지원형태 : 신입

지원직무 : 바디시스템설계

전공 : 기계공학 

어떤 유형의 면접(면접관 및 지원자 인원 수 등)이 진행되었나요?   

PT 면접, 다대일 면접, 화상 면접

내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. (최소 2개 이상)

1. 본인의 전공 프로젝트에서 가장 인상 깊었거나 기억에 남는 사건과 그 이유

입자형 감쇠기의 성능을 예측하는 방향에 대한 팀원들과의 의견 충돌이 가장 기억에 남습니다. 당시 팀 내에서는 선바이저를 어떤 방식으로 자동화할지에 대해 의견이 엇갈렸습니다. 한쪽은 간단한 광센서 기반 시스템을, 다른 쪽은 카메라와 영상 인식을 활용한 방식이 더 적절하다고 주장했죠. 처음에는 각자의 주장만 내세우며 합의점을 찾기 어려웠지만, 저는 팀원 간의 이해 차이를 줄이기 위해 각 방식의 장단점을 정리하고 실제 구현 가능성을 비교한 자료를 만들어 공유했습니다. 그 후, 저희 팀은 장단점을 객관적으로 검토하며 논의할 수 있었고, 결국 센서 기반 시스템으로 시작하되, 향후 영상 처리 방식도 확장 가능하게 설계하자는 절충안을 도출할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 기술적인 완성도 못지않게 소통과 조율이 프로젝트에서 굉장히 중요하다는 것을 깨달았습니다. 지금도 그때의 협의 과정이 가장 기억에 남습니다.

2. 설계 시 가장 중요한 것은 무엇일까요?

저는 설계에서 설계 대상이 규격에 맞게 올바르게 설계되었는지 검토하는 과정이 가장 중요하다고 생각합니다. 설계된 제품의 성능이 아무리 좋다고 해도, 제품의 형상 또는 기능이 법과 규격을 만족해야 비로소 생산과 판매가 가능하기 때문에 설계 결과가 법과 규격에 위배되지는 않는지 검토하는 과정이 가장 중요하다고 생각합니다.

나의 답변 혹은 다른 지원자의 답변에 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?

화상 면접의 특성 상 면접관의 얼굴과 표정이 잘 보이지 않았고, 가끔 마이크가 꺼지기도 해서 반응 파악이 어려웠습니다.

면접 단계별 질문내용과 답변내용(본인 및 다른지원자) 및 면접관이나 인사담당자가 했던 말이 있다면 작성해주세요.

1차 면접에서는 PT 발표에 대한 질문의 비중이 높았으며, 다대일 면접이었기 때문에 다른지원자의 답변을 들을 수는 없었습니다.
 

면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP 등에 대해 설명해주세요.

현대자동차 면접의 경우, 1차 면접은 화상으로 진행됩니다. 화상 면접은 면접관의 표정이나 말투 등을 통해서 분위기를 유추하기가 쉽지 않고, 소통에 불편함이 느껴집니다. 따라서 면접의 분위기가 다소 경직되게 느껴집니다. 대면 면접에 비해 더 긴장될 수 있기 때문에 본인 만의 긴장 해소법을 찾거나 청심환을 먹는 것도 추천드립니다.

지원형태 : 신입

지원직무 : 생산

전공 : 화학공학

어떤 유형의 면접(면접관 및 지원자 인원 수 등)이 진행되었나요?   

인성/ 실무를 한번에 다 봅니다 

인성은 면접관 2 지원자 1이였고 실무는 면접관 5 지원자 1이었습니다

내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. (최소 2개 이상)

본가랑 대학이 여수랑 거리가 꽤 되는데 잘 적응할 자신이 있냐/ 자신이 있다 본가는 수도권이고 대학은 지방이지만 동기들, 선배들과 적극적으로 교류하여 빠르게 적응할 수 있었다. 입사하면 여기서도 그 경험을 살려 잘 적응하겠다

현 시점에서 여천NCC회사가 살아날 방법에 대해 말해봐라/ 중국의 물량공세와 덤핑으로 많이 힘든데 그럴수록 시설에 투자해야한다. 다만 증설이 아닌 탄소중립이나 에너지 절감 방안으로 투자해야한다

나의 답변 혹은 다른 지원자의 답변에 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?

