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면접 후기

전체 면접후기 1,453건

  • 동아쏘시오홀딩스

    동아쏘시오홀딩스 - 영업관리 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    면접관 5명에 이름 순으로 정렬하여 면접자 5명이 보았습니다.

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    제약영업을 하는데 있어 가장 중요한 점이 무엇이라고 생각하나?
    제약영업을 하는데 있어 가장 중요한 것은 도전정신이라고 생각합니다. 영업은 실적으로 말한다는 말을 들었습니다. 도전정신을 바탕으로 실적을 달성하기 위해 최선을 다하는 도전정신이 가장 필요하다고 생각합니다.
    동아제약의 상품 5가지를 말해보아라
    국민 피로회복제인 바카스와 해열,진통제 판피린 큐, 위염치료제인 스티렌정, 고지혈증 치료제인 리피논정, 오팔몬정이 있습니다.(외워갔기 때문에 자신있게 말하였습니다.)

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    크게 반응하지 않으셨습니다. 공부 많이 해왔다며 칭찬해주셨습니다. 그리고 한 면접자께서는 어디까지 알고 있는지 제품에 대해 추가적인 질문을 하셔서 당황스러웠습니다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    방위를 나왔는데 특별한 이유가 있나?
    네. 체중미달로 방위를 받게 되었다. 하지만 현역을 나온 사람들 못지 않게 건강하고 열심히 할 수 있다.
    의료기 영업을 하였는데 이직을 할려는 이유는?
    의료기 영업이 적성이 맞지 않아서 이직을 할려고 하는 것이 아니라, 회사의 재정상의 이유로 인건비가 많이 미뤄져 이직을 결심하게 되었다. 그간 쌓아온 영업적 스킬을 발휘해 동아제약에서 일하고 싶다.
    가장 힘들었던 경험은?
    생활비를 벌면서 재수를 한 경험이 가장 힘들었다. 경제적인 어려움을 겪으면서 수능에 대한 압박감도 있어서 힘들었다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    의료기 영업을 하고 왔다는 지원자에게 질문에 많이 쏟아졌습니다. 이직을 하려는 이유와 영업적 경험등을 중요시 하였습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    면접 후 아쉬웠던 점을 우선 편하게, 자연스럽게 할려다 보니 평소 웃던 경박스러운 웃음이 나왔던 것 같습니다. 동아제약은 확실히 보수적인 제약회사 중에서도 더 보수적인 분위기었습니다. 하지만 면접자들을 최대한 편하게 말할 수 있도록 배려해주셨습니다. 면접자 중 한분이 까다로운 분이셔서 꼬리에 꼬리를 무는 질문들을 많이 하셨습니다. 특히 가장 흥미로운 질문은 면접 대기장소에서 면접장소까지 오는데 문을 몇 개를 열었나 등의 허를 찌르는 질문도 하셨습니다. 저에게는 첫 면접이라 그런지 많이 떨렸고, 준비 또한 많이 해갔지만 면접은 확실히 경험이 중요한 것 같습니다. 평소에 면접 스터디를 통해 면접 분위기에 익숙해지도록 연습이 필요할 것 같습니다. 저도 떨려서 두서없이 이야기를 하였지만, 중요한 것은 자신감있게 말하는 것이 중요하다고 생각합니다. 여러번의 면접을 봤지만 제약회사 중에서는 가장 개인의 이야기를 (가정, 군대, 성격) 에 대해 관심을 보이셨고, 무리수적인 답변을 꺼려하셨습니다. 보수적인 성향이 강하셨다는 인상을 받았습니다. 그에 따라 면접을 준비해가시면 될 것 같습니다.

  • 한국환경공단

    한국환경공단 - 회계 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    면접관 4명 지원자 4명

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    공단의 시스템에 대해 아는지?
    시스템에 대해서는 거의 알지 못해서 알지 못한다고 죄송하다고 공부하겠다고 답변했음
    전공인 회계에 대한 경험이 있는지?
    제조기업 회계팀에서 7개월 간 실무를 경험했었던 것을 자세하게 말씀드렸음
    지원동기
    우선은 내가 하고 싶은 직무가 오직 회계 하나였기에, 이번에 한국환경공단이라는 좋은 곳에서 회계직을 따로 모집한다는 것을 보고 지원하게 되었다. 그리고 지원을 하는 과정에서 알아본 한국환경공단이 하는 일과 비전에 대해서 깊은 감명을 받아 꼭 이곳에서 회계 업무를 맡아 대한민국의 환경에 이바지하는 역할을 하고 싶었다.
    자신이 양심에 어긋나는 행동, 법에 어긋나는 행동을 해본 경험
    사실 이런 질문이 나올 거라고 상상도 못했기 때문에 준비를 전혀 하지 못했고, 그 자리에서 아무리 머리를 굴려봐도 이러한 경험이 딱히 생각이 나지 않아서 당황한 티를 팍팍내면서 죄송하다고 좀 더 생각해보고 말씀드리겠다고 했습니다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    공단 시스템에 모른다고 하니 간단하게 allbaro 등의 시스템이 있다고 답변해주시고 대체적으로 친절하게 해주셨음

