은 자기소개서를 모두 읽기 때문에 자기소개서에 정말 자신이 할 수 있고, 답변을 준비할 수 있는 것을 쓰셔야합니다. 저는 전착도장과 용접에 대해 프로젝트를 한 적이 없고, 이론으로만 배웠기 때문에 실무적인 경험이 떨어져 상대적으로 경쟁력이 다른 지원자에 비해 떨어졌다고 생각합니다. 실제로 면접관분들이 자기소개서를 면접자 수만큼 뽑아서 일일이 다 보셨습니다. 특히 화신에 기여할 수 있는 점에 대해 보셨는데 "자기소개서에 이렇게 쓰셨는데 관련된 경험이 있나요?" 이런질문은 필수적으로 나왔습니다. 그만큼 자기소개서를 많이 보는 회사이므로 자기소개서를 진실되게, 잘 적는 것이 중요하다 생각합니다. 면접 분위기는 좋아서 시선처리, 다른 지원자들의 답변 경청, 웃는 얼굴정도만 생각하시고 답변을 또박또박하게 하신다면 크게 걱정하실 필요는 없습니다. 화신이 경북 영천에 있는 회사다보니 경북지방에 취업준비생분들이 많이 쓰실 것같은데, 동대구역으로 회사 버스가 오니 대구분들은 그 버스를 이용하시면 교통비를 아낄수 있으실 겁니다.

  • LG전자

    LG전자 - R&D(연구개발) 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    면접관 3명, 지원자 2명 이었습니다.

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    상반기 지업한 기업과 그 이유에 대해서 말씀해주세요.
    솔직하게 답변했습니다. 현대자동차, 자동차 부품회사, 삼성전자, SK하이닉스, LG전자에 지원했다고 했습니다. 면접은 현대자동차와 LG전자 두군데 봤다고 하니 '자동차쪽에도 관심이 많으신 것 같은데 아무래도 전자회사와 자동차회사는 스케일차이가 크다. 어떻게 생각하느냐?'라고 하시길래 두 기업 모두 우리나라 굴지의 기업이기 때문에 공학도로써 관심이 가는건 당연한거라고 말씀드렸고 준비하면서 LG전자에 더 큰 매력을 느꼈다고 답변했습니다.
    토익점수와 토익스피킹점수가 있는데 회화능력을 '하'로 표시하시는 이유가 무엇인가요?
    토익점수 770, OPIC 점수 IM1의 뛰어나지도 못하지도 않는 영어 성적을 가지고 있었기 때문에 회화능력 표시를 '하'로 했던 것을 물어보실 거라고 생각도 못했습니다. 제가 공인영어 성적을 가지고 있긴 하지만, 실무에서 사용하는 비지니스 영어와는 많은 차이가 있을 거라고 생각하기 때문에 저 능력을 바탕으로 더 공부하고 소홀히 하지 않겠다고 답변했습니다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    어려운 질문을 하지 않으셨기 때문에 답변도 쉽게쉽게 잘 할 수 있었던 것 같습니다. 취미나 종교같은 쉬운 질문들이 대부분이었고 분위기도 좋았습니다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    종교가 있으신가요?
    딱히 없지만 부모님 따라서 절에 가곤 합니다. 이 질문에 대해서는 주말에 출근할 경우에 대해서 어떻게 대처하는지에 대해서 물어보는 것 같았습니다. 저런 답변은 괜히 꼬리질문 만들기 좋은 질문이므로 지양하는편이 나은 것 같습니다.
    본가가 어디에 있나요?
    본가는 대구에 있습니다. 학교에서 기숙사 생활을 하며 보냈기 때문에 집과 멀리 떨어져 사는것에 익숙해 있습니다.
    여자친구 있으세요?
    네 / 아니오 회사와 가정에 대해 어떤 가치관을 가지고 있는지 물어보신 듯 했습니다. 본인이 생각하는 소신껏 얘기해도 문제없을 것 같습니다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    타기업에 지원한 이유에 대해서 LG전자 밖에 합격하지 못했다고 답변해서 왜 그렇게 생각하냐는 식의 꼬리질문이 많이 들어왔습니다만 심하게 압박을 주는 느낌은 아니었고 그외의 질문은 무난했습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    1차 면접때 면접관님들로부터 좋은 인상을 남기면 그 정보들이 기록되어 2차 면접의 면접관님께 전달됩니다. 1차 면접때 잘하신 것 같으면 2차 면접은 편하게 긴장안하고 보셔도 될 것 같습니다. 인성 면접이기 때문에 어려운 질문은 거의 안나온다고 생각하시면 되고 기본적으로 준비하신 답변들에서 간단하게 짧게짧게 전달하시는게 요령이자면 요령이라고 생각합니다. 면접시간은 20분~50분 정도로 길지 않은편이고 실제 체감시간도 상당히 짧았던 것 같습니다. 면접태도는 내일 당장이라도 실무에 투입되어서 일할 수 있는 애사심과 열정을 면접관님께 보여만 준다면 알아서 판단해주실거라 생각합니다. 면접은 무엇보다도 자신감입니다. 자신감없는 답변을 하면 면접관님에게 공격아닌 공격을 받기 쉬웠던 것 같습니다. 조금은 편에 치우치지 않은 답변들을 준비하면서 본인만의 소신과 가치관을 전할 수 있게 연습하고 연습하셔야 합니다. LG전자는 서류와 인적성에서 많이 거르기 때문에 면접전형에서 크게 실수만 하지 않는다면 좋은 결과 반드시 얻으실 수 있을것입니다.