잘 적응하냐는 문제는 예시를 섞어서 되게 구체적으로 말했는데도 3~4번 확인하셨습니다. 

더 이상 어떻게 설득해야하는가라는 생각이 들 정도로 계속 물어보셔서 이게 뭔가 라는 생각이 들었습니다.
 

면접 단계별 질문내용과 답변내용(본인 및 다른지원자) 및 면접관이나 인사담당자가 했던 말이 있다면 작성해주세요.

개인 면접이라 다른 것은 없었습니다. 다만 직무면접의 경우 굉장히 친절하고 저의 자소서를 바탕으로 질문을 많이 주셨고 인성면접의 경우 자소서 바탕이 아닌 따로 준비하신 질문을 많이 하셨습니다.
 

면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP 등에 대해 설명해주세요.

인성, 실무 각각15분씩 진행해서 짧은 질문으로 계속 물어보십니다 

당황하지 않고 솔직하게 말하시면 될 것 같습니다

지원형태 : 신입

지원직무 : 생산관리

전공 : 화학공학

어떤 유형의 면접(면접관 및 지원자 인원 수 등)이 진행되었나요?   

최종면접, 면접관 3 지원자 4

내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. (최소 2개 이상)

본인이 경제적으로 자유로울 때 뭘 하고 싶은가?/ 세계 여행 다니면서 유튜브 찍고 싶다 말함 여행을 다니며 여러 문화를 배우고 접할 수 있기 때문

현재 지원한 회사가 몇 개 있나/ 8개 지원했고 3곳 면접 보러 다녔다 하지만 다른 곳은 떨어져서 이 곳만 남았다

나의 답변 혹은 다른 지원자의 답변에 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?

첫 번째 질문에는 굉장히 좋아하심 이 회사도 호주에 지사가 있는데 가보고 싶냐 물어보심

면접 단계별 질문내용과 답변내용(본인 및 다른지원자) 및 면접관이나 인사담당자가 했던 말이 있다면 작성해주세요.

필수는 아닌데 본인이 외워 온 자기소개가 있을텐데 그거 말고 핵심 인재상에 맞춰서 다시 작성하라고 인사 담당자가 처음 도착했을 때 말해주심
 

면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP 등에 대해 설명해주세요.

최종이고 40분 정도 면접 봤는데 지원자 4명이라 개인적으로 5개 정도 질문을 받았습니다. 

다른 지원자 중에 굉장히 말을 길게 하시는 분이 있었는데 도중에 말을 끊는 경우도 있었습니다. 핵심만 간단히 말하는 게 좋을 것 같습니다

지원형태 : 신입

지원직무 : 생산관리

전공 : 화학공학

어떤 유형의 면접(면접관 및 지원자 인원 수 등)이 진행되었나요?   

실무면접/ 면접관2/ 지원자 2

내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. (최소 2개 이상)

고려아연에서 하고 싶은 공정이나 제품/ 아연 공정에 가고 싶다 고려아연 내에서 가장 오래되었으며 가장 많은 제품을 생산하기 때문 그렇기에 비철금속 산업에 대해 가장 많이 배우고 빠르게 전문가로 성장할 수 있을 것 같다

신입사원으로서 가장 중요하게 생각하는 점/ 자기 개발이 가장 중요하다 신입사원으로 입사하면 모르는 게 많을텐데 배우려는 의지를 갖고 자신의 문제점과 부족한 점을 확실히 파악하고 이를 통해 배워 성장하려는 자기 개발 능력이 가장 중요하다 생각한다.