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    비수도권 인재를 우대하는 것에 대해서 어떻게 생각하는가?
    그 사람은 비수도권 인재였기에 자세하게 자신이 갖고 있는 생각에 대해서 소신있게 대답하였음(비수도권 인재 우대는 필요하다)
    장점과 단점에 대해 말해보라
    장점은 활발하고 친화적인 것이고 단점은 다소 덜렁대는 것에 대해 이야기함
    마지막으로 하고픈 말
    자신이 이자리에 오게 된 여정을 말하면서 감성에 호소한 듯한 느낌이 들었음

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    비수도권인재 답변에 대해서는 공단에서는 그래서 이러이러한 혜택을 주기 위해 노력 중이라는 피드백도 주셨음

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    면접 후 아쉬웠던 점은, 역시나 항상 떨려서 제가 하고싶은 말을 다 못하고 면접 끝난 후에 후회를 한다는 점입니다. 항상 아쉬운 점인데 이것을 고치기 위해 정말 많은 노력이 필요하다고 생각합니다. 특히나 저같이 떨려서 제 실력의 1도 발휘 못하는 사람 같은 경우에는 특히 더 그렇다고 생각합니다. 스터디가 매우 중요한 것 같습니다. 그리고 많은 연습과 실전 경험을 하다보니 점점 떨리고 긴장되는 것도 좀 사라지고, 당황스러운 질문에도 조금 여유있게 피해갈수 있는 방법도 터득하게 된 것 같습니다. 그리고 면접 하면서 느낀 것인데, 토론 면접에서는 정말 말을 너무 많이 하면 안된다는 생각이 들었습니다. 옆 사람이 정말 말을 잘하는 사람이었는데, 너무 많이 혼자서 말을 하려고 해서 제가 할 말을 다 하지 못하게 할 정도 였다고 생각이 들었습니다. 그리고 다른 사람이 이야기 한 것은 반드시 듣고 피드백 하는 자세도 필요한 것 같습니다. 바로 말을 끊고 다른 이야기로 넘어가니까, 제 이야기를 들었는지 조차 의문이 들어서 조금 기분이 나빴습니다. 토론 면접에서는 듣고 피드백 하는 태도가 가장 중요하다고 여러 면접 위원들에게도 들었고, 지금 인턴을 하고 있는 곳에서도 높은 분들이 동일하게 입을 모아 이야기 하시는 부분입니다. 말을 하는 수준은 비슷하다고 하십니다. 남의 말을 잘 들을 수 있는 사람인지가 더 중요하다고 하네요. 그리고 면접에서 느낀 것은, 당황스럽지 않도록 정말 최대한 많은 답변을 준비해가란 것입니다. 제가 받은 질문에 법에 어긋나는 행동을 해본 경험, 괜찮으니까 말해보라고 하시는데 떠오르지가 않았습니다. 준비를 안했으니까 떠오르지 않는게 당연했습니다. 나중에 대답하겠다고 했지만 결국 그 답변 기회는 돌아오지도 않았고, 저 또한 떠오르지 않았습니다. 최대한 면접 후기 많이 보면서 질문에 대한 예상 답변을 생각해두는 것이 가장 좋을 것 같습니다. 키워드로 정리해서 이 단어가 나오면 이 에피소드...이런 식으로 말입니다. 저도 아직 부족한 상태이지만... 다들 화이팅해서 꼭 합격했으면 좋겠습니다.

