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기업분석 자료집

기업분석 자료집은 해당 기업의 최근 3년간 채용정보를 통해 입사 전략을 완벽하게 수립할 수 있도록 구성되었습니다.

  • 1. 채용동향 & 채용시기

    채용동향, 채용시기
    프로세스를 확인

  • 2. QUIZ & 질의응답

    일반정보 퀴즈, 심화학습 질의 응답
    기업문화 제공

  • 3. 서류전형 가이드

    지원자격요건, 자소서 항목,
    합격자 Tip 제공

기업분석 자료집 27건

  • 하나은행
    기업분석

    KEB하나은행 기업분석 ver.4B

    한국외환은행은 1967년 1월 30일 한국외환은행법에 근거해 외국환거래와 무역금융의 원활을 기할 목적으로 설립되었습니다. 국내 최초로 온라인 보통예금과 신용카드 업무를 취급하였고, 이후 한국외환은행법이 폐지됨에 따라 특수은행에서 일반은행으로 전환되었습니다. 국내 최초로 북한에 금호출장소를 개점하였으며, 국내 최대의 외국환전문 웹사이트를 개설하였습니다. 이후 두 차례나 미국의 국제금융전문 월간지인 글로벌 파이낸스지로부터 한국의 최우수 수출입은행으로....
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  • 하나은행
    기업분석

    KEB하나은행 기업분석 ver.3A

    하나은행은 그 동안 지속해온 핵심 저금리 예금 확대와 비용관리 강화를 2014년에도 지속해 나갈 전망입니다. 또한 리스크와 대출관리에 보다 힘을 쓸 방침이며 외환은행과의 시너지 효과 증대 또한 꾸준히 추진할 전망입니다. 앞서 하나은행은 외국통화의 조달창구를 외환은행으로 일원화하면서 다양한 외국통화를 저렴한 비용으로 조달하는 것이 가능해졌으며 이를 바탕으로 환전 가능한 외국통화를 기존 30개에서 42개로 내리고 외국통화의 대고객 현찰수수료율을 평균....
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  • 하나은행
    기업분석

    KEB하나은행 기업분석 ver.3B

    외환은행은 수익력 회복, 리스크 관리, 마케팅 역량 강화 등을 2014년 경영목표로 제시했습니다. 외환은행은 2012년 이후 새로운 고객을 찾고 떠난 고객을 다시 모셔오기 위해 금리를 우대하는 가격정책을 펴느라 수익력이 상대적으로 많이 떨어졌다며 강점인 외국환 이익을 중심으로 비이자 이익을 더욱 증대하고 고객•상품별 수익•리스크 분석에 기초해 정밀한 가격관리방식을 구축해야 한다고 강조했습니다. 또한 대기업 편중이 심한 여신자산 포트폴리오를 조....
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  • 하나은행
    기업분석

    KEB하나은행 기업분석 ver.2A

    김정태 하나금융지주 회장은 2013년 목표로 빠른 시장변화에 맞추 능동적 조직과 철저한 리스크 관리를 주문했습니다. 김정태 회장은 신년사를 통해 “빠르게 변하는 시장 환경에 능동적이고 신속하게 대처할 수 있는 조직과 시스템을 갖추어야 한다”며 특히 위기 상황에서는 정확한 판단, 신속한 결정과 함께 모든 업무가 효율적으로 이루어져야 한다고 밝혔습니다. 이에 따라 김 회장은 앞서 그룹의 본부 슬림화 중심 조직 개편은 이같은 요건에 맞춰 조직을 효율성....
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  • 하나은행
    기업분석

    KEB하나은행 기업분석 ver.2B

    윤용로 외환은행장은 2013년은 외환은행의 뛰어난 역량과 실적을 보여줘야 하는 중요한 해라고 밝혔습니다. 윤 행장은 신년사를 통해 "앞으로 그룹 내에서 외환은행이 주도적 위치를 차지하기 위해서는 반드시 올해에 우리의 능력을 입증해야 한다"며 이같이 밝혔습니다. 외환은행의 가치를 지키기 위해서는 객관적으로 대내외에 보여줄 수 있어야 한다는 얘기입니다. 이어 "누구나 경기 상승기에는 성장을, 경기 하강기에는 관리를 실행하지만 남과 같이 해서는 결코....
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