  • LG전자

    LG전자 - R&D(연구개발) 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    제가 속한 조는 면접관3명, 지원자3명 이었습니다.

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    교반현상에 대해서 말씀해보세요(공통질문)
    냉장고 효율개선에 관해 타면접자가 답변하다가 교반현상에 대해 공통질문이 나왔습니다. 준비하지 못한 답변이라 틀린 답변을 말했습니다. 면접관님이 설명해주셨고 꼭 공부해서 익혀두겠다고 했습니다.
    열역학 1,2,3 법칙에 대해서 말씀해보세요.
    역학 법칙 답변은 공학적 지식에 의거해서 답변하는 것이 저의 직무역량을 어필할 수 있다고 생각해서 준비했던 정의 위주의 답변을 했습니다. 면접관님은 초등학생도 알아들을 수 있게 쉽게 답변하지 않아서 좀 아쉽다고 했습니다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    자기소개를 힘있게 한 덕분인지 저에게 좋은 눈빛을 보내주셨습니다. 가운데 앉았기 때문에 시선안배도 편했고 답변순서도 중간이었기 때문에 조금은 준비된 답변을 할 수 있어서 좋은 반응이었던 것 같습니다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    삼투압 원리에 대해 설명해보세요.
    삼투압 원리에 대해서 설명하였고 원리에 대한 예시를 추가로 답변했습니다. 면접관님이 예시를 잘못 설명한 면접자에게 올바른 설명을 해주셨습니다.
    역삼투압 원리에 대해 설명해보세요.
    삼투압 원리에 대한 질답이 이어지고 난뒤 역삼투압에 대해 아는지 질문이 들어왔습니다. 다른 면접자들은 답변을 하지 못했고 저는 그 원리에 대해 알고 있어서 답변하였습니다.
    경쟁사에 대해서 어떻게 생각하세요?
    경쟁사의 모델과 우리회사의 모델의 차이점과 장점위주로 본인의 생각들을 답변하였습니다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    긴장을 많이하던 면접자가 있었는데 면접관님이 최대한 편하게 해주려고 노력하셨습니다. 답변이 마음에 안들면 솔직히 표현하시고 바른 답변으로 정정해주시기도 했습니다. 전반적으로 분위기가 좋았습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    직무면접이다보니 전공질문과 전자제품 원리에 대해서 공부하고 준비했던게 도움이 많이 됐습니다. 저는 스터디를 꾸려서 새로운 정보교류를 활발하게 한 덕분에 최신 뉴스라던지 LG전자 제품에 대한 정보와 소식등을 많이 접할 수 있었습니다. 스터디를 하지 않고 혼자 준비하게 된다면 타 면접자들보다 많이 부지런하셔야 되고 조금 불리할 수도 있습니다. 면접복장은 케쥬얼복장이었는데 셔츠에 면바지 단화 정도로 착용하고 가시면 됩니다. 면접시간은 자신이 속한 조마다 다른데 빠르면 1시간안에 끝날수도 있고 길면 3~5시간 대기시간 발생합니다. 면접준비 자료같은거 다시 한 번 숙지하면서 마인드컨트롤 하시는게 좋을것 같습니다. 영어면접은 할수도 있고 안 할수도 있는데 자기소개나 입사후 포부 정도로 준비는 하시는게 마음 편하실것 같습니다. 한국 문체식이 아닌 영어 이력서용으로 준비하시는게 깔끔하고 전달도 쉬운 편입니다. 면접관님들 중 1분을 제외하고는 실무팀장급 이상분들이 오셔서 자기 팀에 부합한 면접자들을 눈여겨 보실것 입니다. 최대한 예의바르게, 조직적응력을 어필할 수 있도록 준비하시면 좋은 성과 거두실 수 있을겁니다.