  • LIG넥스원

    LIG넥스원 - 전기.전자 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    면접관4명, 지원자2명

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    프로젝트를 하면서 가장 힘들었던 점은?
    기술적인 부분에서 힘이들었습니다. 가장 중요한 어플리케이션과 로봇의 블루투스 페어링에서 문제가 생겨서 이 부분을 해결하기위해 많은 시간과 노력을 투자해야 했습니다.
    동아리를 하면서 어떤 점이 본인에게 도움이 되었나?
    저는 클래식기타 동아리에서 단장을 맡았었습니다. 평소 사람들 앞에서면 긴장을 많이해서 말을 잘 못하는데, 단장을 경험하면서 이러한 점을 고칠 수 있었습니다. 또한, 리더역할도 할 수 있었기 때문에 큰 도움이 되었습니다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    처음에 긴장을 풀어주기 위해 농담을 건네시지만 답변을 들으실 때는 굉장히 진지하십니다. 대답을 잘하거나 못하거나 항상 고개를 끄덕이며 반응을 하십니다. 전혀 좋거나 나쁜 티를 안내십니다. 전체적인 분위기는 편안한 분위기입니다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    프로젝트에서 맡았던 부분은?
    저는 전체적인 H/W설계를 맡았습니다. S/W보다는 H/W가 제일 자신있는 부분이었고, 덕분에 빨리 끝낼 수 있어서 다른 팀원도 도울 수 있었습니다.
    전공에 대해서 본인의 장점은?
    저의 장점은 H/W와 S/W를 모두 다룰 줄 아는 것이 장점이라고 생각합니다. 따라서 임베디드 시스템 등에 관심이 많고, LIG넥스원에서도 첨단 무기를 개발하는데에 있어서 많은 도움이 될 수 있다고 생각합니다.
    술은 잘 마시는가?
    솔직히 말씀드리면 제가 소주를 한잔 마시면 얼굴이 너무 빨개지기 때문에 잘 마시지 않습니다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    저의 답변과 대부분의 분위기는 비슷합니다. 처음에 긴장을 풀어주기 위해 농담을 건네시지만 답변을 들으실 때는 굉장히 진지하십니다. 대답을 잘하거나 못하거나 항상 고개를 끄덕이며 반응을 하십니다. 하지만 술을 잘 마시냐는 질문에 잘 못마신다고 하자 그렇게 해서 사회생활을 잘 하겠느냐는 농담반 진담반의 말씀을하셨습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    1. 질문은 짧고 간결하게 하자 전공질문이나 프로젝트질문에서 기술적인 부분에 질문을 하시자 다른사람은 전혀 알아듣지 못할 정도로 저는 아주 길게 설명하였습니다. 굉장히 지루해하신다는걸 느낄 수 있었고 느낌상 좋은 점수를 받지 못할 것이라 생각하였습니다. 따라서 면접관님들이 듣기 편하게 아주 짧게 핵심만 간단히 말하는 연습을 해야합니다. 2. 자신이 쓴 자소서를 철저히 분석하자 대부분의 질문은 역시 자소서를 통한 질문들이었습니다. 따라서 자신이 쓴 자소서를 한번 더 읽어보고 예상질문을 뽑아서 대답해보는 연습을 하셔야합니다. 저 역시 이런 과정을 통해 면접장에서 대부분의 질문에 당황하지않고 대답할 수 있었습니다. 3. 면접 스터디나 학원을 이용하자 확실히 혼자 준비하는 것과 여러 명이서 같이 준비하는 것은 다릅니다. 평소에 내가 신경쓰지 않았던 부분이나 약점 등을 타인을 통해 알 수 있는 중요한 경험입니다. 스터디나 학원을 이용하면 비용이 들지만 취업만 할 수 있으면 그 정도 비용은 아무것도 아니라고 생각합니다. 4. 기업이 생산하는 상품, 동향 등을 알아보고 가자 저는 LIG넥스원에서 생각하는 무기들에 대해 한번 훑어보고 갔습니다. 따라서 회사에 대한 질문 들에 수월하게 답변할 수 있었습니다. 그리고 이 회사에 많은 관심이 있다는 것을 표현할 수 있었습니다. 하지만 분석을 하지 않는다면 절대로 제대로된 답변을 할 수 없다고 느꼈습니다. 따라서 최근에 기업이 무엇을 추진하고 있는지, 어떤 위기가 있는지 기본적인 사항은 반드시 숙지하고 가셔야합니다.

  • 엔씨소프트

    엔씨소프트 - 인사(HRM) 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    면접관은 두명 지원자는 세명이었습니다.

