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신세계(이마트) 면접 가이드북 ver.2
신세계는 2008년 까지 매년 정기 공채와 인턴을 통하여 신입사원 선발을 실시하였으나 2008년부터는 인턴십 프로그램을 거친 지원자를 대상으로 선발하고 있습니다.인턴십 선발은 연 2회 (상반기 4월, 하반기 9~10월, 2012년 기준) 실시하고 있습니다. [면접구성] 1차: 심층면접, PT면접, 인물면접 / 2차: 임원면접