  • LG전자

    LG전자 - R&D(연구개발) 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    면접관 3명, 지원자 2명

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    눈이 많이 나쁘신거 같은데 시력이 어떻게 됩니까?
    고등학교 때부터 근시와 난시가 있었습니다. 난시때문에 눈을 찡그리는 습관이 있습니다.
    다른 회사는 어떤 회사에 지원하였습니까?
    삼성, SK, 현대 등 많은 기업에 지원하였습니다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    저의 답변에 대해서는 관심을 많이 주지않는 느낌을 받았습니다. 같이 면접을 보신 분에게 상당히 많은 질문을 하셨습니다. 다른 회사 어디 지원했냐고 물어봤을 때 제가 대답을 마치자 어쩔 수 없이 우리 회사에 지원한 사람들은 싫다고 대답하셨습니다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    단체생활을 해본적이 있습니까?
    밴드동아리를 하였습니다. 저는 베이스기타를 맡고 있었습니다. 지금도 동아리 사람들과 잘지내고 있습니다.
    다른 지원자들보다 공백기가 있으신데 그 기간 중에 무엇을 하셨습니까?
    어학연수를 갔다왔습니다. (이 부분에서 압박질문을 많이 받으셨는데 기억이 잘나지않습니다.)
    동아리 활동을 열심히 하신 분이신데 입사 후에도 동아리 활동을 할 것입니까?
    기회가 된다면 동아리 활동을 해보고 싶습니다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    면접자는 저를 포함해 2명이었는데 저에게는 질문을 많이 하지않으시고 다른 분께 질문을 상당히 많이 하셨는데 압박질문을 많이 하신 것 같습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    질문을 많이 받지 못했는데 받았던 질문에서 저에게 질문을 유도하게끔하는 답변이 많이 부족했던 것 같습니다. 면접은 잘본것같지는 않지만 최종합격을 하였습니다. 1차면접을 잘봤다고 이야기하신 걸로 보아 1차면접결과 2차면접결과를 종합하여 평가하는 것 같습니다. 직무에 대한 것은 전혀 물어보지 않으십니다. 약간의 압박질문도 들어오기 때문에 인성모의면접으로 대비를 하고 가시는 것이 좋을 것 같습니다. 여기말고 다른 회사는 어느 회사를 지원했느냐 하는 질문에 솔직하게 대답하시면 될 것같습니다. 저는 이 질문에서 다른기업은 인적성평가에서 탈락했다고 대답하였는데 저보고 인성에 문제가 있는거 아니냐는 질문을 받았습니다. 하지만 솔직하게 있는 그대로 면접을 봤던 다른 기업에 대해서도 이야기하였습니다. 이 질문에서 걱정을 많이 했지만 최종합격하였습니다. 솔직하게 자신을 보여주시면 될 것같습니다. 다른 지원자에게 압박질문이 들어간다고해서 긴장하기보다는 침착하게 대답하는 것도 중요한 것 같습니다. 어떤 면접이든 면접스터디를 꼭 해보시기 바랍니다. 확실히 해보고 안해보고는 큰 차이가 느껴집니다. 스터디는 모의면접의 무한반복이 가장 효과적이며 회사의 현황등에 대해서도 스터디원들과 함께 공부해보시기바랍니다.