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    해봤던 게임이 무엇인지?
    저는 엔씨소프트 게임은 많이 하지 못했습니다. 저는 캐쥬얼 게임을 좋아했기 때문에 캐쥬얼 게임위주로 많이 플레이했습니다. 대표적인 예로 포트리스, 거상, 크레이지 아케이드나 FPS게임을 많이 했습니다. 그래서 최근 엔씨소프트에서 나올 MXM이 많이 기대되기도 합니다.
    게임 산업말고 다른 산업은 어디에 지원하였는가 솔직히 말해보라.
    저는 물류쪽에 관심이 있어서 물류 산업에 지원을 했었습니다. 특히 해운쪽에 지원을 했었는데 그 이유는 성장가능성이 많기 때문입니다. 그런 의미에서 게임산업도 무궁무진한 성장 가능성을 내포하고 있기 때문에 지원하게 되었습니다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    면접 분위기는 엄청 자유롭고 편안하게 진행되었습니다. 정말 친한 형이랑 하는 것처럼 진행되었습니다. 그래서 부담스럽진 않았습니다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    여성분인데 게임 많이하시는지?
    여성분임에도 불구하고 아이온 만렙, 블레이드엔 소울 (정확히 기억안나는데 특정 등급까지 올라갔다고 했습니다.)을 많이 하셨습니다. 면접관들도 신기해하며 추가 질문을 많이 하셨습니다.
    살면서 힘들었던 경험
    한분이 이전에 퇴사를 하기 전에 한 법인에서 노사관련 문제를 해결하는데 힘쓴 일을 설명했습니다. 노동법과 관련된 이야기를 하시며 자신이 그 상황을 어떻게 극복했는지 말하며 면접관들의 관심을 이끌어 냈습니다.
    취미는 무엇인지
    우리나라 가수를 언급하며 해당 가수의 열렬한 팬이라고 했습니다. 어렸을 때부터 팬이었고 다양한 콘서트를 다녔다고 하셨습니다. 이를 설명하며 무언가에 빠지면 항상 열정적이게 활동한다는 것을 어필했습니다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    분위기 자체가 모두 좋았습니다. 그냥 대화하듯이 편안하게 진행된 면접이었기 때문에 분위기는 그냥 모두 좋은것 같습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    채용 인원이 너무 적어서 큰 기대를 하지 못했습니다. 또한, 너무 솔직하게 말했던 점이 아쉽습니다. 어느정도 자신의 본심을 숨기며 최대한 잘보여야하는 면접인데 너무 편하게 진행되다보니 긴장이 풀렸던것 같습니다. 확실히 면접은 편안한 분위기에서 진행되니 모두 긴장은 하지 마시고 너무 편안하다고해서 긴장을 풀고 자신의 본(?)모습을 그대로 보여주는 과오를 범하지 않길 바랍니다. 왜냐하면 면접관들은 그런 질문 하나하나에 진짜 가식없는 지원자들의 모습을 보고싶어하기 때문입니다. 물론 솔직한것도 중요하지만 어느정도 잘보여야하는것은 사실이니깐요. 또한, 면접 자체는 정말 좋은 경험이었습니다. 마지막 질문에서 제가 앞으로 어떻게 취업준비를 해나갈지 상담도 할 수 있었고 개인적으로 탈락했지만 정말 좋은 경험이었습니다. 기업에 대한 이미지도 많이 좋아졌고 무엇보다 엔씨소프트 건물 정말 좋습니다 ㅎㅎ.. 면접을 하러 간김에 엔시소프트 건물도 한번 둘러보고 오시면 좋을 것 같습니다. 아무트 가장 중요한 것은 게임산업에 대해 진지하게 열정에 있느냐 없느냐가 가장 중요한 것 같습니다.

  • 현대제철

    현대제철 - 생산관리 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    영어 2명, 임원 3명, 지원자는 5인 1조로 구성 2차 면접임

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    본인의 단점을 극복하기 위한 노력을 말해달라
    영어의 대한 자신감이 많이 부족했다 이를 극복하기 위한 노력을 설명
    본인의 전공을 제철공정과 연관하여 말해달라
    분리공정 과목에 대한 이야기와 함께 원료의 순도를 강조하는 중요성을 말함

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    영어에 대한 이야기는 아무래도 많은 사람들이 이야기 한다. 감동이 없다. 라고 반응을 보였다

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    본인의 단점을 극복하기 위한 노력을 말해달라 (공통질문)
    지금까지 연애를 못 했다. 그것을 극복하기 위하여 군대의 선임, 학교의 선배들에게 조언을 많이 구했다
    본인의 단점을 극복하기 위한 노력을 말해달라 (공통질문)
    전공에 대한 깊이를 위해 연구실을 들어갔고, 거기서 제철공정과 유사한 연구를 진행했다
    본인의 단점을 극복하기 위한 노력을 말해달라 (공통질문)
    외모에 대한 자신감을 가지기 위해 여러방면으로 꾸미는 것에 대한 관심을 많이 가졌다

