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한국수자원공사 면접 페이퍼 ver.2
한국수자원공사는 공개 채용, 능력중심 채용, 사회 형평성 채용을 원칙으로 하여 채용 결격사유가 없는 자는 모두 지원할 수 있는 열린 채용을 실시하고 있습니다. 직무능력중심 채용인 NCS기반 채용을 단계적으로 도입할 계획을 가지고 있습니다. 상하반기에 걸쳐 신입인턴사원을 채용하여 인턴기간 1년(체험형 3개월, 채용형 9개월) 중 근무평가, 면접 등 정규직 전환 심사를 통해 일반직 5급으로 재 채용합니다. 또한, 원칙적으로 전국 순환 근무이며, 정규.... [면접구성] 직무 역량면접(PT면접, 경혐역량면접)