  • LG전자

    LG전자 - R&D(연구개발) 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    면접관 3명, 지원자 3명

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    냉장고의 효율을 높일 수 있는 방안에 대해서 설명해보세요.
    냉풍의 방향을 다양한 곳에서 나올 수 있게 팬을 설치하는 방법과 냉장실에 진동을 발생시켜 식품의 밑면까지도 골고루 냉기가 전달되도록 하는 방법입니다.
    열역학 제 3법칙에 대해서 설명해보세요.
    절대온도 0K에선 어떠한 운동도 일어날 수 없는 상태가 된다는 법칙입니다. 즉 분자들도 정지상태가 되며 에너지의 방향성 또한 없는 상태이기 때문에 엔트로피도 0입니다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    냉장고의 효율을 높이는 방안에 대해서 괜찮다고 칭찬을 해주었습니다. 하지만 그 질문에서 "교반이 무엇이냐" 라는 질문이 나와서 대답을 횡설수설하게 했지만 웃으면서 넘어가주셨습니다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    휴롬이라는 회사에 대해서 알고 있습니까?
    잘모르겠습니다. 면접이 끝나고 조사해보겠습니다.
    엘지전자의 제품에 대해서 아는 것이 있습니까?
    트롬스타일러, 침구킹, 매직스페이스냉장고등을 알고 있습니다. 얼마전에 엘지베스트샵을 방문하여 제품들에 대해서 알아봤는데 엘지가 정말 고객을 위해서 최선을 다하고 있음을 몸으로 느낄 수 있었습니다. 저도 엘지의 일원이 되어 고객을 만족시킬 수 있는 제품개발에 참여하고 싶습니다.
    어느 부서에서 가장 일하고 싶습니까?
    세탁기부서에서 일하고 싶습니다. 그 이유는 전공과 관련이 있기도 하고 아직 세탁기의 경우 빨래를 넣고 빼는 것은 사람이 직접하고 있는 실정이기 때문에 언제가 빨래도 널어주고 넣어주는 최첨단 세탁기를 개발해보고 싶습니다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    같은 방에서 면접을 본 지원자가 3명이었는데 상당히 긴장하신 한분이 계셨고 그 분한테 질문도 상대적으로 많이 하지 않았지만 그 분을 2차면접때 다시 볼 수 있었습니다. 면접자들에게 친근하게 대해주셨고 압박을 하는 분위기는 아니였습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    아쉬웠던 점은 보통 LG전자의 경쟁사를 삼성전자로만 한정 짓는 경우가 많은데 면접관 분들은 중견, 중소기업 또한 경쟁사로 생각하시는 것 같았습니다. 휴롬과 같은 다른 경쟁사들도 눈여겨보시면 좋을 듯합니다. 저는 2차면접에 가서 2차 면접관 분중 한분이 1차면접의 결과가 좋다는 소리를 들었습니다. 제 생각은 LG전자에 대한 면접스터디를 꾸준히 해온 것이 가장 큰 도움이 되었던 것같습니다. 보통 열역학 제3법칙은 간과하고 공부를 하지 않는 경우가 많은데 스터디를 통해서 3법칙에 대해서 정리해볼 수 있었고 무엇보다도 스터디원들과 엘지베스트샵을 방문하여 제품에 대한 철저한 조사를 하였기 때문에 질문에 대해서 막힘없이 대답을 잘할 수 있었던것 같습니다. 반드시 면접스터디를 해보시기바랍니다. 그리고 경쟁사 제품도 비교해보면서 어떠한 차이점이 있는지 몸으로 직접 체득하시기 바랍니다. 엘지전자의 경우 작년과 비슷한 질문을 하시는 경우가 많은 것 같습니다. 저도 작년에 취업한 선배들을 통해서 많은 도움을 얻었습니다. 주변에 최근에 취업한 지인분들이 계시다면 적극적으로 도움을 받으시길 바랍니다.