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    임원면접이 잔행되었는데 진지한 답변보다는 좀 흥미가 가는 주제를 이야기하는 사람에게 관심을 보였다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    임원면접이라 그런지 너무 긴장감있는 분위기도 아닌, 적당히 여유를 풀어주는 분위기였다. 하지만 아무래도 회사의 임원들을 상대로하는 면접이 진행되어서 인지,. 이전까지의 면접과는 비교도 안될 정도로 긴장을 많이 했다. 머리 속은 하얘지고, 말은 버벅이고,,,, 답변을 말끔하게 자신있게 대답한 것이 없었다. 그리고 너무 본인의 장점만을 자랑하려고 하는 답변도 좋지 않은 것 같다. 오히려 본인의 장점을 자랑하는 진지한 답변보다는 약간 흥미가 가는 재미있는 주제에 더욱 관심을 보이며, 재차 질문을 했다. 이후에도 기회가 주어져서 면접을 진행한다면, 나의 장점을 부각시키면서 흥미로운 주제로 이야기해야 할 것 같다. 너무 본인의 자랑만 계속한다면 지루한 답변이 되기 쉬운 것 같다. 그리고 2차면접은 1차와는 달리 모두 공통질문으로 진행되었다. 3대1의 경쟁률로 진행되는 만큼, 같은 질문엑서 서로의 답변을 비교하며 듣고, 평가하는 방식인것 같았다. 이번 인턴모집에 활동을 할 순 없지만 공채를 위한 밑거름이 되었다고 생각한다.

  • 호텔신라

    호텔신라 - 법무 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    PT 면접 : 면접관 3명, 지원자 1명 인성면접 : 면접관 4명, 지원자 1명

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    선배들 중에 법무직 간 사람이 많을텐데 어떤 이야기를 들었냐
    개인적으로 주변에 선배들이 한명도 법무직에 간 사람이 없어 말씀드리고 내가 생각했을 때 이러한 것 같다 그리고 이러한 점이 나와 맞는다 라고 대답했다.
    창의력을 발휘한 사례를 얘기해라
    내가 인성 검사 때 나는 창의력이 강한 사람이라고 한번도 체크하지 않았기에 별거 아닌걸 부풀려 말하는건 아닌 것 같아 말씀드리고 내가 생각하는 창의력 있었던 사례를 말씀드렸다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    문제 자체가 까다롭지는 않았는데 오히려 그게 더 힘들었다. 차별화가 있어야하니까. 그리고 상당히 유하면서도 질문 자체는 꽤 압박적이라 힘든 것도 있었다. 약 30분간 진짜 뼛 속까지 털리고 나온 기분.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    다 대 일 면접이라 다른 지원자 질문은 모르겠습니다.
    없음
    다 대 일 면접이었습니다.
    없음
    다 대 일 면접이었습니다.
    없음

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    잘 모르겠습니다. 요즘 다 대 일 면접이 얼마나 많은데.. 이런 비효율적인 형식을 요구하다니.. 에듀스, 삼성 SSAT 문제집에서도 엄청 실망했는데.. 좀 그러네요.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    면접 후기는 제 블로그에서 그대로 가져왔습니다. 좀 더 자세한 후기는 블로그 보시면 될 것 같습니다. (1편 : http://blog.naver.com/lcoe187/220390870146, 2편 : http://blog.naver.com/lcoe187/220390904174) 에듀스 형식이 별로... 비효율적으로 되어있네요. 일동안 면접 준비 정말 열심히했다. 하지만 내 능력 부족으로 떨어졌다. 솔직히 위에 언급한 여러 이유들을 보고 실망을 정말 많이했다. 업계 1위는 아니어도 삼성 그룹의 계열사로서 업계 2위를 차지하고 있으며 현재 파격적인 행보로 주목을 받고있는 회사다. 그런 회사의 채용 과정이 이렇게 허술하다니. 삼성전자 등의 경우 핸드폰을 걷고 엄격하게 이루어지던데 호텔신라는 너무나 빨리 처리하려는 느낌이 강했다. 그리고 실제로 배정받은 시간보다 일찍 진행하기 위해 면접자들한테 전화해서 언제 오냐고 계속 물어보더라. 나는 진짜 그거보고 솔직히 좀 어이없었다. 이건 엄연히 예비 신입 사원을 만나는 자리다. 회사가 현실적으로는 갑의 위치이나 이런 식의 진행은 말도 안되는 것 같다. 굉장히 기분이 나쁜 행동이다. 부디 하반기 때는 이러한 것들이 고쳐져서 공정하고 깔끔한 채용과정이 이루어지길. 하지만 분명히 말하자면 나는 내 능력 부족으로 떨어졌다.

