면접가이드북은 직접 면접을 본 면접자, 기업 채용 설명회 담당자, 기업의 채용담당자의 인터뷰 내용을 근거로 구성되어 실전 면접을 효과적으로 준비할 수 있습니다.
최신 내용 분석을 통한
가이드 제공
실제 면접자의 정보, 채용설명회
채용담당자 인터뷰 근거
재직자, 제휴사 및 언론자료,
채용전문가의 의견 반영
동아일보사 면접 가이드북 ver.1
최근 3년 이내 확인되는 동아일보사 및 동아미디어그룹 채용은 직무별 수시·공개채용과 채용연계형 인턴을 병행하는 형태입니다. 2026년 채용연계형 인턴 공고에서는 서류전형, 필기시험, 면접전형, 인턴활동 순서가 안내되었고, 일부 모집 분야는 최종면접을 거쳐 수습 입사자로 연계됩니다. 따라서 지원자는 지원 직무의 최신 공고에서 인턴활동 기간과 정규·수습 입사 연계 여부를 반드시 확인해야 합니다. [면접구성] 직무역량·콘텐츠 적합성 면접, 최종면접 등
대학내일 면접 가이드북 ver.1
대학내일의 최근 채용은 정기 공채보다는 대학내일ES 채용 홈페이지를 통한 월별 수시채용 형태에 가깝습니다. 대학내일, 51퍼센트, 오오비컴퍼니, 더포지티브, 위베러 등 구성법인과 팀별로 채용이 진행되며, 같은 직무라도 팀의 프로젝트와 요구 역량이 다를 수 있습니다. 따라서 지원자는 회사명만 확인하기보다 지원 팀의 직무소개, 담당 업무, 자격요건을 반드시 구체적으로 확인해야 합니다. [면접구성] 직무·조직적합성 면접
넥스트엔터테인먼트월드 면접 가이드북 ver.1
넥스트엔터테인먼트월드의 최근 채용 공고 기준 전형은 서류전형, 실무면접, 임원면접, 최종발표 순으로 진행됩니다. 공고에 따라 NEW 본사뿐 아니라 뮤직앤뉴, 씨네Q 등 계열사와 콘텐츠·마케팅·유통·기획 관련 직무를 함께 모집하는 형태가 나타납니다. 따라서 지원자는 기업명만 확인하기보다 실제 지원 계열사와 직무의 사업 영역, 담당 업무, 근무지를 반드시 구분해 확인해야 합니다. [면접구성] 실무면접, 임원면접 등
YTN 면접 가이드북 ver.1
YTN의 2026년 신입사원 공개채용은 학력·나이·사진을 기재하지 않는 블라인드 방식으로 진행되며, 자기소개서 없이 기본 지원 양식을 작성해 온라인으로 접수합니다. 서류전형에서 별도의 선발 허들을 두지 않아 지원자 전원이 다음 단계인 필기시험에 응시할 수 있습니다. 이후 온라인 필기시험, 실무전형, 현장 실무능력 평가, 임원면접 순으로 진행됩니다. [면접구성] 실무 면접, 현장실무능력 면접, 임원 면접 등
SLL 면접 가이드북 ver.1
최근 확인 가능한 SLL중앙 채용 공고 기준 채용 절차는 서류전형, 온라인 인성검사, 면접전형, 채용검진·처우협의 순서로 진행됩니다. 다만 SLL은 직무별 수시채용 비중이 있고, 공식 홈페이지는 회사와 콘텐츠 사업 소개 중심으로 안내되어 있어 세부 면접 횟수나 과제 여부는 공고마다 달라질 수 있습니다. 지원 전에는 반드시 지원 직무 공고의 전형 일정과 추가 절차를 확인해야 합니다. [면접구성] 실무·직무역량 면접