  • 현대제철

    현대제철 - 생산관리 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    팀웍면접 - 면접관 0명, 지원자 전원 개인면접 - 면접관 2명, 지원자 1명 조별직무면접 - 면접관 4명, 지원자 6명

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    본인에게 있어서 새로운 도전을 한 경험에 대하여 말해달라.
    저는 대학교 1학년 당시, 학과의 학년대표로 활동했다. 그리고 학과의 소속감을 상징할 수 있는 과잠바를 제작하였다. 이전까지는 시행하지 않던 행사이기 때문에 반대도 많았지만, 많은 노력으로 성공적으로 과잠바 제작을 이루었다.
    본인의 위치보다 높은 목표를 위해 노력한 경험을 말해달라.
    학부연구생 과정을 통하여 새로운 분야에 연구활동을 함께했다. 그리고 졸업논문이라는 어려운 목표를 위해 많은 선배들에게 도움을 얻고, 스스로도 많은 공부를 통해 아직 성과를 이루진 못하였지만, 계속하여 진행중이다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    그렇게 큰 표정변화라던지 눈에 띄는 변화를 볼수는 없었다. 그렇기 때문에 나에 대한 평가가 어떻게 될지 가늠할수 없었다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    팀웍을 위해 노력한 경험을 말해달라.
    조별 프로젝트를 맡아 수행하는 과목에서 의견이 다른 팀원을 잘 이끌어주는 역할을 수행했다.
    제선과정에 대하여 말해달라.
    철광석의 환원공정을 시작으로 용선제작까지의 과정을 설명함
    열역학 법칙에 대해 설명해달라.
    열역학 0~3법칙까지를 모두 설명함

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    대부분 눈에 보이는 변화는 없었다. 누가 잘하고 누가 못했는가를 전혀 짐작할 수 없었다. 그리고 전체적으로 긴장된 분위기였다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    면접은 큰 준비가 오히려 독이 되는 것 같습니다. 준비를 많이하면 긴장을 하게되고, 긴장하면 정말 머리속이 텅 비어버립니다. 차라리 순간순간 본인의 경험을 약간은 포장해서 말하는 순발력이 중요할 것 같습니다. 그리고 다른 기업의 면접은 어떨지 모르지만 그렇게 편안한 분위기에서 진행되지는 않습니다. 면접관께서 약간 쏘아보듯 질문하시고, 나쁘게 설명하면 본인의 경험을 심문하는 것처럼 느껴질 수 있습니다. 그렇기 때문에 정말 긴장하지 않고, 차분하게 대답하는 것이 좋습니다. 그리고 1차면접에서는 아무래도 조별 운이 좀 많이 있는것 같습니다. 전체적으로 조의 분위기가 좋다면 좋은 결과를 생각할 수 있고, 전체적으로 분위기가 좋지 않고, 질문이 많이 없다면 큰 기대를 못 하실 것 같습니다. 그리고 모든 질문은 꼬리물기 식으로 진행됩니다. 한 주제에 대하여 계속해서 질문하시기 때문에, 너무 짧은 내용의 경험보다는 어느정도 이야기가 있는 경험을 말하시면 좋을 것 같습니다. 마지막으로 어떤 상황에서도 미소를 지으세요