  • 기초과학연구원

    기초과학연구원 - 행정 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    면접관 5명, 지원자 16명

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    인생을 살면서 가장 큰 성취는 무엇이었나?
    봉사활동 언급, 꾸준히 하며 스스로 가치있는 사람이라 여김
    인턴활동을 하며 배운 것은 무엇인가?
    서무, 민원 업무를 통해 실무업무를 배울 수 있었으면 민원인을 상대하며 보람을 느낌

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    대체적으로 온화한 분위기였음. 얘기를 하면 잘 들어주고 끄덕끄덕 하는 모습을 보여주었음..

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    다대일 면접이라
    타 지원자 질문을 파악못함.
    다대일 면접이라
    타 지원자 질문을 파악못함. 다대일 면접이라 타 지원자 질문을 파악못함. 다대일 면접이라 타 지원자 질문을 파악못함.
    다대일 면접이라
    타 지원자 질문을 파악못함. 다대일 면접이라 타 지원자 질문을 파악못함. 다대일 면접이라 타 지원자 질문을 파악못함

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    5대1 면접이었기에 타지원자가 어떤 질문을 받았는지는 알 수 없었습니다. 그러나 전체적인 분위기가 편안했습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    영어면접이라 긴장을 많이 한 것이 아쉬웠지만 답변하려는 노력을 보여주는게 좋다고 생각했습니다. 단장님이 직접 면접에 들어오시고, 편안한 분위기를 만드려고 애쓰는 모습이 많이 보였습니다. 오전조는 20분 이상 면접을 진행했으나 오후에는 인당 10분정도만 봐서 더욱 그런 생각을 했던 것 같습니다. 예상 가능한 질문들을 하셨기에 스크립트를 짜서 충실히 준비했던 사람은 무난히 답변할 수 있었으리라 생각됩니다. 자기소개는 시키지 않으셨습니다. 협력적이고, 잘 융화되고 사회에 기여하는 사람을 원한다고 했기에 이런 컨셉으로 자신을 정리해서 어필하면 될 것이라 생각됩니다. 다만 아쉬웠던 점은 뽑는 인원에 비해 면접자수가 너무 많다는 것입니다. 모 연구단은 2명 뽑는데 30명이 넘는 지원자가 면접대상자였다고 하더군요. 프로세스를 왜 이렇게 짰는지는 모르겠으나, 많은 사람 중에서 튀려면 나만의 무기를 하나쯤 준비해가는 것도 좋다고 생각합니다. 업무에서 영어활용도가 높은 것인지 영어실력도 중요시하는 것 같습니다.

  • 현대해상화재보험

    현대해상화재보험 - 보험계리 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    면접관 5 : 지원자 2