나의 답변 혹은 다른 지원자의 답변에 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?

굉장히 좋아하셨습니다. 

1차 면접이였는데 합격한 이유라 생각합니다. 

신입사원으로서 갖춰야 할 것과 입사한다면 무엇을 하고싶은 지 잘 말해줬다 하셨습니다

면접 단계별 질문내용과 답변내용(본인 및 다른지원자) 및 면접관이나 인사담당자가 했던 말이 있다면 작성해주세요.

생산관리로서 화공기사가 도움이 된다고 생각하냐고 물어보셔서 이론적인거라 도움이 안될 것 같다 하시니까 화공기사 지식이 굉장히 중요하다 하셨습니다. 

사실 비철금속 산업이라 화공이 메인이 아니지만 그래도 굉장히 중요해서 잘 땄다고 말해주심
 

면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP 등에 대해 설명해주세요.

첫 면접이라 너무 긴장했습니다. 직무 지식과 이론에 대해 3~4개 정도 물어봤었는데 절반 정도 정확히 말하고 나머지는 애매하게 말했었는데 아쉽습니다. 그 산업에 대한 지식이 주로 나오니까 꼭 산업에 대해 공부하고 가세요

지원형태 : 신입

지원직무 : iOS 개발자

전공 : IT공학

어떤 유형의 면접(면접관 및 지원자 인원 수 등)이 진행되었나요?   

8시간 동안의 면접, 5:1 면접

내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. (최소 2개 이상)

- 인바디를 제외한 가고 싶은 기업 

- 인바디 지원 이유

나의 답변 혹은 다른 지원자의 답변에 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?

5:1이라 질문이 많은 편, 

유쾌하게 반응할 때도 있고 질문 없이 뚫어져라 응시하는 면접관도 있음

면접 단계별 질문내용과 답변내용(본인 및 다른지원자) 및 면접관이나 인사담당자가 했던 말이 있다면 작성해주세요.

- 왜 인바디에 지원했는지? 실제로 사용하면서 많은 가치를 창출해낼 수 있음을 느낌

- 지원하고 있는 회사가 있는지. 생체 관련으로 지원하고 있다고 대답하니, 인바디를 제외한 회사중에 가고 싶은 회사는 어디인지.

면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP 등에 대해 설명해주세요.

기술 질문 보다는 인성 질문 위주

지원형태 : 신입

지원직무 : 모바일 개발자

전공 : IT공학

어떤 유형의 면접(면접관 및 지원자 인원 수 등)이 진행되었나요?   

2:1

내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. (최소 2개 이상)

- 공백기간

- 최근에 본 wwdc

나의 답변 혹은 다른 지원자의 답변에 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?

호의적이지 않은 면접관, 

긍정적인면 보다는 부정적으로 질문을 함

면접 단계별 질문내용과 답변내용(본인 및 다른지원자) 및 면접관이나 인사담당자가 했던 말이 있다면 작성해주세요.

대외 활동을 강조하며 답변을 했는데, 이에 대해서 성적이 좋은데요? 

칭찬 아니에요. 이렇게 인사 담당자가 말을 함.

면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP 등에 대해 설명해주세요.

전반적으로 긍정적인 분위기는 아님, 15분 동안의 짧은 면접이라 자기소개는 생략.

지원형태 : 신입

지원직무 : iOS 개발자

전공 : IT공학

어떤 유형의 면접(면접관 및 지원자 인원 수 등)이 진행되었나요?   

면접관 3, 지원자 1

내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. (최소 2개 이상)

- 업무를 하는데 있어서 중요한 기준이 무엇인가

 - 왜 모바일인지, iOS인지
 

나의 답변 혹은 다른 지원자의 답변에 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?

친절한 면접관

면접 단계별 질문내용과 답변내용(본인 및 다른지원자) 및 면접관이나 인사담당자가 했던 말이 있다면 작성해주세요.