  • 현대파워텍

    현대파워텍 - R&D(연구개발) 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    PT면접 - 지원자1 면접관3 토론면접 - 지원자6 면접관2

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    학부생활때 학습한 것을 통해 우리회사에서 무엇을 할 수 있습니까?
    transmission의 동작을 컨트롤하는 TCU제어를 할 수 있습니다. 학부생활 중 프로젝트를 통해 모터제어와 signal해석, 증폭을 해보았고 이것을 바탕으로 TCU제어를 더 정확하게 컨트롤하도록 하겠습니다.
    프로젝트를 하면서 그 조직에서 트러블이 있었을 때 어떻게 해결하였는가?
    실험 텀 프로젝트를 하면서 팀원간 의견마찰로 인해 팀진행방향을 설정하는데 어려움이 있었다. 서로의 생각을 종합하기 힘들어 각자 생각을 들어본뒤 내가 종합하여 진행방향에 대해 토론하는 시간을 가짐으로서 이런 어려움을 해결 할 수 있었습니다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    질문에 대한 대답이 평이하여 면접관의 흥미와 관심을 유발하는데 실패하였습니다. 면접관이 말하길 'XXX씨 말에 납득이 잘 가지 않는군요'라는 대답을 받았습니다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    토론을 끝내면서) 각자 마지막할말 있으면 말하세요.
    찬성측 의견과 반대측 의견 다 잘들었습니다. 제가 찬성측이라 토론주제에 대한 찬성적인 입장만 생각하였기에 반대쪽입장에서 이 문제에 대한 새로운 해석을 들어보면서 주제에 대해 여러모로 깊게 생각할 수 있었던자리였고, 짧은 시간이었지만 재밌는 토론이 되었던 것 같습니다. 수고하셨습니다.
    학점이 낮네요? 공부안하셨나봐요
    대학교 생활하면서 아르바이트, 봉사활동등 여러가지 활동을 병행하느라 학점관리에 소홀히 한 면이 있었습니다.
    휴학하고 무엇을 하셨나요
    호주로 해외연수를 다녀오면서 그나라의 문화를 접하였고 영어회화 실력을 기를 수 있었습니다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    토론면접에서 면접관은 간단한 진행만 하였고 면접자와의 거리가 멀어 면접관의 반응을 살피기 어려웠습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    면접을 3일진행하였는데 3일모두 PT면접주제가 같았습니다. 면접대기장에서 몇몇인원들이 무엇을 준비하고 있길래 뭔가 했는데 나중에 알고보니 이전 면접자에게 면접주제를 귀띔 받아 PT면접을 준비하고 있었더군요. 좀... 이런점이 지인이 없는 면접자에게 불리하지 않을까 생각되었습니다. 트랜스미션을 제조하는 회사라서 회사제품(자동변속기,수동변속기,듀얼클러치등)을 중점으로 공부를 하고 갔으나 이와 관련된 질문은 받지 않았고 조직경험에 대한 질문이 많았습니다. 압박면접은 아니었으며 자소서 질문은 특이한 경험에 대한 것만 물어보았고 평이한 경험에 대한 질문은 없었습니다. 비교적 다른면접시간에 비해 짧아(15분) PT를 마치고 질문은 10개 정도 받았습니다. 면접관들에게 전공관련 내용을 설명하였는데 면접관이 전자공학에 대해 비전공자임을 염두하고 PT설명을 쉽게 했어야 하는데 어렵게 해서 면접관들의 호응이 좋지 않았습니다. 토론면접에서 면접관이 간단한 진행만 하였을뿐 토론에 대한 관여는 일절 없었습니다. 그리하여 토론을 정리하고 진행을 하는 지원자가 큰점수를 얻었으리라 생각됩니다.