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    지금까지 얘기했던 것 외에 현대해상에 입사하기 위해 준비한 것이 있다면?
    보험계리사 자격증 취득을 위해 관련 내용을 찾아보거나, 기사를 찾아보며 업계 트렌드를 읽고자 했습니다. 하지만 가장 열심히 준비했던 부분은 앞서 말씀드린 분석 및 모델링 능력입니다.
    분석은 계리 외에도 많은 곳에서 쓰이는데 계리직무에서의 분석은 어떤 차별점이 있을까?
    계리는 모델을 만들 때부터 미세한 리스크를 조절하여 수익성을 확보해야한다는 점에서 사람을 대상으로 분석을 진행하는 마케팅부서와는 다른 점이 있다고 생각했습니다.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    자기소개서에 분석 관련 강점을 어필해서 그런지 직무적인 내용이 주를 이루었다. 문제는 직무 관련한 경험같은 것만 말하는 것이 아니었다는 점.. 많은 얘기를 들은 후 '지금까지 말한 것 말고 준비한 것'이라는 질문을 던지면 어떻게 보면 기회가 될 수 있지만 다 말한 후에 듣는 입장에서는 꽤 당황스러웠다. 꼬치꼬치 캐묻는 질문이 많았다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    아직 졸업 예정이 아닌데 일찍 취업을 준비한 이유는?
    자신이 준비된 지원자라고 생각했다. 통계도 공부했고, 보험계리 자격도 공부하면서 인턴을 성실하게 해낼 수 있다고 생각했기 때문에 지원하였다.
    그냥 부모님의 권유로 유학생활을 한 것이 아닌가?
    지금은 해외 시장도 고려해야 하는 시대에 살고 있기 때문에 외국에서 공부해보려고 생각했다. 힘든 결정이었지만 부모님의 추천도 여기에 도움을 주었다.
    보험에서 빅데이터란?
    지금까지 생각하지 못했던 변수들도 고려하는 것이라고 생각한다. 변수간 결합을 통해 새로운 파생변수를 만들거나 다루지 못했던 데이터를 모델에 포함시킨다면 더 정교한 모델을 만들 수 있을 것이다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    약간 아이를 보는 것 같은 분위기였다. 타 지원자가 매우 젊은 학생(7학기 이수 중)이어서 그런지 보통 보는 준비된 면접자라기보다는 학부에서 교수님과 얘기하는 학생을 보는 것 같았다. 그래선지 답변도 입사를 위한 답변이라기보단 정말 순수하게 자신의 생각을 얘기하는 쪽에 가까웠고, 이 부분이 면접자의 흥미를 끌기도 했지만 좋은 결과가 있을지는 모르겠다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    정작 면접은 40분정도 진행했는데 대기시간이 3시간정도 되었던 것 같다. 이번에도 역시 기업에 대한 질문은 나오지 않았다. 면접스터디를 진행하면 보통 빠지지 않는것이 위포트나 에듀스에서 기업분석리포트를 구매하여 공부하는 것인데 '기업'에 대한 질문보다는 '업계현황 및 미래'를 공부하는 것이 더 옳은 방향인 것 같다. 그리고 무엇보다 중요한 것은 자소서와 인성 기반 질문에 대비하는 것! 현대해상은 PT나 토론이 없어 무난한 면접이 될 것으로 생각했다. 면접대기실부터 분위기는 편한 편이었기에 긴장도 많이 풀고 면접장에 들어갔는데 질문은 꽤 날카로웠다. 준비한 답변을 하면 그 수준보다 한 단계 더 파고드는 느낌? 면접관이 원하는 답변이 나올 때까지 계속 질문하는 것 같은 느낌도 들었다. 따라서 현대해상을 준비하거든 자소서 기반으로 꼬리질문에 맞춰 깊숙히 살펴보는 것이 중요할 것이다. 추가로 이렇게 파고드는 질문이 많다보니 한 쪽으로 쏠림현상도 크다. 나는 다행히 나한테 질문이 쏠려서 멍하니 있는 시간은 적었지만 혹시 자신에게 질문이 많이 오지 않더라도 조금 기다리면 속사포처럼 쏟아질테니 실망할 필요는 없겠다.

  • 동서식품

    동서식품 - 설비 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    면접관 6명, 지원자 5명

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    외워온 것 말고 자신만의 말로 자기소개 해보시오
    학창시절 여러 대외활동 및 봉사 활동 등을 통해 리더십, 대인관계능력, 위기대처능력을 및 끈기를 기를 수 있었음. 사무실 및 현장 인턴경험을 통해 도면해석 업무를 배웠고 실제 회사 생활 및 현장경험을 토대로 공무직무에 적합한 신입사원이 되겠음.
    기계공학도 로서 전공 및 전문성과는 거리가 먼 직무인데 왜 지원을 하게 되었나?
    꾸준한 봉사활동을 하며 사람들의 일상에 기여하는 엔지니어가 되고 싶었고 공무라는 직무가 전문성이 떨어 진다고는 하지만 공장의 생산성을 위해서는 반드시 필요한 직무이기에 지원을 하게 되었음.

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    중간에 말 끊고 그런 얘기 말고 좀더 진실성 있는 말을 하라고 반말조로 말함 / 매우부정적