- 업무를 하는데 있어서 중요한 기준이 무엇인가 

- 꼼꼼함: 전사 업무를 담당하기 때문에 한번의 실수가 전 조직에 영향을 끼칠 수 있기 때문에 꼼꼼하게 일을 하는 것이 중요하다고 생각한다.

 - 그렇다면 만약 동료가 꼼꼼하지 않다면?? 

동료가 다른 장점을 가지고 있을 것이기 때문에 내가 동료의 부족한 부분을 채워주면서 서로 보완해가며 일을 하면 좋을 것 같다.

면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP 등에 대해 설명해주세요.

워커 홀릭의 분위기를 지향하는 회사는 아님

지원형태 : 신입

지원직무 : 반도체공정기술

전공 : 화학공학

어떤 유형의 면접(면접관 및 지원자 인원 수 등)이 진행되었나요?   

1대1면접

내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. (최소 2개 이상)

1. 어느 공정 부서에 일하고 싶은지? Deposition 공정
2. 어학 점수가 높은데 왜 이 직군에 지원했는가? 공대 졸업생으로서 엔지니어로 근무하고 싶은 목표가 있었다.
 

나의 답변 혹은 다른 지원자의 답변에 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?

딱히 가늠할 수 없었습니다.

면접 단계별 질문내용과 답변내용(본인 및 다른지원자) 및 면접관이나 인사담당자가 했던 말이 있다면 작성해주세요.

했던 말보다는 다들 고개를 끄덕 거리시는 등 비언어적인 표현을 해주셨습니다.

 

면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP 등에 대해 설명해주세요.

면접에서 가장 중요한 것은 자신감이라고 생각합니다.

 

지원형태 : 신입

지원직무 : 셀 개발

전공 : 화학공학

어떤 유형의 면접(면접관 및 지원자 인원 수 등)이 진행되었나요?   

다대다 면접

내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. (최소 2개 이상)

1. 오래 서 있을 수 있는 직무 가능한지? 문제 없습니다.
2. 공모전이나 프로젝트 관련 질문을 많이 하셨습니다.
 

나의 답변 혹은 다른 지원자의 답변에 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?

다대다 면접이었고, 전체적으로 골고루 답변 기회가 주어졌습니다.

면접 단계별 질문내용과 답변내용(본인 및 다른지원자) 및 면접관이나 인사담당자가 했던 말이 있다면 작성해주세요.

고개를 끄덕이는 등 비언어적 표현을 많이 해주셨습니다.

면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP 등에 대해 설명해주세요.

면접에서 가장 중요한 것은 자신감이라고 생각합니다. 

여유를 가지시되, 자신감을 가지고 임하시면 될 것 같습니다.

 

지원형태 : 인턴

지원직무 : 영업관리

전공 : 경영

어떤 유형의 면접(면접관 및 지원자 인원 수 등)이 진행되었나요?   

비대면 면접, 면접관 4명 지원자 3명

내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. (최소 2개 이상)

경영주가 주말에 자꾸 연락오면 어떻게 할거냐
타기업(공기업)에서 왜 사기업으로 오는거냐
 

나의 답변 혹은 다른 지원자의 답변에 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?

경영주연락은 고객센터도 있기 때문에 그 방법 알려준다고 했고 

공기업보다 사기업에서 더 큰 성과를 얻을 수 있을 것 같아서 진로를 변경했다고 했음

면접 단계별 질문내용과 답변내용(본인 및 다른지원자) 및 면접관이나 인사담당자가 했던 말이 있다면 작성해주세요.

GS리테일에서 PB상품 출시하는 경우 많은데 아이디어 물어보셨고 당시 비건식품에 대한 수요가 많아 비건디저트를 얘기했고 반응 좋았음

면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP 등에 대해 설명해주세요.

영업관리자라서 진취적인 성향을 선호하는 느낌이고 보수적이고 정적인 지원자는 좋아하지 않는 분위기임