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    진실한 자기소개
    제 자기소개 정리 하느라 정확한 자기소개 내용은 기억나지 않지만 커피 생산과정과 공무 직무를 연관시켜 직무적합성을 어필 했던거 같음.
    전문직무가 아님에도 지원하게된 동기
    이것도 저와 마찬가지로 중간에 말 끊어 먹혀서 지원자 4명 모두 제대로 된 답변을 하지 못함.
    히트펌프란 무엇인가?
    열교환기로 냉,난방의 목적으로 사용되며 압축,증발,응축 사이클로 구성됨.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    모두 중간에 말 다들 끊기고 반말조로 훈계 듣다 시피한 면접이었음. 커뮤니케이션이 잘안됨.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    모든 면접이 그렇겠지만 전문 직무가 아님에도 지원을 하려면 확실한 지원동기가 필요 할 것 같습니다. 그부분을 많이 고민해보셔야 할것입니다. 말을 잘하는 사람보다 말은 좀 못하더라도 중요 포인트가 되는 단어나 문장이 면접관님들에게 어필이 된다고 느꼈습니다. 압박식 면접 및 다른지원자들에게 영향을 덜 받기 위해서는 자신만의 논리나 생각이 확고해야 할 필요가 있다고 느꼈습니다. -면접후기- 솔직히 지원자들 지원동기가 좋은회사에 오래 일하며 좋은 연봉 및 복지 누리는거 아니겠습니까 거기에 계속해서 짜오지 않은 지원동기를 묻고 해결이 되지 않으니 시비조 반말조로 말하는 것은 잘못이라고 봅니다. 물론 자신만의 진실된 지원동기가 있는 분도 있겠지만 대부분은 그렇지 않거든요 사람들이 계속 나가면 그게 합당한 이유를 찾는 것이 먼저지 지원자들에게 너희도 곧 나갈사람이야 라는식의 면접은 굉장히 불쾌했습니다. 지원자도 한명의 고객일텐데 반말섞어 말하고 굉장히 불쾌하게 말씀하시니 저는 그 기업에 대한 이미지가 매우 부정적이 되었습니다.

  • 퍼시스

    퍼시스 - 생산관리 면접후기
  • Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
    개인 면접으로 방에 3명씩있고 시차별로 한명씩 들어가고 계속들어옵니다

    Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    삼성과 애플의 생산방법 차이
    애플은 모든 제품을 외주에서 따오는 OEM방식이고 삼성은 자신들이 직접 제품을 만들어 제품에 적용하는 ODM방식이다.
    생산관리가 필요한 역량
    성실성과 책임감이 필요하다. 생산관리란 본디 생산을 계획하고 고객들에게 제공하까지의 모든 과정을 총괄하는 직무이다. 그러므로 생산계획을 철저히 관리해야하는 성실성과 본디 맡은 직무에 충실히 할수 있는 책임감이 필요하다

    Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    무거운 분위기로 많이 위축이 되었고 외운티가 많이 난다고 하셨습니다. 면접관분들은 총 3명이었고 그중 젊으신 분은 나에 신상과 학교, 특기, 취미가 뭘 좋아하는지 물어봤고, 한분은 관심이 없고, 한분은 인성만 주로 물어보셨습니다.

    Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
    퍼시스는 개인 면접이라서 다른 지원자가 뭐라고 한지 모릅니다.
    퍼시스는 개인 면접이라서 다른 지원자가 뭐라고 한지 모릅니다.
    퍼시스는 개인 면접이라서 다른 지원자가 뭐라고 한지 모릅니다
    퍼시스는 개인 면접이라서 다른 지원자가 뭐라고 한지 모릅니다.
    퍼시스는 개인 면접이라서 다른 지원자가 뭐라고 한지 모릅니다..
    퍼시스는 개인 면접이라서 다른 지원자가 뭐라고 한지 모릅니다.

    Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
    퍼시스는 개인 면접이라서 다른 지원자가 뭐라고 한지 모릅니다. 다른 지원자들이 면접 끝나고 다시 대기실로 오면 뭐 물어봤는지 물어볼수도없고 물어봤자 알려주지도 않습니다.

    Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
    준비기간이 짧았기 때문에 면접 기출 질문만 외어서 가서 외운티가 많이 났습니다. 2차면접이라 인성을 많이 물어보셨는데 면접관들은 외운거보다 자신이 소신있게 자기의 생각의 답을 원하는거 같습니다. 외운거 보다 좀더 나에 대해서 많이 알아갔으면 면접이 수월했을텐데 그점이 좀 많이 아쉽네요. 그리고 개인면접이라서 질문을 생각할 시간이 없습니다. 제가 질문에 대해서 오래 끌다보니 외운티가 난다고 하신거 같습니다. 바로바로 대답하는게 좋을거 같습니다. 퍼시스는 총 3차면접까지 있습니다. 1차, 2차, 3차 면접까지 전부 개인면접입니다. 면접스터디를 하면서 2명내지 3명이상으로 면접 연습을 하다가 갑자기 개인 면접을 하려니 무척 당황스러웠고 2차는 다대다 면접이라고 인터넸에 봤기때문에 큰 걱정 않하고 들어갔는데 2차면접도 개인면접으로 봐서 많이 당황한거 같습니다. 퍼시스 지원하시는 후배님들은 개인면접 철저히 준비하시면 좋겠네요. 그리고 퍼시스는 가구업체이다보니 대체로 연봉이 짭니다 그대신에 여자들이 일하기는 굉장히 좋다고 들었어요.

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